内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月2日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、名古屋中公共職業安定所(ハローワーク 名古屋中)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※名古屋中公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
堀場産業 株式会社(名古屋クラウンホテル)の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「23020-84053541」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
堀場産業 株式会社(名古屋クラウンホテル)の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
名古屋クラウンホテルでのナイトフロント業務全般
1 チェックイン・チェックアウト業務
2 予約業務
3 電話対応(外線・内線)
4 お客様対応全般
5 金銭管理
6 夜間巡回
7 その他フロント夜間業務全般
(従事すべき業務の変更範囲:原則なし) |
試用期間 |
あり(1ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
あれば尚可
・ホテルフロント係経験
・簡単な英語
|
必要なPCスキル |
・ワード入力、エクセル入力ができる(基本操作)
・NEHOPS、ホテルPCシステムを覚える必要あり
・メールの送受信ができる(基本操作) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 【労働基準法第61条の年少者の深夜業務】【定年60歳のため】
|
勤務地 |
〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄1丁目8-33
名古屋クラウンホテル
|
最寄り駅 |
地下鉄東山線・鶴舞線 伏見駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 喫煙専用室設置 |
給与、手当について
賃金 |
203,663円〜253,663円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 203,663円〜253,663円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *深夜・深夜業務手当:36,337円
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3.00%〜%(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年3回
- 賞与金額
- 計2.50ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額30,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 16時00分〜11時00分
- 特記事項
- 1回の勤務で2日分で15.5時間勤務
年間総労働時間2,069.25時間
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- ・お客様対応、繁忙期等 6回限度で月75時間、年702時間
|
月平均労働日数 |
22.0日 |
休憩時間 |
210分 |
年間休日 |
98日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- シフト制(応相談)
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,公務災害補償,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
該当者なし |
看護休暇取得実績 |
該当者なし |
外国人雇用実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
館内に天然温泉を有し客室も多く、どんな団体にも対応し、又会議
・宴会も出来、館内にはレストラン等もあります。ホテルは温かな
庶民的な職場です。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄1丁目8-33
|
最寄り駅 |
地下鉄東山線・鶴舞線 伏見駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 5分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 人事業務担当部長
- 担当者
- 能見
- 電話番号
- 052-203-1539
- FAX
- 052-211-4412
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
堀場産業 株式会社(名古屋クラウンホテル)の会社情報
会社名 |
堀場産業 株式会社(名古屋クラウンホテル) |
代表者名 |
代表取締役社長:堀場 克司 |
会社所在地 |
〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄1丁目8-33 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 118人
- 就業場所
- 107人(うち女性:45人、パート:53人)
|
設立 |
昭和48年 |
資本金 |
4,000万円 |
事業内容 |
ホテル 客室580室 宴会場会議室23室 レストラン四季・三
蔵・ラウンジ |
事業所からのメッセージ |
名古屋クラウンホテルで働く私たちは、このホテルでの勤務に
「愛着と誇り」をもってお客様に接しています。
折しも昨年12月には、開業50周年を迎えることができました
。その際、社員一同で考えたコンセプトは、
“ビジネスも観光もすてきなご縁を願うホテル”
CROWN_えんむすび です。
協働していく中で、「一期一会のご縁を大切にして、上質な癒や
しの瞬間」を創造していきましょう。 |
事業所番号 |
2302-016992-3 |
法人番号 |
2180001040637 |
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また常時2~3名体制で安心です
Q.語学力は必須でしょうか?
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