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建築営業/大分支店東建コーポレーション 株式会社 -大分県大分市賀来西一丁目14番8号 カーサ・ベルデA 1F
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 〈土地活用の提案営業〉 収入増や節税対策で土地の有効活用を検討されている土地所有者の 方に、アパート、賃貸マンション等の事業計画をご提案するお仕事 です。 *多くの方が未経験入社しています。 研修・サポート充実につき、中途入社のハンデはありません。 *年齢、職歴に問わずさまざまな経験とスキルをお持ちの方々がご 入社して頂いております。 *教育体制も完備しておりますので、業界・業種未経験の方々も多 く入社し、実際活躍しております。是非ご応募下さい。 「働き方改革関連認定企業」 (変更範囲:原則なし) |
試用期間 | あり(6ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
高校以上が必須
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必要な経験等 |
不問
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普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒870-0850
大分県大分市賀来西一丁目14番8号 カーサ・ベルデA 1F 当社 大分支店 |
最寄り駅 | JR久大本線 賀来駅
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マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
263,000円〜295,600円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 21.1日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 111日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
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企業年金 | 確定給付年金 |
退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | あり |
看護休暇取得実績 | あり |
外国人雇用実績 | なし |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 高い技術力の高耐震、バリアフリーなど、社会的意義のある商品を 通じて、地域に貢献する総合建設企業です。 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒870-0850
大分県大分市賀来西一丁目14番8号 当社 大分支店 |
最寄り駅 | JR久大本線 賀来駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
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特記事項 | ・営業手当を超過した場合は、別途時間外労働手当を支給いたしま す。 ・初受注祝い金(入社8ヵ月以内の初受注者に50万円、入社8ヵ 月超~1ヵ年以内の初受注者に25万円を着工月の翌月に支給) ・家族手当 ・成果給 *社用車貸与 ※質問がなければ事前連絡不要です。応募書類を郵送ください ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役兼CEO:左右田 善猛 |
会社所在地 | 〒460-0002 愛知県名古屋市中区丸の内二丁目1番33号 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 昭和49年 |
資本金 | 48億円 |
事業内容 | 土地の有効活用を提案する総合建設企業。 |
事業所からのメッセージ | ・年齢、職歴に問わずさまざまな経験とスキルをお持ちの方々がご 入社して頂いております。 ・教育体制も完備しておりますので、業界・業種未経験の方々も多 く入社し、実際活躍しております。 ・是非ご応募下さい。 |
事業所番号 | 2302-229284-0 |
法人番号 | 1180001054828 |
ホームページ | http://www.token.co.jp |
事業所に関する特記事項 | 【有期契約】 定年制:なし 雇止あり:5年 |
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