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ホールスタッフ／市場ずし 魚辰有限会社 フィッシュ・フクオカ -福岡県福岡市中央区長浜３丁目１１－３ 市場会館内
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| 求人区分 | パート |
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| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | 接客業務全般 ＊未経験の方も丁寧に指導しますので安心してご応募して下さい ＊面接時見学可 ＊席数：３７席 ＊変更範囲：変更なし ＊＊急募＊＊ |
| 試用期間 | あり（１ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：１名
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒810-0072
福岡県福岡市中央区長浜３丁目１１－３ 市場会館内 「市場ずし 魚辰」 西鉄バス 長浜２丁目バス停 から 徒歩２分
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| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
1,000円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額15,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
9時00分〜20時00分の時間の間の4時間程度
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週4日〜週6日労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 加入保険 | 労災保険 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | 該当者なし |
| 看護休暇取得実績 | 該当者なし |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 天然魚にこだわリ、旬の魚を少しでも安くお客様に提供できるよう 日々努力しています。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒810-0072
福岡県福岡市中央区長浜３－１４－１ 中央卸売市場内立体駐車場棟２Ｆ |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊昇給は会社業績による ＊就業時間・日数により加入保険変動 ＊有給休暇は労基法上の日数 ＊賃金面について：経験等を考慮します 「生涯現役支援求人」 【中高支援】 |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：井上 辰馬 |
| 会社所在地 | 〒810-0072 福岡県福岡市中央区長浜３－１４－１ 中央卸売市場内立体駐車場棟２Ｆ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成15年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 鮮魚小売 |
| 事業所からのメッセージ | 天然魚にこだわり、旬の魚を少しでも安くお客様に提供できるよう 日々努力しています。 従業員が明るく楽しい職場です。 空き時間を生かしてお仕事ができます。 |
| 事業所番号 | 4001-130619-8 |
| 法人番号 | 8290002027088 |
| 事業所に関する特記事項 | 西鉄バス 長浜２丁目バス停 徒歩２分 |
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【仕事内容】
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正社員
[正]1月給30.5万円～、2月給23万円～
交通費:一部支給
当社規程あり
自転車・バイク通勤OK
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【仕事内容】
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[正]12キッチンスタッフ、ホールスタッフ(配膳)、店長・マネージャー候補(フード・飲食店)
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[正]1月給35万円～50万円、2月給25万円～30万円
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(45,0...
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【仕事内容】
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[正]ホールスタッフ(配膳)、キッチンスタッフ、フード・飲食その他
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交通費:一部支給
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月収43万円(月給35万円+家族、住宅、役職、など)
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【仕事内容】
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[正]1ホールスタッフ(配膳)、キッチンスタッフ、2店長・マネージャー候補(フード・飲食店)
正社員
[正]1月給24万円～、2月給28万円～50万円
交通費:一部支給
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バイク通勤OK
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(1) 一般社員
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副店長/副料理長候補:月給2...
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【仕事内容】
お料理じょう甲
[正]キッチンスタッフ、ホールスタッフ(配膳)、フード・飲食その他
正社員
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交通費:一部支給
規定あり
前職の給与を考慮し、実績を評価して給料に反映します。
昇給:あり(随時)
賞与:年2回(夏・冬)
給与手渡しOK
給与補償あり(規定あり)
病気やケガなどで休業する場合は給与補償します。...
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