内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:11月25日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、沼津公共職業安定所 御殿場出張所の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※沼津公共職業安定所 御殿場出張所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
医療法人社団 敏求会 安田内科小児科医院の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「22031-03875941」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
医療法人社団 敏求会 安田内科小児科医院の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
医療事務(受付・会計・電子カルテ入力・診察補助)
院内6台の電子カルテ稼働中、レントゲン、内視鏡、エコー心電図
、血液検査結果等が電子カルテに全て記録されます。
毎月最終日にレセプト作成業務があり、約3時間くらいの時間外勤
務があります。
「変更範囲:現時点変更なし」 |
試用期間 |
あり(2カ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 時給1100円
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
不問
|
普通自動車運転免許 |
あれば尚可(AT限定可) |
必要なPCスキル |
キーボード操作、エクセル・ワード操作必須 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜40歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成を図るため
|
勤務地 |
〒412-0026 静岡県御殿場市東田中2-13-15
|
最寄り駅 |
御殿場駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内禁煙です。 |
給与、手当について
賃金 |
205,000円〜239,800円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 116,000円〜130,000円
- 定額的に支払われる手当
- 皆勤手当44,000円〜54,800円
諸手当35,000円〜40,000円
- 固定残業代
-
あり
10,000円〜15,000円
- その他の手当等付記事項
- 賃金に関し経験を考慮致します。
仕事の範囲が広がるたびに昇給があります。
- 固定残業代に関する特記事項
- 毎月1回レセプト作成業務があります。
時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給
し5時間を超える時間外労働分は法定どおり追加で支給します。
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり7,000円〜10,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.20ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額12,900円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
交替制(シフト制)
- 就業時間1
- 8時00分〜18時00分
- 就業時間2
- 8時00分〜12時30分
7時30分〜18時00分の時間の間の8時間程度
- 特記事項
- (就業時間2)土曜日の勤務
1週間に1回 早出7時30分勤務があります。
毎月最終日レセプト作成業務のため時間外勤務があります。
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 3時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
22.0日 |
休憩時間 |
120分 |
年間休日 |
100日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 日祝以外で平日1日または土曜午後休み
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
職種により賃金が異なる。
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
地域の医療に貢献している。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒412-0026 静岡県御殿場市東田中2-13-15
|
最寄り駅 |
御殿場駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 事務長
- 担当者
- 宮内 あゆみ
- 電話番号
- 0550-84-6299
- FAX
- 0550-84-3777
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
週に1回7:30からの早出出勤あり。平日1日休みが取れます。
医療事務経験あれば尚可
就業時間(2)は土曜日の勤務時間
夏季連続休暇8日(近々3年間は7日間)
年末年始連続休暇5~6日間
皆勤手当は欠勤した場合でも支給される手当です。
キーボード操作、エクセル・ワード操作必須
医療事務経験者は給料を考慮致します。
●この求人に興味を持たれた方は、お気軽にハローワーク窓口にご
相談ください
【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面
により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
医療法人社団 敏求会 安田内科小児科医院の会社情報
会社名 |
医療法人社団 敏求会 安田内科小児科医院 |
代表者名 |
医院長:安田 敏男 |
会社所在地 |
〒412-0026 静岡県御殿場市東田中2-13-15 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 16人
- 就業場所
- 13人(うち女性:13人、パート:1人)
|
設立 |
平成7年 |
資本金 |
500万円 |
事業内容 |
内科全般(胃透視・胃内視鏡・心電図・超音波検査)小児科・健診
・予防接種を行っています。 |
事業所からのメッセージ |
欠員のための募集です。
経験者優遇いたしますが未経験者でも一からお教えします。
受付や電話対応など患者様に丁寧に対応していただくことが重要で
す。
勤務状況や出来た仕事の範囲で、すぐに昇給します。
現在事務長が30代後半で19歳から20歳代まですべて女性の職
場です。ママさん職員も6人います。医師2名 薬剤師1名です。
|
事業所番号 |
2203-105501-4 |
法人番号 |
5080105001468 |
ホームページ |
http://yasudaiingotenba.life.coocan.jp |
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