内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：1人
- 受理日：11月6日
- 有効期限：1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、那覇公共職業安定所（ハローワーク那覇）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※那覇公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
有限会社 新地開発の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「47010-30343441」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
有限会社 新地開発の募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
欠員補充
|
| 仕事の内容 |
●物件の紹介、案内～契約、引渡し
●売買物件及び賃貸不動産の仕入れ等
●物件調査等
（詳しいお仕事内容は弊社ＨＰもあわせてご覧ください）
変更範囲：変更なし |
| 試用期間 |
あり（３ヶ月）
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- その他手当支給なし
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 普通自動車運転免許 |
必須（ＡＴ限定可） |
| 必要なPCスキル |
Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄなど基本的なパソコン操作ができる方 |
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜40歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期勤続によるキャリア形成のため
|
| 勤務地 |
〒903-0806
沖縄県那覇市首里汀良町３丁目１０１番地３
|
| マイカー通勤 |
可（駐車場あり） |
| 転勤 |
なし
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
給与、手当について
| 賃金 |
200,000円〜200,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 180,353円〜180,353円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
あり
19,647円〜19,647円
- その他の手当等付記事項
- ・記載された時間数は、固定残業代の積算根拠となるも
ので、実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示
すものではありません。
○別途手当支給あり（手当に関しては求人に関する特記
事項をご確認ください）
- 固定残業代に関する特記事項
- ・時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代
として支給し、１５時間を超える時間外労働は追加で支給。
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり3,000円〜10,000円（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年3回
- 賞与金額
- 計2.50ヶ月分（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
月額31,600円
|
| 給与の締め日 |
固定（月末）
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 5日
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- １ヶ月単位
- 就業時間１
- 9時00分〜18時00分
- 就業時間２
- 9時00分〜12時00分
- 特記事項
- １７３ｈ／月
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 2時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
21.9日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
102日 |
| 休日 |
- 休日
- 日曜日，祝日，その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 第２・４土曜日は交代制の出勤（振替休日有）
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続年数2年以上） |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律60歳） |
| 再雇用制度 |
あり（上限年齢上限65歳まで） |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
なし |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
あり
出産や介護で一旦退職した者が働ける環境になったので復職
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
なし |
| 会社の特長 |
首里地域を中心に、お陰様で３６周年。お客様の幸せ・みんなの幸
せに貢献したい♪働きやすい環境づくりにも取り組んでいます。チ
ームワークの良さが自慢の笑顔と活気あふれる会社です。 |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考 |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後，面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後5日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒903-0806
沖縄県那覇市首里汀良町３丁目１０１番地３
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送，Ｅメール
- 郵送の送付場所
- 〒903-0806
沖縄県那覇市首里汀良町３丁目１０１番地３
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 求人受付係
- 担当者
- 武島
- 電話番号
- 098-884-3711
- FAX
- 098-884-3798
- Eメール
- shinchi@chintai-okinawa.jp
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
◆休暇（ＧＷ・夏季（旧盆）・年末年始、特別）
※その他、会社が特別に休みを設ける場合がある
◆その他手当（試用期間終了後から）
・子育て支援手当８，０００円（一人当たり）
・宅建資格手当２０，０００円
・賃貸住宅経営管理士資格手当１０，０００円
・役職手当１０，０００円～３０，０００円
・祝い金（結婚、出産、マイホーム取得等）
◆社員旅行（２年に１回程度）
◆社内表彰制度
◆スマートフォン貸与
令和５年から賞与３回になりました！
働きながら自己成長したい向上心のある方をお待ちしております。
業務を覚えるまでしっかりサポート、覚えた後もしっかりフォロー
する体制が整っています。
※原付バイクに乗れる方 |
有限会社 新地開発の会社情報
| 会社名 |
有限会社 新地開発 |
| 代表者名 |
代表取締役：下地 健治 |
| 会社所在地 |
〒903-0806 沖縄県那覇市首里汀良町３丁目１０１番地３ |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 15人
- 就業場所
- 15人（うち女性：9人、パート：4人）
|
| 設立 |
昭和62年 |
| 資本金 |
500万円 |
| 事業内容 |
土地建物の買収・販売・仲介。アパート・店舗・駐車場等、賃貸不
動産の管理・仲介。
相続支援コンサル、資産活用相談、浄水器レンタルなど |
| 事業所からのメッセージ |
有休は取りやすく、子育て支援手当等、充実した福利厚生！
社員の９２％が業界未経験スタート！
学歴・経験より学びたい気持ちを大切にします。
一緒に成長できる仲間を待っています。 |
| 事業所番号 |
4701-104260-6 |
| 法人番号 |
7360002002225 |
| ホームページ |
https://www.chintai-okinawa.jp |
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