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清掃スタッフ[川越市]新日本ビルサービス 株式会社 -埼玉県川越市旭町2-15-5
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求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 請負(派11-301247) |
募集の理由 | 欠員補充 |
仕事の内容 | スイミングスクール施設内の清掃業務をお任せいたします。 具体的には、通路、ロッカー室、お化粧室の拭き掃き清掃、 掃除機・モップ掛け、石けん補充など。未経験の方も丁寧な研修 があり安心!扶養控除内の勤務も可能!勤務日数やシフトも 調整いたしますので、ご家庭の用事との調整も◎です。 ※≪業務請負≫ 変更範囲:変更なし |
試用期間 | あり(1ヶ月程度)
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雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
正社員登用 | なし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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年齢 | 不問 |
勤務地 |
〒350-1126
埼玉県川越市旭町2-15-5 「川越スイミングスクール」 |
最寄り駅 | JR・東武東上線 川越駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
1,028円〜1,028円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額15,000円
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給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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休憩時間 | 0分 |
週所定労働日数 | 週2日〜週5日 |
休日 |
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加入保険 | 労災保険 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | なし |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | あり
面談の上、復職が可能です。
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フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 【人がすべて】事業の核「お客様を想う心」を育成するため、研修 トレーニングに力を注いでいます。定年制度・年功序列を撤廃し、 何歳からでも・何歳まででも、能力を発揮し活躍できる会社です。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒350-1126
埼玉県川越市旭町2-15-5 「川越スイミングスクール」施設付近 |
最寄り駅 | JR・東武東上線 川越駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
選考に関する特記事項 | 面接は30分程度を予定しております。 |
担当者 |
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特記事項 | ・有給休暇あり、入社後6ヶ月で付与(法定通り) ・マイカー通勤の場合、駐車場無料 ・バイク通勤可能、駐輪場無料 ・マイカーもしくはバイク通勤の場合、交通費会社規定あり ・自転車通勤可能、駐輪場無料 ・制服貸与 ・控室あり <週所定労働20時間未満> ・転勤範囲:埼玉県川越市の病院、埼玉県川越市のオフィスビル、 埼玉県川越市のスポーツクラブなど(事前に相談あり) ※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に基づく 書面での労働条件明示で義務付けられています。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:関根 一成 |
会社所在地 | 〒337-0051 埼玉県さいたま市見沼区東大宮4-22-11 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成5年 |
資本金 | 8,400万円 |
事業内容 | 【建物に関わる全ての人を幸せに】清掃・設備点検保守・運営代行 を通じて、快適な環境を人々にお届けするビルメンテナンス事業、 および建物・地域に人を呼び込むイベント事業・地域創生事業。 |
事業所番号 | 1103-108681-6 |
法人番号 | 2030001004235 |
ホームページ | https://www.snb.co.jp/ |
事業所に関する特記事項 | パート定年なし |
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【仕事内容】「休みをしっかりとり、プライベートを充実させたい」
「未経験から気軽に始められる仕事を探している」
「将来的に、役職についてしっかり稼ぎたい」
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【仕事内容】
[正]ドライバー・運転手、清掃員・掃除、軽作業・物流その他
正社員
[正]月給23万円~32万円
交通費:一部支給
規定内支給
残業手当
扶養手当等別途支給
昇給:年1回
賞与:年2回
年収3,500,000円~5,000,000円
月収230,000円~320,000円
12ヵ月+賞与+手当
試用期間6ヵ月(...
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