内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数：2人
- 受理日：1月10日
- 有効期限：3月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、米沢公共職業安定所（ハローワーク米沢）の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※米沢公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
有限会社 ＨＹＯコ－ポレ－ションの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「06020-00299451」を必ずお控えください。
有効期限は3月31日です。お早めにご検討ください。
有限会社 ＨＹＯコ－ポレ－ションの募集内容、仕事概要
| 求人区分 |
フルタイム |
| 雇用形態 |
正社員 |
| 派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
| 募集の理由 |
欠員補充
|
| 仕事の内容 |
地域ケアセンター東陽館（デイサービスセンター東陽館・グループホーム東陽館・東陽館小規模多機能ホーム）、公園丸の内ケアセンター（小規模多機能ホーム公園丸の内館）、地域支援センター奏で愛の杜（サービス付き高齢者向け住宅奏で館、デイサービス奏で館）における利用者の介護、生活支援、送迎、自宅への訪問業務。※経験、介護資格は不問です。 指導・研修等を心がけておりますのでお気軽にご相談下さい。 『会社見学可能求人』【従事すべき業務の変更の範囲：変更なし】 |
| 試用期間 |
あり（３か月）
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| 学歴 |
不問
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜69歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢未満の方を募集（定年７０歳）
|
| 勤務地 |
〒992-0051
山形県米沢市城北１丁目２－５
|
| 最寄り駅 |
米沢駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 8分
|
| マイカー通勤 |
可（駐車場あり） |
| 転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 米沢市内・長井市内
|
| 受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 敷地内全て禁煙 |
給与、手当について
| 賃金 |
170,760円〜227,800円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給（月額平均）又は時間額
- 164,260円〜200,000円
- 定額的に支払われる手当
- 処遇改善手当3,000円〜20,000円特定処遇改善手当3,500円〜7,800円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 資格手当：５，０００円～２０，０００円夜勤手当：３，５００円～４，５００円（１回あたり）子ども手当：３，０００円／人（高校生まで）
- 賃金形態
- 月給
|
| 昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給（前年度実績）
- あり
- 昇給金額／昇給率
- 1月あたり0円〜7,000円（前年度実績）
|
| 賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の有無
- あり
- 賞与（前年度実績）の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 50,000円〜300,000円（前年度実績）
|
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
月額15,000円
|
| 給与の締め日 |
固定（月末）
|
| 給与の支払日 |
固定（月末以外）
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 20日
|
労働時間について
| 就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- １ヶ月単位
- 就業時間
7時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度
- 特記事項
- 夜勤の場合：１６：３０～９：３０（１６時間）
|
| 時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
| 月平均労働日数 |
20.9日 |
| 休憩時間 |
60分 |
| 年間休日 |
114日 |
| 休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 夏季休暇３日、年末年始休暇４日あり（年間休日数含）
|
| 年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
待遇について
| 加入保険 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
| 退職金共済 |
未加入 |
| 退職金制度 |
あり（勤続年数4年以上） |
| 定年制 |
あり（定年年齢一律70歳） |
| 再雇用制度 |
あり |
| 勤務延長 |
なし |
| 入居可能住宅 |
なし
|
| 利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
| 育児休業取得実績 |
あり |
| 介護休業取得実績 |
あり |
| 看護休暇取得実績 |
なし |
| 外国人雇用実績 |
あり |
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
| 労働組合 |
なし |
| 職務給制度 |
なし
|
| 復職制度 |
あり
勤続年数によって休業期間に違いはありますが、原則全職場に復帰
|
| フルタイムの就業規則 |
あり |
| パートタイムの就業規則 |
あり |
| 会社の特長 |
当社は、米沢市内老舗料亭を改築し、地域ケアセンター東陽館として、地域密着型サービスを中心に運営しております。他、市内２か所、長井市内３カ所でも高齢者施設を運営しております。 |
選考について
| 選考方法 |
面接（予定1回） |
| 選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後5日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送，電話
|
| 選考日時 |
随時 |
| 選考場所 |
〒992-0051
山形県米沢市城北１丁目２－５
|
| 最寄り駅 |
米沢駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 8分
|
| 応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
- 応募書類の送付方法
- 郵送，その他（持参可）
- 郵送の送付場所
- 〒992-0051
山形県米沢市城北１丁目２－５
|
| 応募書類の返戻 |
あり |
| 担当者 |
- 課係名、役職名
- 社長付部長
- 担当者
- 山木 英浩
- 電話番号
- 0238-21-8081
- FAX
- 0238-21-8082
|
求人に関する特記事項
| 特記事項 |
１ 就業時間について就業時間については、家庭の状況等を考慮いたしますので、ぜひお問い合わせください。 昼間の勤務のみ、夜勤のみの勤務も可能です。２ 就業場所について 当法人は米沢市で・地域ケアセンター東陽館：米沢市城北１丁目２－５・公園丸の内ケアセンター：米沢市丸の内２丁目３－３・地域支援センター奏で愛の杜：米沢市中央７丁目４－３７計３か所の介護施設を運営しており、いずれかの施設での勤務となります。通勤等の事情における、勤務地の希望は考慮いたします。『この求人票に応募ご希望の際は、ハローワーク紹介窓口にて紹介状の交付を受け付けてください』 |
有限会社 ＨＹＯコ－ポレ－ションの会社情報
| 会社名 |
有限会社 ＨＹＯコ－ポレ－ション |
| 代表者名 |
代表取締役：兵庫 等 |
| 会社所在地 |
〒992-0051 山形県米沢市城北１丁目２－５ |
| 地図 |
|
| 従業員数 |
- 企業全体
- 145人
- 就業場所
- 145人（うち女性：110人、パート：18人）
|
| 設立 |
平成17年 |
| 資本金 |
4,600万円 |
| 事業内容 |
認知症対応型グループホーム、デイサービスセンター、小規模多機能ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホームの運営、その他高齢者福祉に関わる事業 |
| 事業所からのメッセージ |
当社は米沢市に３か所の高齢者介護事業所を運営しております（地域ケアセンター東陽館：米沢市城北１丁目２－５・公園丸の内ケアセンター：米沢市丸の内２丁目３－３・地域支援センター奏で愛の杜：米沢市中央７丁目４－３７）。 一つ一つ小さな事業所ではありますが、高齢者の皆様の健康と日々の平穏な暮らしを守るため、日夜奮闘しております。 また、職員の皆様の生活を守ることにも力を入れており、育児休業、介護休業も取得できるよう努めております。 共に働いて下さる仲間をお待ちしております。 |
| 事業所番号 |
0602-103628-5 |
| 法人番号 |
2390002014742 |
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