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洗い場（鄙茅：ひなかやてん）株式会社 うおすけ -三重県多気郡多気町相鹿瀬６１５
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| 求人区分 | パート |
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| 雇用形態 | パート労働者 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ・日本料理店「鄙茅」での洗い場業務を行って頂きます。 ・食器の手洗い、皿ふき、片付け等を行って頂きます。 ・平日のみ、または土日祝日のみの勤務も可能ですが、土日祝日出 て頂ける方、特にありがたいです。ご相談ください。 〔変更範囲：変更なし〕 |
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：実績無し
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
不問
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| 年齢 | 不問 |
| 勤務地 |
〒519-2167
三重県多気郡多気町相鹿瀬６１５ 鄙茅（ひなかや） |
| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
1,025円〜1,125円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | なし |
| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
17時00分〜21時00分の時間の間の3時間以上
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 休憩時間 | 0分 |
| 週所定労働日数 | 週2日〜週6日労働日数について相談可 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | なし |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | ・平均年齢が若く、アットホームな会社です。・長期雇用を目指し ています。・鄙茅に関してスキルアップや将来の独立、また料理長 を目指していただきます。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒519-2167
三重県多気郡多気町相鹿瀬６１５ 鄙茅（ひなかや） |
| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 選考に関する特記事項 | ＊見学可能です。ご相談下さい。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ・２０１９ミシュランガイド星一つ掲載して頂きました。 本格的な懐石料理の技術習得、長期雇用による料理長を目指され る方又将来料理長や店の出店を計画している方、料理長が丁寧に 指導いたします。 ＊有給休暇は法定通り付与します。 ＊雇用条件により、各種保険加入します。 |
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| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：茶谷 明樹 |
| 会社所在地 | 〒519-2181 三重県多気郡多気町相可４８０－８ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成3年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 鮎の甘露煮等の食品製造販売の（株）うおすけ。 魚介の粕漬けの（助蔵ブランド）。 伊勢宮川の里（鄙茅）の日本料理店。 |
| 事業所からのメッセージ | ・新しいお店で若いスタッフでイキイキ・ワクワク楽しい職場で す。 |
| 事業所番号 | 2404-101138-3 |
| 法人番号 | 9190001010888 |
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【仕事内容】主なお仕事内容は、食器やグラス、カトラリーや調理器具等、使用した器材の洗浄業務です。一部清掃、ゴミ捨ても行います。
洗い場で食器類、調理器具類などの洗い物をしていただいたり、店内を清潔に保てるよう清掃もしていただきます。
業務中にわからないことがあった際は、周りのスタッフがサポートいたしますので、未経験の方でも安心してお仕事に取り組むことができます。
・面接なし&履歴書不要の短期・単発...
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