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夜勤専従看護師(救急救命センター)平塚市民病院 -神奈川県平塚市南原1-19-1
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求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
仕事の内容 | 平塚市民病院の救命救急センターにおける、救急外来・救急病棟の 夜間看護業務全般。 ◆令和元年度救急搬送患者数9,120人(応需率は98.6%) ◆当院救急救命センターは、平成29年4月に県指定。 ◆重症・重篤患者さんに対する積極的かつ高度な治療を提供するこ とはもちろんのこと、全次型救命救急センターとして、ERの機能 も担っています。 変更の範囲:会社の定める業務 |
試用期間 | なし |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
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正社員登用 | なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
看護師
必須 |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒254-0065
神奈川県平塚市南原1-19-1 JR平塚駅よりバス 市民病院バス停下車すぐ |
マイカー通勤 | 可(駐車場なし) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
2,201円〜2,201円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週4日程度 |
休日 |
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加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | あり
未就学児対象、利用回数により利用料に変動あり、夜間保育あり。
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育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
労働組合 | あり |
職務給制度 | あり
看護師等の職務による
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復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 地域の中核病院とし、地域住民に対して新しい医療サービスを提供 する。市民が安心して生活が送れるよう医療確保と向上に努力する 。 |
選考方法 | 面接(予定1回),その他 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒254-0065
神奈川県平塚市南原1-19-1 JR平塚駅よりバス 市民病院バス停下車すぐ |
応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | ※申込については、求人に関する特記事項参照。 |
担当者 |
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特記事項 | <申込について> 当院 病院総務課に、応募書類(紹介状・申込書・作文・看護師免 許の写し)を郵送または直接提出ください。応募書類受領後、面接 調整を行います。 ※申込書、作文用紙は、平塚市民病院ウェブサイトよりダウンロー ドしてください。 ※募集案内詳細はホームページをご確認ください。 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 *パートタイム会計年度任用職員 *契約は3月末を期日とする年度毎の更新(更新は4回まで) *通勤手当は市の規定による *バイク・自転車通勤可 *職員駐車場は、空車状況により採用後すぐに使用できない場合あ り *基準日(6月1日、12月1日)に在籍する職員に対し、正規職 員に準じて期末・勤勉手当を支給。 [紹介担当:補足情報確認] |
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会社名 | |
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代表者名 | 平塚市病院事業管理者:石原 淳 |
会社所在地 | 〒254-0065 神奈川県平塚市南原1-19-1 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 昭和7年 |
事業内容 | 地域住民の健康保持に必要な医療の提供 |
事業所番号 | 1406-002510-0 |
法人番号 | 3000020142034 |
ホームページ | http://www.hiratsuka-city-hospital.jp/ |
事業所に関する特記事項 | <定年制について> 正職員以外の方の定年制はなし(パート・嘱託等) |
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【仕事内容】巡回健診での看護師業務全般となります。
・採血業務がメインです。
・計測、採血、医師の補助業務
・会場・機材セッティングなど
・採血は翼状針または直針、ホルダーで真空スピッツを使用します。
神奈川エリアの事業所を中心に巡回しております。
扶養範囲内で勤務している方が多数いらっしゃいます。
勤務は基本的に午前中が中心です。
1~2ヶ月先の健診日が決まっているので、そこに向けて勤務...
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