内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:9月12日
- 有効期限:11月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、日立公共職業安定所(ハローワーク日立)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※日立公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
常陽電機工業 株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「08020-04951641」を必ずお控えください。
有効期限は11月30日です。お早めにご検討ください。
常陽電機工業 株式会社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない(派08-300602) |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
安定した収入と将来の備えもしっかり準備できる仕事にチャレンジ
したいみなさんを応援します。
■仕事の内容
自社工場で加工した筐体に、図面を見ながら電子部品等を取付けた
り、電線を配線したりする仕事です。
■仕事支援体制
先輩社員が懇切丁寧に指導しますので、ご安心ください。
変更範囲:総務、業務管理、生産管理、設計、部品製作、品質保証 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
・電子部品等の組立配線
|
普通自動車運転免許 |
あれば尚可(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が60歳のため
|
勤務地 |
〒316-0001 茨城県日立市諏訪町1丁目11-20
|
最寄り駅 |
常磐線 常陸多賀駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 25分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
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受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
180,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 180,000円〜300,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 家族手当(上限額10,000円/月)
■配偶者7,000円
■扶養者1,000円/人
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり2,000円〜5,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.50ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 25日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 5日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 顧客要望による変更・追加、短納期対応、不良や不具合、予算・決
算時、6回を限度に1か月97時間、1年720時間
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月平均労働日数 |
20.2日 |
休憩時間 |
65分 |
年間休日 |
122日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- ・年末年始、GW、夏季休暇は企業カレンダーによります。
・時間単位有休、慶弔休暇他あります。
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
企業年金 |
確定給付年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
あり |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
自動制御盤・高低圧配電盤を設計~製缶~組立配線~検査と一貫し
た製品造りをしています。主に大手企業よリ受注、納入した製品は
公共機関や民間等幅広く活用され社会インフラに貢献しています。
|
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後5日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒316-0001 茨城県日立市諏訪町1丁目11-20
|
最寄り駅 |
常磐線 常陸多賀駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 25分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒316-0001
茨城県日立市諏訪町1丁目11-20
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務部
- 担当者
- 滑川
- 電話番号
- 0294-34-5234
- FAX
- 0294-33-2341
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
■福利厚生の補足
*無料駐車場完備
*36協定提出期限済
*全社員の親睦会「常親会」でのレクリエーションがあります。和
気あいあいとしていて楽しいです。
■応募の補足
*応募書類の職務経歴書は、職歴のある方が提出してください。
*賃金は月給制ですが、欠勤(遅刻、早退等を含む)の場合は欠勤
控除があります。
■常陽電機工業からのメッセージ
当社は社是に「考案は無限・改良は永遠・夢は進歩也」を掲げ、人
を大切にし、常に技術を磨き続けている企業です。
当社製品は火力発電所、水力発電所、製鉄所、浄水場、下水道処理
施設等で使用され、社会インフラに欠かせない工業製品です。社会
に貢献できるやりがいのある仕事です。 |
常陽電機工業 株式会社の会社情報
会社名 |
常陽電機工業 株式会社 |
代表者名 |
代表取締役社長:岡部 正伸 |
会社所在地 |
〒316-0001 茨城県日立市諏訪町1丁目11-20 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 82人
- 就業場所
- 82人(うち女性:22人、パート:11人)
|
設立 |
昭和25年 |
資本金 |
3,000万円 |
事業内容 |
電気機械器具製造業 |
事業所番号 |
0802-000234-7 |
法人番号 |
1050001023218 |
ホームページ |
http://www.jew.co.jp/ |
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