内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:12月3日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、灘公共職業安定所(ハローワーク灘)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※灘公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
大栄環境株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「28020-22121041」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
大栄環境株式会社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
【ごみ焼却施設でのオペレーター業務】
滋賀県近江八幡市のクリーンセンターにての業務です。
<現場機器点検(1年目)>
機器類の保全ボイラータービン発電機などの計器類の点検。
中央監視室の方とチェック作業を行い、簡単な破損等を見つけた
場合溶接等行うこともありますが、基本的には外注します。
<クレーン運転(2年目)>
中央監視室でクレーンでピット内を観察し、ごみクレーンを操作
<運転監視(3年目以降)>
中央監視室にて焼却プラントのあらゆる装置の運転状況を監視・
操作。運転中は監視スタッフと危機管理スタッフが常に連絡を取
り合って業務を進めます。 変更範囲:会社の定める業務 |
試用期間 |
あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 18歳以上(深夜業務 労基法61条)、定年65歳のため
|
勤務地 |
〒523-0036 滋賀県近江八幡市竹町1143
|
最寄り駅 |
篠原駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 8分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 全国の各事業所
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙所あり(時間指定有)
喫煙可能区域での業務なし |
給与、手当について
賃金 |
223,200円〜238,400円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 223,200円〜238,400円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *深夜割増手当は別途支給
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 2.00%〜2.00%(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.50ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額50,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末)
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 8時00分〜17時00分
- 就業時間2
- 8時00分〜20時30分
- 就業時間3
- 20時00分〜8時30分
- 特記事項
- ・(2)(3)の8日間ローテーションシフトの交代勤務
・(1)は研修、定修時。8~17時 休憩60分
・3ヶ月毎に10日間前後の定期修繕があります。
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 通常の業務を上回る業務が発生した場合
1日15時間・月99.75時間(年6回まで)・年720時間
|
月平均労働日数 |
19.5日 |
休憩時間 |
90分 |
年間休日 |
130日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 日勤・日勤・休・休・夜勤・夜勤・明休・休
・研修時は原則月曜日~金曜日
|
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
企業年金 |
確定拠出年金,確定給付年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 |
なし |
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
大栄環境Grの親会社である大栄環境株式会社は、1979年に設
立。廃棄物処理・資源循環をはじめ、土壌浄化、施設運営管理、エ
ネルギー創造、森林保全等環境に係る幅広い事業を展開しています
|
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒523-0036 滋賀県近江八幡市竹町1143
近江八幡作業所
|
最寄り駅 |
JR東海道本線篠原駅駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 8分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
658-0032 神戸市東灘区向洋町中2-9-1 KFP7F
大栄環境株式会社 人事部 採用担当 下地宛
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 人事部 採用担当
- 担当者
- 下地
- 電話番号
- 078-940-1274
- FAX
- 078-857-0900
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
※賃金は月末締め、当月末支払です。
※時間外手当等の変動給は、翌月末払いです。
※制服貸与します。
※通勤には車またはバイクが必要となります。無料駐車場あり。
※年齢制限について:18歳以上の方を募集(深夜業務の為・労基
法第61条)
※有給休暇 入社月に応じて入社後即付与あり。以降は毎年4月に
1年更新で付与されます。 |
大栄環境株式会社の会社情報
会社名 |
大栄環境株式会社 |
代表者名 |
代表取締役:金子 文雄 |
会社所在地 |
〒658-0032 兵庫県神戸市東灘区向洋町中2丁目9番地1
神戸ファッションプラザ6階・7階 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 2675人
- 就業場所
- 28人(うち女性:3人、パート:1人)
|
設立 |
昭和54年 |
資本金 |
59億700万円 |
事業内容 |
環境関連事業・有価資源リサイクル事業・スポーツ振興事業 |
事業所番号 |
2802-108748-4 |
法人番号 |
6120101041611 |
ホームページ |
http://www.dinsgr.co.jp |
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