内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:3人
- 受理日:10月15日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、姫路公共職業安定所(ハローワーク姫路 姫路本庁舎)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※姫路公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
有限会社 宮崎電工の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「28050-25358541」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
有限会社 宮崎電工の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
・作業者として直接電気工事(電柱上での作業含む)、点検業務、
ラック・照明器具取り付け等の現場作業、材料準備、作業補助等
を行っていただきます。
・不慣れな業務に関しては事前の練習を行います。
・知らないことやわからないことは伝えていただき、準備ができて
から該当作業を行っていただきます。
変更範囲:社内業務の範囲 |
試用期間 |
あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必須
電気工事経験者
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必要な免許・資格 |
第二種電気工事士
必須
第一種電気工事士
あれば尚可
その他の電気工事関係資格
あれば尚可
2級電気工事施工管理技士
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜67歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢を下回る制限法令による年齢制限(深夜勤務)
|
勤務地 |
〒672-8071 兵庫県姫路市飾磨区構1丁目193
|
最寄り駅 |
山電 飾磨駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 18分
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マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
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受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
280,000円〜330,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 250,000円〜300,000円
- 定額的に支払われる手当
- 現場手当30,000円〜30,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 現場手当 昼:2千円、夜5千円
休日手当3千円、作責手当5百円
家族手当1万円/人・月
資格手当(1ヶ月あたり)
電気工事士 1種:3万円、2種:1万円
電気施工管理技士 1級:1万円、2級:5千円
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3,000円〜5,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額20,000円
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給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末)
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労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間1
- 8時00分〜17時00分
- 就業時間2
- 22時00分〜7時00分
- 特記事項
- 工事内容によっては1日7時間の作業に満たないことがありますが
月給保証します。
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 受注件数増大に対応するため
月70時間/年6回/年間690時間
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月平均労働日数 |
24.4日 |
休憩時間 |
120分 |
年間休日 |
72日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 社内予定表に基づく勤務となります。
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律68歳) |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
丁寧な技術指導を行います。平均年齢が低く、活気があり相談もし
やすい会社です。社歴に関係なく社員の意見を大事にしています。
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選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- Eメール
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選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒672-8071 兵庫県姫路市飾磨区構1丁目193
|
最寄り駅 |
山電 飾磨駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 18分
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応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒672-8071
兵庫県姫路市飾磨区構1丁目193
|
応募書類の返戻 |
あり |
選考に関する特記事項 |
*事前に応募書類を当社宛に郵送してください。 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務
- 担当者
- 採用担当者
- 電話番号
- 079-280-2520
- FAX
- 079-280-5250
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*制服・安全具貸与
*工事内容により勤務時間が前後する可能性があります。
*就業時間(2)夜勤後は明休みになります。
(直近1年間明休み数:51日有)
*賃金について
現場・休日・作責手当は1回あたり、家族・資格手当1ケ月あた
りの金額です。現場業務は月15日以上発生します。
〈モデル賃金〉入社3年目45歳:年収435万円
◆夜間作業等があり楽ではありませんが、社会貢献、達成感を
持てる業務です。
これらは、強いチームワークと社員の安定した生活・幸せが
あって成立すると考えています。
“お互いの経験を活かして、効率的でより良い作業を行って
いきましょう” |
有限会社 宮崎電工の会社情報
会社名 |
有限会社 宮崎電工 |
代表者名 |
代表取締役:赤松 竜一 |
会社所在地 |
〒672-8071 兵庫県姫路市飾磨区構1丁目193 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 9人
- 就業場所
- 9人(うち女性:3人、パート:1人)
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設立 |
昭和31年 |
資本金 |
300万円 |
事業内容 |
鉄道・工場等の電気設備(高圧含む)の新設・修繕などの電気工事
。配電盤の製造・販売 |
事業所番号 |
2805-107431-6 |
法人番号 |
7140002054156 |
ホームページ |
https://m-den.jp/ |
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