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プランナー(地域包括支援センター)医療法人録三会 太田病院 -岐阜県美濃加茂市中部台6丁目-13-5
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ☆地域包括支援センター(美濃加茂中部長寿支援センター) にて利用者様の介護予防プランの作成をして頂きます。 変更範囲:法人の定める業務 ※応募希望の方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてくだ さい。 |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須 |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒505-0038
岐阜県美濃加茂市中部台6丁目-13-5 美濃加茂市中部長寿支援センター |
最寄り駅 | JR高山本線 美濃太田駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内禁煙 |
賃金 |
210,000円〜350,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額28,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 21.3日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 110日 |
休日 |
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加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
入居可能住宅 | 単身用あり
女子寮あり
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利用可能な託児所 | あり
24時間保育、病児保育あり
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育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
看護師・事務職・介護職等で給与表が異なる
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復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 医療知識医療技術の向上を図り、地域住民の健康を考える病院です 。託児所完備しています。 【新はつらつ職場づくり宣言企業】 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考,筆記試験 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒505-0041
岐阜県美濃加茂市太田町2825 |
最寄り駅 | JR高山線 美濃太田駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | 適性試験 ※必ずハローワークを通して応募の連絡をお願いします。 |
担当者 |
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特記事項 | ※通勤手当:公共交通機関を利用は全額負担です。 ※必ずハローワークを通して応募の連絡をお願いします。 ※年次有給休暇は、入職後10日付与します。 【新はつらつ職場づくり宣言企業】 【岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進企業】 |
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会社名 | |
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代表者名 | 理事長:佐々木 裕茂 |
会社所在地 | 〒505-0041 岐阜県美濃加茂市太田町2825 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 昭和20年 |
事業内容 | 総合病院(外科・内科・整形外科・循環器科・胃腸科・肛門科・脳 神経外科・皮膚科・泌尿器科・リハビリテーション科・リュウマチ 科・アレルギー科・人間ドック・人工透析)、療養病床有り |
事業所番号 | 2107-012261-1 |
法人番号 | 7200005007055 |
ホームページ | https://www.ohta-hospital.jp |
事業所に関する特記事項 | *パートについては雇用期間の定めあり 1年更新(原則更新)人事山田様に確認。(令和3年 4月9日聴取) |