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介護職員(有料老人ホーム 渓和)医療法人豊山会 介護老人保健施設 ケアポート渓和 -大分県玖珠郡九重町大字町田5481-3
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | ●有料老人ホーム内(10床)の身体介護の業務を行います。 ○身の回りのお世話だけでなく、自立の支援をする等ご利用者様の 願いを叶えることを目的としており、とてもやりがいがあります お話相手やレクリエーション活動など楽しい仕事です。 *ブランクのある方でも歓迎です。仕事内容は丁寧に指導します。 *60歳以上の方について応募の相談可 (採用条件は異なります。面接時に詳細を説明します) 変更範囲:変更なし 「介護」 |
試用期間 | あり(6ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
あれば尚可
介護業務経験
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必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護福祉士 あれば尚可 旧介護職員基礎研修過程、旧ホームヘルパー1級・2級修了者 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 あれば尚可(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | あれば尚可(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒879-4723
大分県玖珠郡九重町大字町田5481-3 「訪問介護事業所 渓和」 |
最寄り駅 | 引治駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
163,500円〜227,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額10,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | なし
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月平均労働日数 | 21.4日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 108日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | あり
就業規則参照
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フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 在宅復帰支援から入居生活での介護まで総合的な介護サービスを提 供している。入所102床通所50名を多職種の職員で対応し、ご 利用者様がより良い生活を送れるようサポートを行っています |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒879-4723
大分県玖珠郡九重町大字町田5481-3 |
最寄り駅 | 引治駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
担当者 |
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特記事項 | *社内研修を充実させ、法人全体としての確かなレベルアップをめ ざし、よりやりがいのある職場作りに努めていきます。 *社内研修で月平均所定外労働時間が30分程度発生することがあ ります。 *有給休暇も取得しやすい職場環境です *駐車場あり 年末年始手当:3,000円/日(12/31・1/1) 1,500円/日(1/2・1/3) *介護職員等処遇改善加算手当(勤務実績により、条件あり) *応募の際はハローワークから「紹介状」の交付を受けてください ※マイページを開設している方はオンライン等で紹介状を受け取れ ます/利用条件あり ハローワーク日田 電話:0973-22-8609 |
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会社名 | |
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代表者名 | 理事長:矢原 澄郎 |
会社所在地 | 〒879-4723 大分県玖珠郡九重町大字町田5481-3 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成7年 |
事業内容 | 老健での入所・短期、通所の食事のお世話、入浴介助等、ご利用者 様の自立、在宅復帰に向けての支援。訪問介護事業所での介護サー ビス等を行っている。 MP○ |
事業所番号 | 4404-201451-5 |
法人番号 | 4320005007244 |
ホームページ | http://www.careport-keiwa.jp |
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【仕事内容】
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社会福祉法人大樹会 デイサービスセンター春日荘
:
デイサービス事業所
:
常勤
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介護職員
:
初任者研修
:
165,000円‐230,000円
[内訳]
基本給 135,000円‐200,000円
処遇改善手当 30,000円
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【仕事内容】訪問介護及び施設内の介護支援全般
・身体介護(入浴、食事、排泄、着替えなど)
・生活介護(買い物、調理、掃除など)
夜勤は月2~3回程度 【経験・資格】
18歳以上(深夜業務禁止のため)
資格・経験・学歴不問
介護職員初任者研修、介護福祉士のいずれかあれば尚可 【給与】月給 135,000円 〜 200,000円
夜勤手当あり
固定残業代なし
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【仕事内容】職種
ホームヘルパー
サービス/施設
重度訪問介護
所属事業所
ユースタイルケア 大分 重度訪問介護
お仕事内容
障がいなどで身体が動かせないご利用者のご自宅に訪問し、おそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。
夜勤は月に12回。
見守りがメインの訪問介護のお仕事です。寝返りをうたせて上げたり、日常生活のお手伝いなどもござ...
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【仕事内容】
・調理業務全般
・食器洗浄等、付随する業務
食数/体制:115食程度/5名-6名体制で調理を行っています 【経験・資格】管理栄養士 【給与】 正社員
156,500円-186,500円
[内訳]
・基本給 156,500円-186,500円
[その他手当]
・資格手当 3,000円-5,000...
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