内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:8月23日
- 有効期限:10月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、足立公共職業安定所(ハローワーク足立)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※足立公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
松岡電業 株式会社の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「13110-17054641」を必ずお控えください。
有効期限は10月31日です。お早めにご検討ください。
松岡電業 株式会社の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
*入社後即時短勤務適用!
お子様が小学4年生になるまで5or6時間勤務♪
*2人体制で現場を回して無理なく仕事を!
*入社時有給3日付与!6か月後7日付与!看護日は年12日!
*主な仕事は施主や工事担当者と打合せをし、
工事費用の見積り、工程の確認
施工図面作成及び変更、引渡し書類等の作成
*作業員には、施工説明及び、安全作業の注意事項伝達、
材料の手配等
*20~30代活躍中です!一緒に楽しく仕事しましょう♪
*時短は9~15時も選べます!
※変更範囲:職種の変更なし #マザーズ 【女性限定求人】 |
試用期間 |
あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
必須
2級電気工事施工管理技士以上
|
必要な免許・資格 |
第二種電気工事士
あれば尚可
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
あれば尚可(AT限定可) |
必要なPCスキル |
Excel、Word、CAD等の操作 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が満65歳のため
|
勤務地 |
〒120-0015 東京都足立区足立4-40-3 レジデンスタワー五反野201
作業場所は、事業所・東京都23区内及びその近郊
|
最寄り駅 |
東武スカイツリーライン 五反野駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 3分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
250,000円〜500,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 250,000円〜500,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 家族手当
(配)5,000円
(子)3,000円
※家族手当は、配偶者、18歳到達後の年度末までの
在学中の子が対象。一家族、月額14,000円を
上限として支給。 *賃金は当月末支払です
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり5,000円〜(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計3.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 20日
|
給与の支払日 |
固定(月末)
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 8時00分〜18時00分
〜の時間の間の0時間
- 特記事項
- ※時短勤務可能です。(5時間もしくは6時間)
※始終業時間も変更可!(要相談)
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 7時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- ※臨時的な受注の増大、作業集中よる納期逼迫及び緊急時、1日6
時間、6回限度で1ヶ月80時間、1年630時間延長できる
|
月平均労働日数 |
21.1日 |
休憩時間 |
120分 |
年間休日 |
111日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 1ヶ月単位変形労働制により会社が指定する日、会社カレンダー
による週休、夏季休暇、年末年始休暇あり
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,その他(労災上乗保険) |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
あり |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
単身用あり
1人1室¥30,000/月
水道光熱費別 会社借り上げ
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
あり |
外国人雇用実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
あり
就業規則上は規定はないが、制度として定着している。
|
福利厚生の内容 |
・会社で定められた各種国家資格の取得時に、褒賞ボーナス(5万
~15万)を支給
(1級又は2級電気工事施工管理技士、第一種電気工事士等)
・永年勤続者には表彰金を支給
・携帯通話料一部負担(通話し放題プラン代を負担)
・定期健康診断の実施(年2回)
・スポーツ交流会(2カ月に1回)
・外部講習会は、社費で受講 |
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
創業以来培われた技術力で取引先から信頼を獲得し、現在まで安定
した成長を続けています。当社は週休二日制です。会社負担で
の上乗せ労災保険や生命保険を掛け福利厚生も充実しています |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒120-0015 東京都足立区足立4-40-3 レジデンスタワー五反野201
|
最寄り駅 |
東武スカイツリーライン 五反野駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 3分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール,その他,求職者マイページ(面接時持参)
- 郵送の送付場所
- 〒120-0015
東京都足立区足立4-40-3 レジデンスタワー五反野201
|
応募書類の返戻 |
あり |
選考に関する特記事項 |
事前に履歴書、職務経歴書、ハローワーク紹介状を送付願います。
または面接日にご持参願います。 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 取締役
- 担当者
- 松岡 正記
- 電話番号
- 03-6277-3012
- FAX
- 03-6277-3013
- Eメール
- info@matsuden.com
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*入社時、有給3日付与!6か月経過後7日付与!
*時間外労働少なめ!
*有給取得率が高いです!(昨年実績平均10日)
*福利厚生ベネフィットステーションを導入し、社員も
その家族も楽しいプライベートの時間を♪
*基本的に現場へ直行直帰です。
*携帯電話通話料、一部負担(通話し放題プラン代を負担)
*作業に必要な物(作業服、工具一式、安全靴、ヘルメット、
作業手袋、空調服等)は全て会社が貸与します!
*スポーツ交流会(2か月/1回ほど)で社員同士の親睦を深めて
います!
*子育て社員活躍中!
*退職金制度は、建設業退職金又は中小企業退職金共済です。
*全額会社負担で現場社員に上乗せ労災保険や生命保険をかけて
います。
*借り上げ社宅あり。30、000円/月 水道光熱費別。3年間
*ボーナスは業績連動型です。
※ハローワークからの紹介により応募する場合は紹介状が必要です
※ポジティブアクションに基づく女性限定求人
#23区 |
松岡電業 株式会社の会社情報
会社名 |
松岡電業 株式会社 |
代表者名 |
代表取締役:八重沢 吾朗 |
会社所在地 |
〒120-0015 東京都足立区足立4-40-3 レジデンスタワー五反野201 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 14人
- 就業場所
- 14人(うち女性:4人、パート:0人)
|
設立 |
昭和45年 |
資本金 |
3,000万円 |
事業内容 |
東京都内及びその近郊における商業施設、公共施設、病院、学校等
の屋内電気設備工事や太陽光発電設備・空調設備工事等の事業を
行っています。 |
年商 |
|
事業所からのメッセージ |
『現場は好きだったけど、育児や介護との両立は無理
だから...』
と諦めてきた電気工事士の皆様。ぜひ当社へ一度足をお運び
いただけたらと思います。子育て社員、活躍中です!パパ電工、
ママ電工も歓迎します!腰道具を下げて颯爽と仕事に取り組む姿
とてもかっこいいです!
時短勤務の方には、現場は二人体制で施工管理をしていただき、
無理なく私生活と両立していただけたらと思います。
社員本人はもちろん、ご家族の方にもこの会社に入って良かった
と思っていただける会社でいたいなと思っていますので、
働きやすい職場環境作りに励んでいます。家族手当有り、
現場社員の育休取得実績有りです。ボーリング大会などの親睦会
は家族みんなで楽しんでいます。どのような同僚と働いているの
か、どのような会社なのか、ご家族の目で見て雰囲気を
ご体感いただける良い機会だと思っています。
面接にはお子さんの同伴も可能です。ぜひ一度お話しさせて
いただけたらと思います。
皆様にお会いできるのを楽しみにしています! |
主要取引先 |
- 各省庁、東京都、足立区
- 株式会社関電工、清水建設株式会社
- 日本空調サービス株式会社、スターツファシリティーサービス株式会社
|
事業所番号 |
1311-306186-4 |
法人番号 |
4011801012014 |
ホームページ |
https://matsuden.com |
事業所に関する特記事項 |
作業場所は、事業所・東京都23区内及び、その近郊
基本的に現場へは直行直帰です。 |
松岡電業 株式会社の全ての案件をチェック!
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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長く腰を据えて働きたい
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年収
400万円~750万円 (経験能力考慮の上優遇)
勤務地
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仕事内容
同社が扱うアパートや賃貸マンションなどの建築施工管理業務をご担当いただきます。
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会社規定内で支給させて頂いております
1施工管理(有資格者)
月給38万円~
2施工管理(経験者)
月給30万円~
3CADオペレーター
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お客様へ引き渡し→アフターフォロー
案件の規模や内容によっては
お客様との打...
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