内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:3人
- 受理日:9月2日
- 有効期限:11月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、大分公共職業安定所(ハローワーク大分)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※大分公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
有限会社 スギショーの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「44010-23252641」を必ずお控えください。
有効期限は11月30日です。お早めにご検討ください。
有限会社 スギショーの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
公共、民間の土木工事現場での重機オペレーター、トラックの運転
現場作業
*トラックタイプ:2t、4t、6t
*現場の範囲:大分県内(主に大分市内)
「変更範囲:なし」
【働き方改革関連認定企業(ユースエール認定)】 |
試用期間 |
あり(1ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 日給:8,000円~
*面接時に相談の上決定
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
必須
トラック及び車両系建設機械(ユンボ)運転経験者
|
必要な免許・資格 |
車両系建設機械(整地・運搬・積込用及び掘削用)運転技能者
必須
求人に関する特記事項欄参照
普通自動車運転免許
必須(AT限定不可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定不可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が65歳のため
|
勤務地 |
〒879-5111 大分県由布市湯布院町下湯平2398番地
|
最寄り駅 |
JR久大本線 湯平駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙場所あり |
給与、手当について
賃金 |
240,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 240,000円〜300,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり2,000円〜5,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 100,000円〜300,000円(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額8,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.6日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
105日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 盆・正月休み(各々7日程度)
GW
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
入居可能住宅 |
単身用あり
会社から車で約5分のところに独
身寮を完備しています。
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
該当者なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
20、30代を中心に60代のベテランまで働いており、6年前か
ら技能実習生の受入も行っています。業務に必要な資格取得には手
厚い支援あり!今年度より、社内でDXを進めています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒879-5111 大分県由布市湯布院町下湯平2398番地
|
最寄り駅 |
JR久大本線 湯平駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 代表取締役
- 電話番号
- 0977-86-2772
- FAX
- 0977-86-2202
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
※時間外・年間休日について:年間休日数・月平均労働日数は法定
上の日数を記載。業務の状況により休日出勤あり(実際の年間休日
数は97日程度)。法定労働時間(1日8時間週40時間)を超え
る部分については割増賃金を支給
【免許・資格欄補足】
運転免許は6tまでの運転可能な免許(AT限定不可)及び
車両系建設機械運転技能者(整地・運搬・積込・掘削)
*駐車場有(無料) |
有限会社 スギショーの会社情報
会社名 |
有限会社 スギショー |
代表者名 |
代表取締役:杉田 康 |
会社所在地 |
〒879-5111 大分県由布市湯布院町下湯平2398番地 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 20人
- 就業場所
- 20人(うち女性:2人、パート:0人)
|
設立 |
平成10年 |
資本金 |
2,000万円 |
事業内容 |
工事を行う工事部と重機・建材を運搬する運送部があります。工事
部は公共工事・解体や造成を行っています。グループ会社では中間
処理場を運営し工事から処分までを一貫して行います。 |
事業所番号 |
4401-615110-4 |
法人番号 |
1320002010162 |
ホームページ |
http://www.sugisho.jp |
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・入院患者のベッドメーキングなど身のまわりのお世話
・担当患者のカルテ記録
・看護師同士のミーティング、他職種とのカンファレンス
・夜間のナースコール対応 等
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