内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月2日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、京都田辺公共職業安定所 木津出張所の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※京都田辺公共職業安定所 木津出張所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 すぎもとの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「26041-01965441」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
株式会社 すぎもとの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
「関西電力指定協力店」エコキュート(電気温水器)の
設置・メンテナンス(配管・電気関係)
・主に個人宅への設置・メンテナンスを行っていただきます。
・対応エリアは木津川市、奈良市がメインです。
・社用車に軽バン、軽トラを使用します。
*資格取得支援制度があります。
*入社後は先輩社員がつきそい、点検や搬入からスタートして
いただきます。安心して働いていただけるようサポートいた
します。
業務の変更範囲:変更なし |
試用期間 |
あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 基本給・通勤手当のみ支給
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
あれば尚可
管工事・電気工事
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
一般的な入力スキル必須(システム入力あります) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年が65歳のため
|
勤務地 |
〒619-0217 京都府木津川市木津町内垣外1番地
|
最寄り駅 |
JR線 木津駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
200,000円〜230,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 200,000円〜230,000円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 住宅手当:10,000円(規程あり)
家族手当:配偶者10,000円
扶養家族5,000円(規程あり)
役職手当:10,000円~60,000円
資格手当:5,000円~15,000円
当番手当:8,000円~
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1.00%〜6.50%(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計1.60ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額10,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末以外)
- 毎月
- 15日
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
21.6日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
106日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 月1~2回土曜日が出勤日になる場合有
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 |
なし |
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
・年1回の健康診断実施
・資格取得補助あり
・制服貸与あり |
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
『快適で豊かな住生活を』を経営理念に、地域のお客様に商品と一
緒に「安心と満足」もお届けしています。小さな修理から丸ごとリ
フォームまで、おうちのあらゆるご要望にお応えしています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒619-0217 京都府木津川市木津町内垣外1番地
|
最寄り駅 |
JR線 木津駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 10分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒619-0217
京都府木津川市木津町内垣外1番地
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 担当者
- 杉本
- 電話番号
- 0774-72-8460
- FAX
- 0774-72-8459
- Eメール
- jimu02@sugimoto.co.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
・土日祝電話当番あり(月2~3回)
・資格合格祝い金あり
・将来的に営業活動の可能性あり
・作業服貸与
<事務所からのメッセージ>
☆地元で長い歴史を持つ会社です。
創業60年以上「快適で豊かな住生活を」を経営理念とし、
住宅に関する様々な仕事に取り組んでいます。
☆無資格の方も働きながら資格取得可能。
資格:住宅施工管理技士、電気工事技士、給水装置主任技術者等
電気配管のプロフェッショナルを目指せます。
住宅全般の知識が身につきます。
関西電力指定サービスショップで手に職をつけませんか?
☆モデル賃金:勤続15年 年収約430万円
☆未経験からスタートした従業員が現在活躍中です。 |
株式会社 すぎもとの会社情報
会社名 |
株式会社 すぎもと |
代表者名 |
代表取締役:杉本 典子 |
会社所在地 |
〒619-0217 京都府木津川市木津町内垣外1番地 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 7人
- 就業場所
- 7人(うち女性:1人、パート:1人)
|
設立 |
昭和29年 |
資本金 |
1,000万円 |
事業内容 |
屋根・外壁建設資材の販売
電化機器(エコキュート・IH・床暖房等)の設置工事 |
事業所からのメッセージ |
・電気配管のプロフェッショナルを目指せます。
・住宅全般の知識が身につきます。
・技術を身に付けて、長期にわたり活躍できます。 |
事業所番号 |
2604-085205-6 |
法人番号 |
4130001036761 |
ホームページ |
https://sugimoto.co.jp/ |
株式会社 すぎもとの全ての案件をチェック!
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