内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:1月31日
- 有効期限:3月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、静岡公共職業安定所(ハローワーク静岡)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。 ※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。 ※静岡公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
医療法人社団健正会 静岡アオイ病院の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「22010-02497451」を必ずお控えください。
有効期限は3月31日です。お早めにご検討ください。
医療法人社団健正会 静岡アオイ病院の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
病院職員専用の院内保育施設「あおい保育園」での保育業務です。
○2~6名程度のお子様をお預かりする小規模保育園です。
○保育業務および付帯する業務全般。
《自然豊かな環境の中で、明るく、笑顔が絶えない保育を行ってお
ります。元気いっぱいの子供たちからパワーをもらいながら、アッ
トホームな雰囲気の中で、一緒に働いてくださるスタッフを募集し
ております。》
☆☆☆1ヶ月の総支給額の例☆☆☆
夜勤2回(16,200円)、土日祝日4回(4,000円)の場
合240,200円~270,200円+その他手当となります。
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
あれば尚可
PCの簡単な入力程度
|
必要な免許・資格 |
保育士
必須
|
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 法令の規定による(年少者の深夜業禁止)/定年年齢を上限とする
|
勤務地 |
〒421-1223 静岡県静岡市葵区吉津190番地の1
|
最寄り駅 |
JR静岡駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 20分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
220,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 210,000円〜220,000円
- 定額的に支払われる手当
- 資格手当10,000円〜30,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 土日祝日手当: 1,000円(1回あたり)
夜勤手当 : 8,100円(1回あたり)
住宅手当 :~23,000円(上限)
家族手当 : 5,500円~32,500円
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1.00%〜%(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.20ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
給与の支払日 |
固定(月末)
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 8時30分〜17時45分
- 就業時間2
- 16時30分〜9時45分
- 特記事項
- 1ヶ月単位のシフト制
(1)日勤 ※残業は月0~2時間程度
(2)夜勤 ※夜勤は月0~2回程度
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 2時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.1日 |
休憩時間 |
75分 |
年間休日 |
123日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 当院勤務表による(1ヶ月単位)
相談可
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
あり
就業場所の保育園 利用可 (ご利用等について面接時に説明)
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
〇健康保険、介護保険、厚生年金、雇用保険、労災保険等
〇住宅手当(上限23,000円)
〇家族手当(配偶者16,000円、子5,500円3人まで)
〇通勤手当(非課税限度額、公共交通機関利用実費)
〇退職金制度(勤続3年以上)
〇財形貯蓄制度(ろうきん)
〇慶弔見舞金(結婚・出産、職員及び家族の死亡時弔慰金等)
〇慶弔休暇
〇院内保育園(上限10,000円)
〇給食・食堂完備
(昼食@300円、夜勤時夕食・朝食無料提供)
〇永年勤続表彰制度あり、勤続5年ごと表彰
(勤続25年の場合、500,000円支給) |
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
当院では、緑豊かな療養環境の中、後方支援病院としての役割を果
たしつつ、患者様に質の高い医療、看護、介護を提供することを目
指し、職員一同、一丸となり地域医療の向上に努めております。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒421-1223 静岡県静岡市葵区吉津190番地の1
|
最寄り駅 |
JR静岡駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 20分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒421-1223
静岡県静岡市葵区吉津190番地の1
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務経理課
- 担当者
- 大薗
- 電話番号
- 054-278-3939
- FAX
- 054-277-1989
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
病院職員専用の院内保育施設「あおい保育園」での保育業務です。
○2~6名程度のお子様をお預かりする小規模保育園です。
○常時、職員2名以上での勤務体制ですので安心してご応募くださ
い。
〇業務内容は丁寧に指導いたします。
〇マイカー通勤可能、無料駐車場あります。
〇ご自身のお子様の保育園利用可能です。(乳幼児から相談可能)
〇ブランクのある方でもご相談ください。
〇応募前の職場体験が可能です。
〇永年勤続表彰制度があります(勤続5年目から表彰)
〇見学のみも可能、随時受付けております。
【能登半島地震被災者対象求人】
〇交通費、赴任旅費を一部負担いたします。
〇住居に関する支援を行います(詳細は応相談)
【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面
により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
医療法人社団健正会 静岡アオイ病院の会社情報
会社名 |
医療法人社団健正会 静岡アオイ病院 |
代表者名 |
理事長:山本 修三 |
会社所在地 |
〒421-1223 静岡県静岡市葵区吉津190番地の1 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 265人
- 就業場所
- 130人(うち女性:80人、パート:5人)
|
設立 |
平成5年 |
事業内容 |
医療療養型病院 平成5年3月病院開設。医療法人社団健正会静岡
アオイ病院174床、同法人茎崎アオイ病院180床(茨城県)を
経営。内科、リハビリテーション科を標榜。 |
事業所からのメッセージ |
病院職員専用の院内保育施設「あおい保育園」での保育業務です。
○2~6名程度のお子様をお預かりする小規模保育園です。
○常時、職員2名以上での勤務体制ですので安心してご応募くださ
い。
〇業務内容は丁寧に指導いたします。
〇マイカー通勤可能、無料駐車場あります。
〇ご自身のお子様の保育園利用可能です。(乳幼児から相談可能)
〇ブランクのある方でもご相談ください。
〇応募前の職場体験が可能です。
〇永年勤続表彰制度があります(勤続5年目から表彰)
〇見学のみも可能、随時受付けております。
【能登半島地震被災者対象求人】
〇交通費、赴任旅費を一部負担いたします。
〇住居に関する支援を行います(詳細は応相談) |
事業所番号 |
2201-106666-9 |
法人番号 |
6080005001204 |
事業所に関する特記事項 |
入職前の不安を少しでも解消できるよう3日間の職場
体験もご用意しております。ご質問・ご不明点等ござ
いましたら、いつでもお気軽にお問合せください。 |
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【仕事内容】の具体的なお仕事内容
基本的には保育業務全般をお任せいたします。
クラス運営に係る業務全般
・クラス担任業務(複数担任の可能性あり)
・食事/排泄/着脱の介助
・日々の遊びの提供
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・個別経過記録の作成
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