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清掃員(市立大曲病院)/6H又は7.5H厚生ビル管理 株式会社 -秋田県大仙市飯田字堰東210
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求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 請負(派05-010005) |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | ○「市立大曲病院」内の日常清掃業務を担当していただきます。 ・男女トイレの清掃 ・病室や廊下のモップ掛け ・床の掃き、拭き等 変更範囲:変更なし *60歳以上の方の応募もお待ちしております。 (有期契約社員となります) |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:11名
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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年齢 | 不問 |
勤務地 |
〒014-0067
秋田県大仙市飯田字堰東210 「市立大曲病院」 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
1,030円〜1,030円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額5,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
交替制(シフト制)
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週5日程度 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 全県区にわたる、建物の清掃全般はもとより、諸設備機器のメンテ ナンス管理、省エネ支援等を行い建物の維持管理に努めています。 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | その他(後日連絡) |
選考場所 |
〒014-0067
秋田県大仙市飯田字堰東210 「市立大曲病院」 |
応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
担当者 |
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特記事項 | *業務実績により昇給の場合あり。 *賞与は2年目以降の実績です。 *60代の方も多く勤務しています。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役社長:横田 敦 |
会社所在地 | 〒010-0911 秋田県秋田市保戸野すわ町6-16 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 昭和40年 |
資本金 | 1,000万円 |
事業内容 | 建築物総合管理業 人材派遣業(派05-010005) ◆秋田県就活情報サイト【こっちゃけ】掲載中!◆ |
事業所番号 | 0501-001677-1 |
法人番号 | 6410001001074 |
ホームページ | https://www.kosei-buil.co.jp/ |
事業所に関する特記事項 | 最寄り駅:神田旭野線 すわ町バス亭から徒歩1分 |
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【仕事内容】:
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通勤手当:実費(上限あり)
通勤手当月額:20,000円
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特定手当:給与に25円/時含む
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