内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:9月20日
- 有効期限:11月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、加世田公共職業安定所(ハローワーク加世田)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※加世田公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
有限会社 古市製茶の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「46050-03136441」を必ずお控えください。
有効期限は11月30日です。お早めにご検討ください。
有限会社 古市製茶の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
○お茶の販売及び事務に従事していただきます。
・注文の発送業務
・配達業務(社用車使用:AT車)
・その他、付随する業務
*配達は近辺エリア(川辺町、南さつま市など)
【変更範囲:変更なし】 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
不問
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
パソコン操作(ワード・エクセル等)のできる方 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜45歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から若年者を募集
|
勤務地 |
〒897-0222 鹿児島県南九州市川辺町永田1296-1
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙場所あり |
給与、手当について
賃金 |
167,000円〜175,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 167,000円〜175,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・扶養手当
(配偶者)5,000円
(子ども)3,000円
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1.00%〜2.00%(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 390,000円〜420,000円(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
日額300円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 10日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
- 特記事項
- *まれに時間外勤務をお願いする場合があります
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 2時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.6日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
105日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 繁忙期は週6日出勤の場合があります。
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
昭和25年創業、平成4年法人化 国内需要はもとより輸出も増加
傾向にある 県内はスーパー・医療関係・コンビニへ、県外は問屋
・百貨店へ販売。近年はネット販売も展開している |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒897-0222 鹿児島県南九州市川辺町永田1296-1
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時に持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 担当者
- 古市
- 電話番号
- 0993-56-0286
- FAX
- 0993-56-5702
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*通勤手当は距離に応じて支給します。
*昇給は業績により考慮します。
*(賞与は勤務1年経過後から支給) |
有限会社 古市製茶の会社情報
会社名 |
有限会社 古市製茶 |
代表者名 |
代表取締役:古市 昇二 |
会社所在地 |
〒897-0222 鹿児島県南九州市川辺町永田1296-1 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 15人
- 就業場所
- 14人(うち女性:7人、パート:3人)
|
設立 |
平成4年 |
資本金 |
500万円 |
事業内容 |
茶製造業、茶卸小売業ISO22000取得 1)お客様 仕入
れ先 社員の信頼信用を基本理念とする2)茶を通して和みと安ら
ぎを求める3)社会にとって存在意義のある企業を目指す |
事業所からのメッセージ |
古市製茶は、知覧茶の取れる南九州市川辺町にある製茶問屋です。
お茶を通して、ホッと和む時間を過ごして頂けるよう、心を込めて
製造販売しています。
「知覧茶」は、全国茶品評会でも農林水産大臣賞を度々受賞するな
ど、全国的に高い評価を得ている銘茶です。
年々オンラインでの売上が増加する中、体制強化のため新たなスタ
ッフをお迎えしたいと考えています。奥の深いお茶の世界を、私た
ちと一緒に世の中に発信しませんか? |
事業所番号 |
4605-100891-4 |
法人番号 |
4340002024364 |
ホームページ |
http://www.furuichiseicha.jp |
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