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ケアスタッフ/デイサービスフローレンスケア港南台工藤建設株式会社 介護事業本部 -神奈川県横浜市港南区港南台6-5-13
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求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | デイサービスご利用者に対する介護業務・送迎 ・入浴、排泄の介助等 ・レクリエーションの提供 ・利用者の送迎又は添乗 等 変更範囲:変更なし |
試用期間 | あり(3ケ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
正社員登用 | なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須 介護職員初任者研修修了者 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 ヘルパー1級、ヘルパー2級 必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒234-0054
神奈川県横浜市港南区港南台6-5-13 デイサービス フローレンスケア港南台 |
最寄り駅 | 港南台駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場なし) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
1,252円〜1,302円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額30,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週3日程度労働日数について相談可 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:5日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
職員の職種・事業所種別・夜勤の有無および勤続年数ならびに
等級により決定する |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 「地域の方々に恩返しを」この思いから建設会社での介護事業がス タートしました。これからも住まいを通じ、地域密着で介護事業を 展開していきます。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒234-0054
神奈川県横浜市港南区港南台6-5-13 デイサービス フローレンスケア港南台 |
最寄り駅 | 港南台駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | *雇用条件により、加入保険・有給休暇日数に変動あり *マイカー通勤(可):社内規定あり |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:工藤 英司 |
会社所在地 | 〒225-0003 神奈川県横浜市青葉区新石川4-33-10 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 昭和41年 |
資本金 | 8億6,750万円 |
事業内容 | 「フローレンスケア」のブランド名で神奈川・東京に介護付有料老 人ホーム・グループホーム・デイサービスなどを合計17施設運営 しております。 |
事業所番号 | 1415-620353-6 |
法人番号 | 5020001011279 |
ホームページ | http://www.good-care.jp/ |