内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:2月18日
- 有効期限:4月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、根室公共職業安定所 中標津分室の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。 ※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。 ※根室公共職業安定所 中標津分室でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
合同会社 Leaves Growの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「01201-00271051」を必ずお控えください。
有効期限は4月30日です。お早めにご検討ください。
合同会社 Leaves Growの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
~障害児の療育支援及び遊びや社会生活における指導~
■障害児の療育に携わる業務です。
*少人数の子ども達(幼児・小学生など)と関わる仕事なので、1
人1人と深く関わることができます。
またチームとして子ども達と関わるので、安心です。
*明るく人や子どもと接することが好きな人が来てくれるとありが
たいです。
■職場見学可能です。ご相談ください!!
■保育士免許お持ちの方歓迎します!!
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
専修学校以上が必須
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
保育士
必須
その他の専修・各種学校教員関係資格
必須
大学で福祉・社会・教育・心理を卒業も可
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
不問
|
勤務地 |
〒086-1130 北海道標津郡中標津町西10条北10丁目2-1
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内禁煙 |
給与、手当について
賃金 |
190,000円〜190,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 175,000円〜175,000円
- 定額的に支払われる手当
- 処遇改善手当15,000円〜15,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 資格手当 3,000円/月
住宅手当(賃貸のみ)10,000円
寒冷地手当(11月~3月)10,000円/月
*経験年数に応じ昇給あり。
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- なし
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.50ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額3,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.4日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
120日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 隔週土曜日休(土曜に出勤した場合は平日に振替)
年末年始
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
なし |
会社の特長 |
就学前の幼児に対しての児童発達支援と18歳までの児童に対して
の放課後等デイサービスを通所支援で行っています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒086-1130 北海道標津郡中標津町西10条北10丁目2-1
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他,求職者マイページ(面接時に持参)
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
事前連絡後、会社から本人へ面接日時をご連絡いたします。
紹介状・履歴書は面接時に持参して下さい。 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 代表社員
- 担当者
- 千葉 雄樹
- 電話番号
- 0153-74-8680
- FAX
- 0153-74-8689
- Eメール
- leavesgrow07@gmail.com
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
「オンライン自主応募可」
(オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状不要。ハローワ
ーク紹介が条件となる各種助成金や給付金は適用されません。)
【応募前職場見学が可能である求人】 |
合同会社 Leaves Growの会社情報
会社名 |
合同会社 Leaves Grow |
代表者名 |
代表社員:千葉 雄樹 |
会社所在地 |
〒086-1130 北海道標津郡中標津町西10条北10丁目2-1 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 4人
- 就業場所
- 4人(うち女性:3人、パート:1人)
|
設立 |
令和元年 |
資本金 |
30万円 |
事業内容 |
障害児の療育支援及び、遊びや社会生活における指導 |
事業所からのメッセージ |
障害児の療育に携わる業務です。
*少人数の子ども達(幼児・小学生など)と関わる仕事なので、1
人1人と深く関わることができます。またチームとして子ども達と
関わるので、安心です。
*明るく人や子どもと接することが好きな人が来てくれるとありが
たいです。 |
事業所番号 |
0120-614143-8 |
法人番号 |
1462503000181 |
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