内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月2日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、京都七条公共職業安定所(ハローワーク京都七条)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※京都七条公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
有限会社 アールエムシーの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「26020-30323241」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
有限会社 アールエムシーの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員以外(準正社員) |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
巡回健康診断チームリーダーを求めています。医師、看護師等と共
に企業様へ出張して、健康診断業務を行いますが、円滑に実施する
ためのリーダー的仕事となります。
※日・祝日月1回程度勤務あり
・介護休暇など休暇制度が盛り沢山で無理なく働くことが出来ます
・年1回、連続10日間休暇が取得できます!
【変更の範囲:会社の定める業務】 |
試用期間 |
あり(2ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
|
正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:ほぼ正社員登用
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
必須
普通自動車運転経験(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
簡単なPC入力(定型フォームへの簡単入力業務) |
年齢 |
不問
|
勤務地 |
〒601-8441 京都府京都市南区西九条南田町1 洛和会東寺南病院内
|
最寄り駅 |
近鉄 東寺駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 本人の希望を考慮して、他病院及
び施設への転勤の可能性もあり
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
181,300円〜209,200円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 181,300円〜209,200円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 経験加算あり
残業手当支給
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0.00%〜1.00%(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計4.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額50,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 28日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 8時30分〜17時15分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.0日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
112日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 4週8休制
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
企業年金 |
確定給付年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
あり
若草保育園(山科区)・イリオス保育園(中京区)
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
職務内容に応じて決定
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
洛和会ヘルスケアシステムの関連会社である。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後10日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒601-8441 京都府京都市南区西九条南田町1 洛和会東寺南病院内
|
最寄り駅 |
近鉄 東寺駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 15分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
※求人に関する特記事項欄参照
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
ハローワークから電話連絡の上、応募書類を郵送してください。
書類選考の上、担当者より面接調整の電話連絡をします。 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 洛和会本部採用教育課
- 担当者
- 採用教育課
- 電話番号
- 075-354-0092
- FAX
- 075-354-0093
- Eメール
- jinji@rakuwa.or.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
※ほぼ正社員登用されています
※雇い止め規定あり
※応募書類郵送先
〒600-8461
京都市下京区仏光寺通油小路東入ル木賊山町171
洛和木賊山ビル
洛和会ヘルスケアシステム 本部採用教育課 宛
当会は、職員とその家族、そして周囲の皆さんの健康を守るため、
積極的に受動喫煙防止及び卒煙活動に取り組んでいます。
2023年5月より、就業時間中の喫煙を禁止し、敷地内を全面禁
煙とする施策を実施しています。また、2026年3月末までに全
職員の卒煙を達成し、喫煙者ゼロを目指しています。 |
有限会社 アールエムシーの会社情報
会社名 |
有限会社 アールエムシー |
代表者名 |
代表取締役:矢野 ひとみ |
会社所在地 |
〒601-8441 京都府京都市南区西九条南田町1 洛和会東寺南病院内 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 133人
- 就業場所
- 36人(うち女性:30人、パート:15人)
|
設立 |
平成13年 |
事業内容 |
洛和会ヘルスケアシステムグループの関連会社です。
健診センター事業
グループホーム事業 |
事業所番号 |
2602-310786-2 |
法人番号 |
8130002018342 |
ホームページ |
http://rakuwa.or.jp |
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