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【業務拡大に伴う増員】施工スタッフ(加賀営業所)島屋建設株式会社 -石川県加賀市七日市町ヌ60-1
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
仕事の内容 | “当たり前”があり続ける未来へ 上記理念の下、石川県そして日本の道路・暮らし を支えております。 この度、年々増え続ける案件に対応していくため 施工スタッフを増員することになりました。 道路工事現場にて、主にアスファルト舗装工事の 作業補助をしていただきます。 変更範囲:変更なし 【トライアル雇用求人】 ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の 交付を受けて下さい。 |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定不可) |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒922-0335
石川県加賀市七日市町ヌ60-1 加賀営業所 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 分煙 |
賃金 |
186,000円〜270,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額20,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.9日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 114日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | 該当者なし |
看護休暇取得実績 | 該当者なし |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 車社会の現況の中、ライフラインの重要性を重んじ、老舗の誇りと 21世紀への新しい技術を拓き、『信義・協調・努力』をモットー に、安全安心の道路整備と地域社会への発展に貢献いたします。 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒921-8025
石川県金沢市増泉3丁目16番18号 |
応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | ※面接場所は加賀営業所でも可能です。 |
担当者 |
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特記事項 | ・マイカー通勤の場合、駐車場の自己負担なし ・トライアル雇用併用求人 同条件 【就職氷河期世代歓迎求人】 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役社長:島 洋之 |
会社所在地 | 〒921-8025 石川県金沢市増泉3丁目16番18号 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 大正15年 |
資本金 | 6,000万円 |
事業内容 | 弊社島屋建設は、最古の歴史がありながらも、 チャレンジ精神を持ち、最新を行く舗装会社です。 経験は問いません。一緒に”当たり前”を作っていきましょう! |
事業所からのメッセージ | 弊社は、明治27年に個人創業し、その後の事業進捗に伴い、 昭和39年にアスファルト道路舗装工事をメイン事業とした 株式会社を設立し、昭和から令和への激動の時代に約60年 という歴史を積み重ねて今日に至りました。 伝統を守りつつ、新しいニーズに応える力も合わせて、 これからの未来を切り開き、 石川県そして日本の道路・暮らしを支えています。 業務拡大に伴って、2022年8月に本社金沢では、 新オフィスを建設しました。 今後も環境に優しく安全・安心の地域社会の発展 に寄与していくため、新規メンバーを募集しております。 少しでも興味を持っていただきましたら一度お話ししましょう。 |
事業所番号 | 1701-000747-3 |
法人番号 | 4220001003380 |
ホームページ | http://shimaya-const.com |
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