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自動車販売営業スタッフ[宮崎市]南九州スバル 株式会社 -宮崎県宮崎市花ケ島町新地橋1122-1:「花ヶ島店」
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 〇自動車販売営業業務 ・車のユーザーであるお客様へ定期的な訪問、電話、メール等に よるコンタクト ・来店対応、電話対応 ・買い替えのご提案から車検・点検のご案内 ・自動車保険やJAF加入など、お客様の充実した カーライフアドバイザー業務 *業務の変更範囲:事業所の定める業務 |
試用期間 | あり(6ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
必要なPCスキル | *パソコン(エクセル・ワード)操作可能な方 |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒880-0036
宮崎県宮崎市花ケ島町新地橋1122-1:「花ヶ島店」 宮崎県宮崎市中村東3ー59:「宮崎南店」 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
178,470円〜220,470円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額50,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 21.0日 |
休憩時間 | 75分 |
年間休日 | 112日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | なし |
労働組合 | あり |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 最高水準の安全性能を備えたスバル車を通して、お客様のカーライ フをサポートしています。「産休・育休制度」「時短勤務制度」等 福利厚生も充実!長く安心して働けます。 |
選考方法 | 面接(予定2回),書類選考,筆記試験 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒890-0056
鹿児島県鹿児島市下荒田4丁目52-22 |
応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
選考に関する特記事項 | 適性検査をネットにて受検して頂きますので、履歴書へメールアド レスの記入をお願い致します。 |
担当者 |
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特記事項 | 【適性検査】30分程度 メールで送信した適性検査を自宅にて受検して頂きます。 (ネット環境のない方はご相談ください) 【筆記試験】一般常識 *駐車場:敷地内(無料) |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役社長:徳田 昭治 |
会社所在地 | 〒890-0056 鹿児島県鹿児島市下荒田4丁目52-22 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 昭和36年 |
資本金 | 4,800万円 |
事業内容 | スバル車の販売・中古車販売・修理・部品販売・損害保険代理店業 務 |
事業所番号 | 4601-005187-6 |
法人番号 | 7340001000925 |
ホームページ | https://minamikyushu.kyushu-subaru.jp/ |
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【仕事内容】建機レンタルのルート営業 未経験歓迎/完全週休2日制/年休120日以上
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【仕事内容】
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仕事の流れ
配置薬をご契約いただいているお客様を訪問
使っていただいた医薬品などの補充・精算
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仕事のスタイル
基本的には自宅からの直行直帰。出社は週2日程度です。
訪問先...
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【仕事内容】
< 取引のある医療施設へのルート営業 >総合病院・クリニックをはじめとする医療現場へ、医療品/医療機器を提案 手厚い研修あり!未経験でも安心
商品提案およびPR
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検査や手術に使用する機材の手配
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クライアントの定期訪問、ニーズのヒアリング など
〈 仕事の流れ 〉
担当の施設を訪問
お困り事やニーズをヒアリ...
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【仕事内容】
まずは先輩社員と二人一組でスタート。業務用食品の提案・配送・商品管理を行います。
宮崎県内の医療施設、介護施設、
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定期的な...
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