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施設もしくは設備管理者日本プラスチックス・テクノロジーズ株式会社
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| 求人区分 | フルタイム |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 工場の施設・設備の維持管理 新しい施設を設置・移転して管理装置の設計・調整。 生産設備を安定させる。設備故障の場合の早期復旧。 生産コストを考えて、機材を用意し、場合により工場内部で機材を 調達する。 設備の法的基準を満たす等となります。 変更範囲：変更なし |
| 試用期間 | あり（３ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必須
・製造設備保全業務の経験２年以上
・電気保全及び工事、ＰＬＣ取扱業務の経験２年以上 |
| 必要な免許・資格 |
第一種電気工事士
あれば尚可 第二種電気工事士 必須 第三種電気主任技術者 あれば尚可 |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒237-0061
神奈川県横須賀市夏島町２８７３－７ |
| 最寄り駅 | 京浜急行線 追浜駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場なし） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外に喫煙場所あり（２ヶ所） |
| 賃金 |
202,500円〜304,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額100,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.3日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 121日 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 企業年金 | 確定拠出年金 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | なし |
| 会社の特長 | 主に、高級車向けの内装を手掛けており、１０種類もの加工技術を 有して、お客様のニーズに対応しております。神奈川・愛知・福岡 に計３工場を展開しています。 |
| 選考方法 | 面接（予定2回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒237-0061
神奈川県横須賀市夏島町２８７３－７ |
| 最寄り駅 | 京浜急行線 追浜駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 適性検査あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ・賃金の差は経験、能力によります。 ・賞与支給額については会社業績を勘案し人事考課に基づいて、 その都度設定される料率を乗じた額になります。 ・基本給の昇給は年齢給（規定に基づく昇給）＋仕事給 （会社業績を勘案し人事考課に基づいてその都度設定される昇給率 を乗じた額を昇給）となります。 ・マイカー通勤の場合：会社規程により距離に応じて支給。 マイカー通勤可：駐車場なし、本人負担、任意保険加入必須 【応募にはハローワーク紹介状が必要です】 |
|---|
| 会社名 | 神奈川工場 |
|---|---|
| 代表者名 | 工場長：佐藤 康一 |
| 会社所在地 | 〒237-0061 神奈川県横須賀市夏島町２８７３－７ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和39年 |
| 資本金 | 4億円 |
| 事業内容 | 自動車用内外装部品の開発・製造・販売。具体的には、車内のイン ストルメントパネル・コンソール・ドアトリムなどを、プラスチッ ク加工や革の縫製装飾加工で手掛けております。 |
| 事業所番号 | 1412-104446-6 |
| 法人番号 | 6180001076958 |
| ホームページ | https://www.jptech.co.jp/ |
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