内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:11月1日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、静岡公共職業安定所(ハローワーク静岡)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※静岡公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
医療法人社団 俵IVFクリニックの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「22010-24805641」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
医療法人社団 俵IVFクリニックの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
外来業務(注射・点滴・採血・検査介助・処置説明)、手術室業務
(採卵・移植・手術の介助と看護)、相談業務が主なお仕事です。
また、妊娠初期の管理を専門に行う生殖周産期外来を開設しており
、助産師からの妊娠初期の保健指導を行っています。
お子様を望むご夫婦に寄り添い身体面のみならず精神面・社会面な
ど個々の患者さんに合わせて様々なサポートをしています。
不妊看護、産婦人科未経験の方でも大丈夫です。
一人でできるまでプリセプターナースが指導するので相談しやすい
環境も整っています。
従事すべき業務の変更の範囲:当院の定める業務 |
試用期間 |
あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 入職日から最初の20日までは時給1600円
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
看護師
必須
助産師
あれば尚可
|
必要なPCスキル |
定型フォーム入力程度 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を上限とする。
|
勤務地 |
〒422-8066 静岡県静岡市駿河区泉町2-20
就業場所の変更の範囲:当院の定める就業場所
|
最寄り駅 |
JR静岡駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 4分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
243,900円〜292,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 213,900円〜262,000円
- 定額的に支払われる手当
- 資格手当30,000円〜30,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・皆勤精勤手当:最大10000円
・繁忙手当:最大20000円
・マスター・経験特別手当:20000~50000円
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3,000円〜7,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.50ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額20,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末)
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 7時30分〜16時30分
- 就業時間2
- 8時00分〜17時00分
- 就業時間3
- 9時00分〜18時00分
- 特記事項
- 半日勤務も可能。
診療に応じ早番・遅番あります。
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 15時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.7日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
116日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 4週8休 年末年始長期休暇あり
GWと夏休み期間に各1日リフレッシュ休暇あり
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
外国人雇用実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
スタッフ及びその家族の生活の質や健康の保持増進を目標として様
々な制度を設けています。
■社会保険完備
■保養施設宿泊制度あり(年1回2万円まで補助)
■婦人科検診制度:子宮癌検診、卵巣癌検診、超音波検査を自己負
担なしで受けられます
■医療費負担制度あり(月1万円まで補助)
■健康増進制度:スポーツジムをわずかな自己負担金で利用可能
■鍼灸施術:いつでも何回でも無料!
■生命保険加入制度(掛け金は医院負担)
■各種研修・資格取得費用負担あり
■リフレッシュ休暇あり
■充実した子育て支援制度あり(両立支援の内容を参照)
■託児補助制度(保育費用の半額・月上限2万円まで補助)
■児童扶養手当(ひとり親家庭の場合、月1万円補助) |
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- ■新入社員研修・社内研修・定期院内勉強会・学会へ
の参加など様々な研修制度で学べる体制を整えていま
すので、知識や資格がない方でも安心です。
■資格取得支援制度 当院の業務に必要な研修費用、
学会発表者の学会参加に係る諸費用はクリニックが負
担します。
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
両立支援 |
国、地方行政の方向性に併せて規則を適宜見直し、仕事と子育て、
仕事と家族の介護を両立できる職場環境作りに取り組んでいます。
■産前産後休暇(産前42日・産後56日)
■出産休暇(配偶者の出産時2日以内)
■育児休業制度(子供の1歳の誕生日の前日まで)
■介護休業制度(対象家族ひとりにつき通算93日の範囲内)
■子の看護休暇制度
■介護休暇制度
■育児・介護のための短時間勤務
■育児・介護のための所定外労働・時間外労働の免除
■育児・介護のための深夜業の制限
■託児補助(保育費用の半額・月上限2万円まで補助)
■児童扶養手当(ひとり親家庭の場合、月1万円補助) 等
|
会社の特長 |
平成19年に開院した当院は婦人科ということもあり、医師も含め
女性が多く活躍しています。産休育休の取得実績もあり、女性が長
く働ける環境が整っています。静岡駅より徒歩4分と通勤も便利。
|
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒422-8066 静岡県静岡市駿河区泉町2-20
|
最寄り駅 |
JR静岡駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 4分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒422-8066
静岡県静岡市駿河区泉町2-20
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 診療部
- 担当者
- 大川知子
- 電話番号
- 054-288-2882
- FAX
- 054-269-6537
- Eメール
- okawa@tawara-ivf.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
■最先端の高度生殖医療の提供に携われます。
不妊看護、産婦人科未経験の方でも専門知識を身に付けられ
資格取得も積極的に支援します。
■入職初日に制服を貸与しますので、通勤服はラフでOK
■スポーツジム法人入会制度あり
■リゾートトラスト(エクシブ)保養施設あり
■産休・育休・介護休 所得実績あり
■未就学児の保育費用の半額(月20000円まで)補助あり
■マイカー通勤の場合、月4000円自己負担
■仕事と育児の両立が出来る職場です。
【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面
により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
医療法人社団 俵IVFクリニックの会社情報
会社名 |
医療法人社団 俵IVFクリニック |
代表者名 |
理事長:俵 史子 |
会社所在地 |
〒422-8066 静岡県静岡市駿河区泉町2-20 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 79人
- 就業場所
- 79人(うち女性:68人、パート:4人)
|
設立 |
平成19年 |
事業内容 |
不妊治療専門のクリニックです。開院以来、8000組以上のご夫
婦に妊娠が成立し、卒業されました。妊娠を望む方々が前向き治療
に向き合えるよう、私たちは全力でサポートしています。 |
事業所からのメッセージ |
実際に働くうえで、働きやすい環境を共に考え介護や子育て支援体
制によりライフワークバランスを実現できる職場です。
女性のライフステージに関わる不妊看護の経験は、看護師として豊
かな人間性を培い成長させてくれます。
私たちと一緒に、やりがいがある職場で働いてみませんか。 |
主要取引先 |
- 静岡赤十字病院 産婦人科
- 静岡厚生病院 産婦人科
- 静岡済生会総合病院
|
事業所番号 |
2201-614017-2 |
法人番号 |
7080005006227 |
ホームページ |
https://www.tawara-ivf.jp/ |
事業所に関する特記事項 |
禁煙(喫煙者の採用はしておりません) |
医療法人社団 俵IVFクリニックの全ての案件をチェック!
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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