内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月12日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、小林公共職業安定所(ハローワーク小林)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※小林公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
有限会社 さくら総合産業の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「45070-04567941」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
有限会社 さくら総合産業の募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
コスモス温泉デイサービス利用者の介護業務全般
食事介助・排泄介助・入浴介助・身の回りのお世話
レクリエーション・送迎・環境整備・その他付随する業務
*日勤のみの勤務です
*送迎は西諸管内で軽自動車又は8人乗りワゴン車使用
*送迎の有無は相談可能です
*職場見学可能です
*詳細は面接時に説明致します
変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:正社員登用 2名
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
必須
ホームヘルパー2級
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
あれば尚可(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が65歳のため
|
勤務地 |
〒886-0005 宮崎県小林市南西方1130-77
|
最寄り駅 |
小林駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
1,000円〜1,060円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 960円〜960円
- 定額的に支払われる手当
- 処遇改善手当40円〜100円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 送迎手当 時間給 50円アップ
祝祭日出勤手当 時間給100円アップ
正月出勤手当 時間給350円アップ
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり10円〜100円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- なし
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額9,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 10日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
8時30分〜16時30分の時間の間の7時間程度
- 特記事項
- *6時間を超える場合は休憩60分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 2時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
60分 |
週所定労働日数 |
週2日〜週3日労働日数について相談可 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- *学校学校行事等、考慮できます。*土曜日は月1~2回程度出勤
*希望休日を前月に確認しシフトを作成します
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:3日 |
待遇について
加入保険 |
労災保険 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
外国人雇用実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
あり
復職再雇用あり
|
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- ・新人研修(施設内にて法人理念、介護全般にかかる
基礎的内容)
・施設外研修の実施、社会福祉研修センターなどで計
画的に実施 ・その他、月1回、テーマを変え
ながら実践的な研修を実施
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
両立支援 |
*育児短時間勤務制度 *育児、介護休業制度
*介護短時間勤務制度
|
会社の特長 |
温泉を利用した介護保険法による通所介護(ディサービス)事業 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒886-0005 宮崎県小林市南西方1130-77
|
最寄り駅 |
小林駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 施設長
- 担当者
- 萩原
- 電話番号
- 0984-21-0370
- FAX
- 0984-21-0371
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
・賃金は、経験・能力等を考慮の上決まります
・通勤手当は、距離に応じて規程により支給します
・仕事の能力等により、試用期間が短くなる場合もあります
・勤務日数、学校行事による休み等の相談に応じます
・週の所定労働時間が20時間以上の場合は雇用保険に加入します
※職場環境改善に努めていて、有給消化率の良い職場です
≪子育て支援求人≫
お子様の学校行事や発熱等、急なお休みにも対応します
職場見学可能です |
有限会社 さくら総合産業の会社情報
会社名 |
有限会社 さくら総合産業 |
代表者名 |
代表取締役:萩原 こず枝 |
会社所在地 |
〒886-0005 宮崎県小林市南西方1130-77 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 18人
- 就業場所
- 16人(うち女性:14人、パート:6人)
|
設立 |
平成13年 |
資本金 |
400万円 |
事業内容 |
通所介護サービス事業
*会社の写真あり |
支店・営業所・工場等 |
2箇所
- 代表的な支店・営業所・工場等
-
|
事業所番号 |
4507-201524-4 |
法人番号 |
2350002018409 |
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