内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:10月11日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、久留米公共職業安定所(ハローワーク久留米)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※久留米公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
有限会社 大河開発の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「40050-15394841」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
有限会社 大河開発の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員以外(契約社員) |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
久留米市中心に住宅から大型施設まで、外構工事や造成工事の土木
現場で重機を使って掘削や土盛り作業の他、土の運搬・配置作業、
舗装、左官工事など、生活の土台を創造していく仕事です。
未経験者の方は入社後、ベテラン社員について、現場で仕事を覚え
て頂きますので安心してご応募ください。
各種建設技能講習に力を入れており、スキルアップを目指す方の応
援しています。講習受講の種類については希望を聞いて、話し合い
ながら決めていきます。
制服・ヘルメットなどを支給、自家用車通勤が可能です。
職場は20歳代から60歳代まで、幅広い年齢層の方が活躍してい
ます。資格は取得したが、業務経験がないという方も歓迎します。
【変更範囲】変更なし |
試用期間 |
なし
|
雇用期間 |
雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
|
正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:1名
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定不可) |
年齢 |
不問
|
勤務地 |
〒830-0071 福岡県久留米市安武町武島696-8
|
最寄り駅 |
西鉄 安武駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 5分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外喫煙可 |
給与、手当について
賃金 |
180,800円〜226,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 180,800円〜226,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- *基本給計算式
日給×22.6日(月により変動あり)
*日給は経験・能力等による
- 賃金形態
- 日給8,000円〜10,000円
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- なし
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 20,000円〜400,000円(前年度実績)
|
通勤手当 |
なし
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
22.6日 |
休憩時間 |
100分 |
年間休日 |
93日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- ・土曜隔週休み
・お盆 ・年末年始 ・GW ・シルバーウィーク
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
あり |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
なし |
会社の特長 |
民間や公共からの工事が中心になります。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒830-0071 福岡県久留米市安武町武島696-8
|
最寄り駅 |
西鉄 安武駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 5分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 採用窓口
- 担当者
- 薙野
- 電話番号
- 0942-65-5103
- FAX
- 0942-65-5106
- Eメール
- nagino@taiga-kaihatsu.co.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
◆連絡時間帯:平日・土曜18時迄可 |
有限会社 大河開発の会社情報
会社名 |
有限会社 大河開発 |
代表者名 |
取締役:平田 正明 |
会社所在地 |
〒830-0071 福岡県久留米市安武町武島696-8 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 14人
- 就業場所
- 14人(うち女性:1人、パート:0人)
|
設立 |
平成16年 |
資本金 |
2,000万円 |
事業内容 |
土木工事業、役所の公共工事
造成工事、外構工事をします。2~3人のチームで仕事します。 |
事業所からのメッセージ |
土木施工は、住民の方々の安全や生活の利便性に直接関係していま
す。当社では、社員を大切に考え、社員が活き活きとしていること
が、ご家族、ひいては地域の皆様への安全安心な暮らしつながると
考えているからです。
現場の意見を聞きながら業務の効率化に取り組み、超過勤務も全社
員平均で5時間程度まで削減しました。現在、親子で働く社員やグ
ループ企業を含め若手から60歳代まで、男女社員が現場で活躍し
てくれるようになりました。
子育てしながら、働き続けることができる社会の実現のため「子育
て応援宣言企業」として登録しています。
長い付き合いのお客様が多く、信頼関係がある中で、ベテラン社員
から先を読む確かな技術をしっかり身に付けることができます。
私どもと一緒に成長していただける方、ご応募をお待ちしておりま
す。
※勤務中に受講できる資格等●車両系建設機械●小型移動式クレー
ン運転技能講習●不整地運搬車運転技能講習●高所作業車運転技能
講習●玉掛け技能講習●地山掘削及び土止め支保工技能講習
※あれば尚良い資格等●車両系建設機械(基礎工事用)運転技能者
●車両系建設機械(整地・運搬・積込用及び掘削用)運転技能者●
車両系建設機械(解体用)運転技能者 |
事業所番号 |
4005-616792-2 |
法人番号 |
4290002052222 |
事業所に関する特記事項 |
*パート従業員なしのためパート就業規則なし |
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