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【神奈川県11/25就職応援セミナーand面接会】下記東邦電子 株式会社 -神奈川県相模原市緑区大山町6-7
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | 【職種:電子回路設計】 ◎各種産業機械に組み込まれている温度調節機及び制御機器等の設 計、開発全般 ・ハードウェア回路設計、開発全般(デジアナ混載) ・回路図作成 ・基板図面の作成 ・使用部品の検討等ハード面の検討全般 ・製品仕様書作成 ・評価試験(電流、電圧、絶縁、ノイズ試験等) ・見積もり、部品手配 ・お客様、業者との打合せ など 変更範囲:変更なし |
試用期間 | あり(2ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必須
電子回路の設計開発経験(3年以上)
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普通自動車運転免許 | あれば尚可(AT限定可) |
必要なPCスキル | エクセル、ワード、回路CAD操作(使用ソフト不問) |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒252-0146
神奈川県相模原市緑区大山町6-7 当社 技術センター |
最寄り駅 | JR横浜線・京王線 橋本駅
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外所定場所のみ可 |
賃金 |
250,000円〜330,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末以外)
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給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.0日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 125日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
外国人雇用実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
職務、能力による
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復職制度 | なし |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 温度制御機器業界中堅メーカー。温度調節計は国内・海外メーカー の評価高い。半導体検査治具(プローブカード)の分野にも進出。 |
選考方法 | 面接(予定2回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | その他(11/25(月)) |
選考場所 |
〒252-0143
杜のホールはしもと JR横浜線・相模線、京王相模原線 「橋本駅」北口を出て右側 「ミウィ橋本」8階 |
応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
担当者 |
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特記事項 | 【神奈川県11/25就職応援セミナーand面接会専用求人】 開催場所:杜のホールはしもと 開催時間:12:00~15:00 対象者:神奈川県内でお仕事を探しの方など 参加申し込みや詳細は、神奈川県HPを参照 (https://www.pref.kanagawa.jp/ osirase/0607/kanagawa-gosetsu/ ) 【両立支援に理解のある求人】 対象:育児、介護、(従業員が)通院治療 ・学校行事での休み対応可 ・発熱等の突発的な休み対応可 ・短時間正社員制度有り(条件:働き方改革法案通り) ・自転車、バイク(125ccまで)通勤可:無料駐輪場有り |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役社長:河本 悟 |
会社所在地 | 〒252-0131 神奈川県相模原市緑区西橋本2-4-3 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 昭和38年 |
資本金 | 4,800万円 |
事業内容 | 温度制御計、温度センサ等の温度調節機器、半導体検査治具(プロ ーブカード)遠隔監視通報装置の製造・販売 |
事業所番号 | 1409-001063-6 |
法人番号 | 1021001013302 |
ホームページ | http://www.toho-inc.com |