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老人ホームの介護職員（下判田／フルパート／実務者研修）有限会社 恵の会 -大分県大分市大字下判田２０５－８
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| 求人区分 | フルタイム |
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| 雇用形態 | 正社員以外（フルタイム介護職員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 仕事の内容 | 【毎年昇給あり】 【扶養範囲・フルタイムどちらも可能】 ◎大分市大字下判田（つつじヶ丘団地内）にある施設です。 有料老人ホーム「アザレア・ヒル」とは？ご自宅での支援が難しく なった方がご入居される高齢者の為の住まいです。 ○居室数５０床 ○仕事の内容は住んでいる方の （１）生活全般のサポート（２）運動補助（３）介護サポートなど 【安心のエルダー社員制度】で、しっかりフォローしますので、未 経験・無資格でも安心してチャレンジできます。 【変更の範囲：なし】 |
| 試用期間 | あり（６ヶ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | なし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
経験者優遇
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| 必要な免許・資格 |
介護職員実務者研修修了者
必須 ホームヘルパー１級 必須 いずれかの資格を所持で可 |
| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒870-1112
大分県大分市大字下判田２０５－８ 有料老人ホーム アザレアヒル |
| 最寄り駅 | ＪＲ豊肥本線 中判田駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
175,440円〜175,440円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額7,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
交替制（シフト制）
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 107日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | あり |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | ・新入社員に対するエルダー社員制度 ・制服貸与 ・職員用無料駐車場完備 ・サービス残業の風土なし（残業費完全支払） ・バースデー手当 ・ストレスチェック制度あり ・希望休制度あり ・慶弔休暇あり ・育児休業・介護休業制度あり ・育児休業取得率１００％（これまで２２名方が取得） ・育児短時間勤務制度あり ・資格取得補助制度あり |
| 研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用：「可」
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| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 私たちが目指すのは、地域の高齢者様に「第二の我が家」と思って もらえる施設の提供です。社員に対しても全社ベースでモチベーシ ョンを高く務められるように風土を整えています。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒870-1112
大分県大分市大字下判田２０５－８ 有料老人ホーム アザレアヒル |
| 最寄り駅 | ＪＲ豊肥本線 中判田駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 事前に、履歴書・ハローワーク紹介状を送付下さい。到着後３日程 度で書類選考結果及び面接日時等を通知します。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ※扶養範囲内での勤務も可能です ＊メールでのご応募の場合、履歴書など添付の上ご応募いただき、 面接の際には原本をお持ちください。 【各種待遇制度】 ・職員研修制度 ・制服貸与制度 ・ストレスチェック制度 ・初心者でも安心の「エルダー社員制度」 ・希望休制度 ・育児休業取得率１００％ ・キャリアアップ制度（評価制度） ・定期健康診断無料実施（年１回、夜勤者は年２回） ・駐車場（無料） ・資格取得支援制度など 【介護記録効率化により残業時間削減】 恵の会は、ほのぼのシステムの九州モデル企業です 【恵の会】 ソラストグループ（東証プライム市場上場）の一員です |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：井上 哲広 |
| 会社所在地 | 〒870-1112 大分県大分市大字下判田２０５番地８ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成18年 |
| 資本金 | 300万円 |
| 事業内容 | ●介護事業・老人福祉（老人ホーム・通所介護・訪問介護） 大分県に１２施設の有料老人ホーム、サ高住を展開。 株式会社ソラスト（東証プライム市場上場）のグループ会社です。 |
| 事業所番号 | 4401-613464-3 |
| 法人番号 | 7320002010405 |
| ホームページ | https://meguminokai.co.jp/ |
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【仕事内容】住宅型有料老人ホーム「幸せの家」にて訪問介護、介護業務全般を行っていただきます
・食事介助
・排泄介助(トイレ補助)
・移動介助
・レクレーション 等
・7名～8名体制で、24人程度の利用者様の介護業務を行います
「デイサービスセンター幸せの家」との兼務となります。 【経験・資格】
いずれかの資格を所持で可
・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)修了者
・介護職員実務者研...
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【仕事内容】定員42名、日中は10名前後で
夜勤帯は2名体制でケアを行ないます。
#主な業務内容と1日の流れ
6:00 起床介助(モーニングケア)を行い、
デイフロアに移動し朝食
↓ 入浴や排せつのサポート
体操の後は、ソファに移動して
お客様とゆっくりお話することも
12:00 昼食(配膳・食事介助など)
↓ レクリエーション、おやつなど
お客様との談話を楽しみま...
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【仕事内容】住宅型有料老人ホーム(入居定員32名)・デイサービスセンターにおける介護業務全般(食事・入浴・排せつ介助、食事の配膳・下膳)、レクリエーション等の実施
夜勤月に5～6回程度(2名体制) 【経験・資格】
介護経験・資格不問
学歴・年齢不問(22:00以降勤務は18歳以上)
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)、介護福祉士などの有資格者尚可 【給与】月給 20...
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【仕事内容】陽だまりの丘は、大分市千歳にある定員133名の住宅型有料老人ホームです。
本館2階・3階・新館の3フロアにわかれ、1フロアあたり日中は9～11名、夜勤帯は2名体制でケアを行ないます。
・食事、入浴、排せつ介助
・就寝、起床介助
・機能訓練、レクの補助など
・居室の見まわり(1時間に1回程度)
・洗濯やゴミ出し
・備品の補充
・介護記録の作成
タブレットの画面をタッチするだけで作成で...
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【仕事内容】
ご入居様には眠りスキャン(パラマウント)を導入していますので、業務負担を軽減できます。
経験が浅い方やブランクのある方も歓迎!取り掛かりやすい業務から覚えて頂くようにサポートしていただけます
夜勤は2人体制で行う為、1人で業務に追われることがありません
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V
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