内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:11月12日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、千葉公共職業安定所(ハローワーク千葉)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※千葉公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
医療法人社団鎮誠会 令和リハビリテーション病院の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「12010-35467341」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
医療法人社団鎮誠会 令和リハビリテーション病院の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
*病院の総務課職員として、入院中の患者さまが安心かつ快適に
過ごせるように施設設備の管理や点検、保守等を行っていただき
ます。
・電気交換等修理
・設備点検及び日誌作成
・設備管理に関わる用務等
*先輩スタッフがおりますので、安心してご応募ください♪
【変更範囲:法人の定める業務(本人の同意を得た場合に限る)】 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
必須
簡単な修繕の技術、電化製品の設置交換他
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年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢65歳の為
|
勤務地 |
〒260-0026 千葉県千葉市中央区千葉港4-4
・JR千葉駅から徒歩15分
・千葉都市モノレール線 市役所前駅から徒歩2分
|
最寄り駅 |
JR京葉線 千葉みなと駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 法人の定める事業所(本人の同意
を得た場合に限る
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
186,150円〜216,150円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 132,000円〜162,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当54,150円〜54,150円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *経験年数による評価制度あり
*通勤手当
公共交通機関利用の場合:上限28,600円/月
車通勤の場合:上限24,500円/月
*住宅手当 5,000円(支給要件あり)
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,000円〜(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額28,600円
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給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
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給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 27日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 決算、月次支払、給与支払計算等により、年6回を限度として1箇
月75時間、1年720時間まで延長できる
|
月平均労働日数 |
21.1日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
111日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始休暇(12/30~1/3)、夏季休暇(2日)、採用3
ケ月後に有給休暇10日付与
|
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
・スキル、資格、免許により職務手当を支給
・夜勤、日当直は応談により考慮できます。
・既卒、中途採用の方は事前実習等配慮します。 |
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 新人研修
各専門研修
上記とは別に研修助成有
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
2021年に開院した病院です。「住み慣れた地域で家族とともに
暮らすために」を病院理念に早期自宅復帰を目指すため、多職種が
一丸となり、リハビリをはじめとする医療を提供しております。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考,筆記試験 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒260-0026 千葉県千葉市中央区千葉港4-4
|
最寄り駅 |
JR京葉線 千葉みなと駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒260-0026
千葉県千葉市中央区千葉港4-4
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務課
- 電話番号
- 043-301-4197
- FAX
- 043-301-4198
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*有給休暇は入職3ヶ月後に10日付与♪ 時間有給制度あり♪
◆ポリテクセンターの修了者歓迎!
◆あなたの学んだ知識や技術を当社で活かしてみませんか?
■選考の流れ
(一次)書類選考
(二次)簡単な筆記試験及び面接
応募書類を担当者宛に郵送してください。(書式不問)
一次選考合格者には二次選考の日程を追ってご連絡致します。
■応募書類
・ハローワーク紹介状
・履歴書(写真貼付)
・職務経歴書
*お問合せ先*
医療法人社団鎮誠会 令和リハビリテーション病院
電話番号 043-301-4197 |
医療法人社団鎮誠会 令和リハビリテーション病院の会社情報
会社名 |
医療法人社団鎮誠会 令和リハビリテーション病院 |
代表者名 |
院長:烏谷 博英 |
会社所在地 |
〒260-0026 千葉県千葉市中央区千葉港4-4 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 824人
- 就業場所
- 215人(うち女性:141人、パート:7人)
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設立 |
平成6年 |
事業内容 |
回復期リハビリテーション専門病院(療養病院) |
関連会社 |
|
支店・営業所・工場等 |
9箇所
- 代表的な支店・営業所・工場等
-
- 季美の森リハビリテーション病院
- 千葉きぼーるクリニック
- 季美の森整形外科
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事業所番号 |
1201-626837-8 |
法人番号 |
1040005009949 |
事業所に関する特記事項 |
再雇用終了後も本人の希望を踏まえ継続勤務できます
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