内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:3人
- 受理日:10月17日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、千葉公共職業安定所(ハローワーク千葉)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※千葉公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
医療法人社団誠馨会 総泉病院の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「12010-32560841」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
医療法人社団誠馨会 総泉病院の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
○慢性期病院における介護業務
・食事介助 ・身体介助 ・口腔ケア ・体位交換 ・委員会活動
・イベント活動 ・他
病院での介護経験は無くても大丈夫です!
私たち総泉病院の看護部で、一緒にお仕事してくださる方を探して
います!当院の職員の皆さんはコミュニケーションが良くとれてお
り、多職種同士も助け合いながらお仕事しています。 やりやすい
環境なので職員の定着率が良く、安定安心を感じていただけると思
います。 職員と患者さんの笑顔の為に、様々な企画に取り組んで
おります。 ご応募・ご連絡を心よりお待ちしております!
【変更範囲:変更なし】 |
試用期間 |
あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
介護福祉士
あれば尚可
介護職員実務者研修修了者
あれば尚可
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
無資格の方も応募可能
|
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜44歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 年少者の深夜業禁止及び長期勤続によるキャリア形成を図るため
|
勤務地 |
〒265-0073 千葉県千葉市若葉区更科町 2592
千城台駅からコミュニティバスの「総泉病院」バス停まで10分
朝夕は千葉駅から送迎バスあります。
|
最寄り駅 |
千葉都市モノレール千城台駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内全面禁煙です。 |
給与、手当について
賃金 |
213,500円〜319,700円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 163,500円〜269,700円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当8,000円〜8,000円
危険手当2,000円〜2,000円
処遇改善手当4,000円〜4,000円
夜勤手当36,000円〜36,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *早番手当:2,000円/回
*夜勤手当:9,000円/回
*皆勤手当:10,000円
*住宅手当:5,000円(世帯主の場合)
*調整手当:~19,400円
最低賃金を下回る場合、調整手当を支給しています。
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり2,300円〜4,500円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計5.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額50,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 8時30分〜17時30分
- 就業時間2
- 7時00分〜16時00分
- 就業時間3
- 10時00分〜19時00分
- 特記事項
- *(4)夜勤 16:30~翌9:00(休憩120分)
*(1)~(4)のシフトです。
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 災害で急患多数の場合など、特殊な条件時
年6回、1か月90時間まで、年間720時間
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月平均労働日数 |
20.4日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
121日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 年間休日121日を月毎に割り振りした数のシフト制
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
外国人雇用実績 |
あり |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
・保育手当(お子さん1人につき上限50,000円)
・ユニフォーム貸与
・医療費還付制度あり
・無料職員送迎バスあり
・車通勤可能(職員無料駐車場あり)
・職員食堂あり
・人間ドック補助あり(40歳以上) |
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 非常勤職員・派遣職員も研修対象となります。
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
両立支援 |
・子育て支援や介護支援のための時短勤務制度
(30分~2時間までの短縮)あり
・育児休暇、介護休暇の取得実績あり
|
会社の特長 |
療養病棟、特殊疾患病棟、介護医療院、訪問リハビリ、
居宅介護支援事業所など医療と介護の機能を備える地域密着型の
慢性期病院 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考,その他 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後2日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒265-0073 千葉県千葉市若葉区更科町 2592
|
最寄り駅 |
千葉都市モノレール千城台駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒265-0073
千葉県千葉市若葉区更科町 2592
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 電話番号
- 043-237-5001
- FAX
- 043-239-0161
- Eメール
- saiyou@sousen.seikei-kai.or.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
※保育手当を最大50,000円まで実費支給しています。
* 面接日と同日に簡単な性格検査を実施します。
*ハローワークの窓口を通じてご連絡の上、応募書類を右記まで
ご郵送ください。
なお、WordやExcel等にて作成したもので構いませんの
で、職務経歴書がある方は履歴書・ハローワークの紹介状と併せ
てご送付ください。 |
医療法人社団誠馨会 総泉病院の会社情報
会社名 |
医療法人社団誠馨会 総泉病院 |
代表者名 |
理事長:景山 雄介 |
会社所在地 |
〒265-0073 千葉県千葉市若葉区更科町 2592 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 3400人
- 就業場所
- 372人(うち女性:267人、パート:99人)
|
設立 |
昭和60年 |
資本金 |
1,000万円 |
事業内容 |
医療業(病院) |
事業所からのメッセージ |
千葉県千葉市にあるセコムグループの慢性期病院です。
介護医療院(99人)を設置していて、介護福祉施設と急性期病院
のちょうど間に位置するような病院となります。
介護福祉施設ではないので、医師と看護師が24時間365日いま
す。患者さんの急変対応などは医師と看護師がケアします。また、
リネン専門、入浴介助専門の介護職の職員がいますので、介護業務
をメインとしてお仕事ができます。
業務内容は介護福祉施設と同様です。身体介護のエキスパートとし
て、医師・看護師と共に患者さんのケアを担っています。
また、無資格もしくは介護初任者研修から介護福祉士へとスキルア
ップしている先輩が多数いて、病棟では約110名の介護職の先輩
たちが、あなたの入職をお待ちしています。
セコムグループの福利厚生施設等も利用可能です。産休育休後に復
帰して、時短勤務で家庭とキャリアの両立をしている職員も沢山い
ます。見学も随時受入れしておりますので、お気軽にご連絡くださ
い。 |
事業所番号 |
1201-105006-6 |
法人番号 |
1040005001088 |
ホームページ |
http://www.sousen.seikei-kai.or.jp/ |
医療法人社団誠馨会 総泉病院の全ての案件をチェック!
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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:
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:
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:
常勤
:
介護職員
:
初任者研修
:
204,000円
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介護職員は、ご利用者の日々の生活に関わり、暮らしを支える役割を担います。食事や入浴介助など、ご利用者が安心・安全に、そして“楽しみ”を持って暮らせるよう日常生活のサポートをお願いします。
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