内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:6月20日
- 有効期限:8月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、水戸公共職業安定所(ハローワーク水戸)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※水戸公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
医療法人社団 有朋会 栗田病院の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「08010-14005841」を必ずお控えください。
有効期限は8月31日です。お早めにご検討ください。
医療法人社団 有朋会 栗田病院の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
精神保健福祉士取得見込み歓迎。これまで養成校卒業後、勤務しな
がら国家試験の勉強をされていた方が6名以上。試験直前の有給休
暇取得も可。こちらの求人は主に精神障害をお持ちの方を対象とし
たグループホームでの支援員としてのお仕事です。【グループホー
ム】精神障害をお持ちの方で、お住まいに困っている方、生活が1
人では難しい方が住居として住みながら支援を受けるサービスです
。調理や洗濯、掃除等の支援、服薬管理や金銭管理等の支援を提供
しています。毎日職員間でミーティングを行って、困り事や訴えを
共有する機会を設けています。職員同士の情報共有をしっかり行い
、統一した対応を行えるよう心掛けています。定期的に施設内職員
勉強会を開催し、対応に困った場面を出し合い、より適切な関わり
方が身につけられる機会を設けています。「変更範囲:変更なし」
|
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
精神保健福祉士
あれば尚可
取得見込可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が60歳の為 年少者の深夜業禁止の為
|
勤務地 |
〒310-0004 茨城県水戸市青柳3429-2
精神障がい者グループホームくりあん
|
最寄り駅 |
水郡線 津田駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 5分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 当法人内
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
172,700円〜268,800円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 167,700円〜263,800円
- 定額的に支払われる手当
- 住宅手当5,000円〜5,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・処遇改善手当※勤務形態による
当直、早遅番、日祝できる方30,000円/月
早遅番もしくは日祝できる方5,000円/月
・時間外手当
※今年度実績
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜5,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計1.50ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 28日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 8時45分〜17時00分
- 就業時間2
- 17時30分〜9時00分
- 特記事項
- 就業時間(2)当直勤務 仮眠22:00~翌6:00
利用者状況により早番・遅番勤務あり
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
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月平均労働日数 |
20.9日 |
休憩時間 |
45分 |
年間休日 |
114日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- ローテーションによる
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
職種によって異なる。
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
精神医療と認知症治療を中心に医療を提供しています。
あらゆる方々の「こころ」に温かな(ホットな)灯りをともすこと
、笑顔を増やし続けることを使命としています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
その他(結果は7日程度で追って連絡) |
選考場所 |
〒311-0117 茨城県那珂市豊喰505
|
最寄り駅 |
水郡線 後台駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒311-0117
茨城県那珂市豊喰505
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 採用担当者
- 電話番号
- 029-298-0175
- FAX
- 029-298-0812
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
【法人について】1967年10月に那珂市に開設された医療法人
です。50年以上、地域の中核病院としての機能をはたしています
。主な事業として、病院事業(精神科病院、心療内科クリニック)
、介護事業(居宅介護支援事業所、認知症専用デイサービス、小規
模多機能ホーム、認知症GH)、福祉事業(グループホーム、就労
支援)の3つを行っています。法人全体の職員数は350名以上。
大規模法人として、職員の働きやすさや良い組織風土作りに責任を
もっています。具体的には、時間外労働削減の取り組み(前年平均
10.3時間/月)、有給取得の推進(前年取得率78.9%)、
職員イベントを通したコミュニケーションの取りやすい風土づくり
に注力しています。結果、離職率は前年度6.6%と全国平均の1
4.4%を大きく下回り、抜群の職員満足度を誇っています。茨城
県からは「いばらき健康経営推進事業所」の認定も頂いています。
【福利厚生】1.制服は法人から支給されます。2.年に4回の職
員アンケートを匿名で実施しています。職員からの声に耳を傾け経
営改善に活かす仕組みを運用しています。【応募等について】ご応
募お待ちしております。見学会も実施しています。見学会を通して
、法人の現場風土や働いている仲間を体感してみてください。リク
ルートサイトもご参照ください:http://www.yuho
kai-recruit.com |
医療法人社団 有朋会 栗田病院の会社情報
会社名 |
医療法人社団 有朋会 栗田病院 |
代表者名 |
理事長:栗田 裕文 |
会社所在地 |
〒311-0117 茨城県那珂市豊喰505 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 358人
- 就業場所
- 7人(うち女性:6人、パート:1人)
|
設立 |
昭和46年 |
事業内容 |
「こころの未来を創造し、地域に飛び出す」を目標に、CS・ES
に注力しています。職員がみんな同じファミリーであると自覚し、
尊重し合いながら、地域に貢献できるよう医療を提供しています。
|
事業所からのメッセージ |
1)精神保健福祉士取得見込みの方大歓迎
当院で勤務しながら資格取得を目指せます。取得サポートも充実
。
実績あり。
2)専門研修多数あり
現場で活かせるスキルをイチから学べます。
3)精神保健福祉士多数在籍
その数なんと20名以上。活躍の場がたくさんあります。
4)その他福利厚生も充実
・保育手当
・制服支給(制服代支給)
・半日有給制度
★施設見学可能
見学会を通して、法人の現場風土や一緒に働く仲間とのコミュニケ
ーションを体感してください。
※お気軽にお問い合わせください。 |
事業所番号 |
0801-002394-0 |
法人番号 |
2050005001664 |
ホームページ |
http://yuhokai-kuritah.com |
事業所に関する特記事項 |
「いばらき健康経営推進事業所」を認定しました!
みなさまが生き生きといつまでも笑顔で働けるために
、私たちは健康経営に取り組んでいる事業所です。 |
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