内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:3人
- 受理日:10月1日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、米子公共職業安定所(ハローワーク米子)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※米子公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
有限会社 橋本工業所の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「31020-12383941」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
有限会社 橋本工業所の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
・工場・病院・学校・住宅・宅内下水道、公道上水道等の配管工事
・掘方布設工事の見習い
*資格保有者優遇
*変更範囲:変更なし
※ハローワークの窓口で、より詳しい事業所情報をご覧いただけ
ますのでご利用ください。
http://hashi-kou.co.jp |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 65歳定年制のため
|
勤務地 |
〒684-0053 鳥取県境港市小篠津町257-1
|
最寄り駅 |
JR境線 中浜駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(喫煙室設置) 喫煙専用室設置 |
給与、手当について
賃金 |
164,000円〜358,750円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 164,000円〜358,750円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・皆勤手当20,000円
・家族手当15,000円
・子供手当3,000円/人(高校まで)
・主任手当5,000~25,000円
・GW手当 日額の3日分
*@8,000~17,500円×20.5日換算
- 賃金形態
- 日給8,000円〜17,500円
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり3,000円〜10,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
一定額
月額12,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 19日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 15時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.5日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
118日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日
- 週休二日制
- 毎週
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限75歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
就業規則による
|
復職制度 |
あり
就業規則による
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
当社は明るい職場です。毎月2回全体会議を行い、コミュニケ-シ
ョンを通してお互いの意見を交換し合い技術の向上を目指しており
ます。地域からも高い評価をいただいております。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒684-0053 鳥取県境港市小篠津町257-1
|
最寄り駅 |
JR境線 中浜駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 設計管理部
- 担当者
- 松原 健二
- 電話番号
- 0859-45-3230
- FAX
- 0859-45-6580
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*管理・配管工等は資格が必要となります。実務経験年数をクリア
すると取得を目指して頂きます。
*資格取得費用は会社が負担します。
*毎月1~2回の内部コミュニケーション会議を開いています。
社員全員で話し合いをします。
*面接前に、職場見学可
*65歳以降の再雇用制度対象者基準あり
*年末年始、夏期休暇は年次有給休暇の計画付与となります。
*インフルエンザ予防接種全額補助 |
有限会社 橋本工業所の会社情報
会社名 |
有限会社 橋本工業所 |
代表者名 |
代表取締役:熊谷 主拡 |
会社所在地 |
〒684-0053 鳥取県境港市小篠津町257-1 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 32人
- 就業場所
- 32人(うち女性:9人、パート:0人)
|
設立 |
昭和54年 |
資本金 |
2,000万円 |
事業内容 |
弊社は主に建物内の機械設備の設計・施工をしています。
内容は給水雑排水設備、空調設備(冷暖房設備・換気設備)の配管
工事と設計管理です。 |
事業所番号 |
3102-613842-2 |
法人番号 |
4270002007888 |
ホームページ |
http://hashi-kou.co.jp |
事業所に関する特記事項 |
再雇用制度条件付き(就業規則による)で75歳まで |
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