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施工管理者及び作業員星光建設 -奈良県大和郡山市本庄町３３－１０
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| 求人区分 | フルタイム |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ◆主に公共工事現場における土木施工及び管理業務 土木工事を中心に、造成工事・建築工事・外構工事などの施工及び 管理業務を行っていただきます。（現場は主に奈良県内） 変更範囲：なし |
| 試用期間 | あり（３か月～６か月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必須
作業員：最大積載量３ｔ以上のダンプの運転経験
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| 必要な免許・資格 |
準中型自動車免許
必須 ２級土木施工管理技士 あれば尚可 １級土木施工管理技士 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定不可） |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定不可） |
| 必要なPCスキル | あれば尚可 |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒639-1136
奈良県大和郡山市本庄町３３－１０ 星光建設 |
| 最寄り駅 | 近鉄橿原線 郡山駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 屋外喫煙可（屋外で就業） |
| 賃金 |
200,000円〜430,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額10,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支払日 | 固定（月末）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 年間休日 | 115日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 外国人雇用実績 | なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | なし |
| パートタイムの就業規則 | なし |
| 会社の特長 | 当社は現場管理業務も含め施工を行っているため、元請様より高い 信頼をいただいております。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒639-1136
奈良県大和郡山市本庄町３３－１０ （ファイル せ０４２） |
| 最寄り駅 | 近鉄橿原線 郡山駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ※施工管理者：《資格》２級土木施工管理技士（１級あれば尚可） 作業員：《資格》２級及び１級土木施工管理技士あれば尚可 《経験》最大積載量３ｔ以上のダンプの運転 ◆マイカー通勤の場合、駐車場代不要、通勤手当は会社規定による 【社会保険は任意加入事業所】 ＊希望があれば加入手続きいたします。 《事業所からのメッセージ》 令和２年に一般建設業の許可を取得し、公共工事もしくは民間工事 における土木施工管理業務を行う会社です。 各自が自主的に日々の作業を行い、目標を持つことややりがいを感 じて仕事をする事を大切にしています。 また、生産性を向上させることにより適切な賃金・休日の取得、技 能労働者の処遇の向上に取り組んでいます。 向上心のあるまじめな人材を募集します。現場管理できる方優遇。 |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表者：添田 和良 |
| 会社所在地 | 〒639-1136 奈良県大和郡山市本庄町３３－１０ （ファイル せ０４２） |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成21年 |
| 資本金 | 500万円 |
| 事業内容 | 奈良県内を中心に主に土木工事・建築工事・外構工事・宅地造成工 事を行っています。 |
| 事業所からのメッセージ | 令和２年に一般建設業の許可を取得し、公共工事もしくは民間工事 における土木施工管理業務を行う会社です。 各自が自主的に日々の作業を行い、目標を持つことややりがいを感 じて仕事をする事を大切にしています。 また、生産性を向上させることにより適切な賃金・休日の取得等に 対する多様な働き方や、技能労働者の処遇の向上に取り組んでいま す。 向上心のあるまじめな人材を募集します。現場管理できる方優遇。 |
| 事業所番号 | 2905-614341-5 |
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【仕事内容】有料老人ホームでのスタッフマネジメント・ホーム運営:
・ホームで働くスタッフの採用活動、そしてマネジメントを通して、各スタッフが目標を持って仕事に取り組める環境を作って下さい。
・地域や協力機関との関係づくりや、本社と連携してご入居を検討されている方へのホーム見学・相談会の実施していただきます。
従事すべき業務の変更の範囲:
・ステップアップに伴い、意思確認のうえ会社の定める管理者...
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