内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
閉じる
一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
閉じる
- 採用人数:5人
- 受理日:12月5日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、銚子公共職業安定所(ハローワーク銚子)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※銚子公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
大同生命保険株式会社 千葉支社 東総営業所の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「12030-04490341」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
大同生命保険株式会社 千葉支社 東総営業所の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
仕事の内容 |
・中小企業の社長様、従業員様への福利厚生のご案内をする
仕事です。
・3年間の研修期間があり、初めての方でも安心です。
・子供がいらっしゃる方でも安心して働けます。
・法人会員企業へ福利厚生制度の案内活動(募集・保全)
家庭を訪問して営業するのではなく、企業様を訪問する仕
事です。
【変更の範囲:変更なし】 |
試用期間 |
あり(2か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
不問
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜44歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から44歳以下の方を募集
|
勤務地 |
〒289-2511 千葉県旭市イの2815-2 東総リージェンシービル2F
|
最寄り駅 |
JR旭駅駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
200,000円〜200,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 200,000円〜200,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 当社規定による諸手当あり
昇給、賞与については業務実績、勤務実績による
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜7,172円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 0円〜999,999円(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額35,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 9時00分〜17時00分
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.1日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
120日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 年末年始、夏期休暇 半日休暇制度あり 産休、育休
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:20日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
労働組合 |
あり |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
なし |
会社の特長 |
法人会をはじめ各種団体の福利厚生制度を受託し、企業保険を専門
に取扱っている。企業向け定期保険の市場占有率は業界1位。
30代40代の女性も多く活躍している職場です。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定3回),その他 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒289-2511 千葉県旭市イ2815-2 東総リージェンシービル2F
|
最寄り駅 |
もよりの駅・バス停から徒歩(10)分駅
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
適性検査 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 千葉支社東総営業所長
- 担当者
- 住 田
- 電話番号
- 0479-62-7830
- FAX
- 0479-62-7838
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
・急な学校行事や家庭の事情がある場合、考慮します
・当事業所を拠点とし、銚子、旭、匝瑳のいずれかの地域を担当し
ていただきます
・採用時支給額は能力により考慮します
・連絡不通時:080-1497-2302へ連絡のこと
(担当者業務用携帯)
・有給休暇は3ヶ月目からつきます
・半日休暇制度あり。学校行事など配慮いたします
*会社説明会を随時開催しております。事前に電話連絡の上、
お申込み下さい。 |
大同生命保険株式会社 千葉支社 東総営業所の会社情報
会社名 |
大同生命保険株式会社 千葉支社 東総営業所 |
代表者名 |
営業所長:住田 泰治 |
会社所在地 |
〒289-2511 千葉県旭市イの2815-2 東総リージェンシービル2F |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 6780人
- 就業場所
- 8人(うち女性:6人、パート:0人)
|
設立 |
明治35年 |
資本金 |
1,100億円 |
事業内容 |
生命保険事業 |
事業所番号 |
1203-917306-9 |
法人番号 |
1120001101172 |
ホームページ |
http://www.daido-life.co.jp/ |
大同生命保険株式会社 千葉支社 東総営業所の全ての案件をチェック!
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
|