内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月2日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、静岡公共職業安定所(ハローワーク静岡)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※静岡公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 まごころ介護サービスの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「22010-27844541」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
株式会社 まごころ介護サービスの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
【まごころの家*多摩で働く魅力】
・お客様の生活の場まで把握し、自分のペースで仕事ができる
・在宅生活の最後の要のサービスとして、入院を事前に防ぐ看護を
提供
<主な仕事内容>
・お客様のバイタルチェック・日々の健康管理・急変時の対応
・レクリエーション等の介護スタッフへのフォロー
・多職種との連携
ブランクのある方も歓迎しております!プリセプター制度や先輩社
員によるOJTを実施していますので未経験の方や久しぶりの方に
も安心して就業いただけます。
*変更範囲(会社の定める業務) |
試用期間 |
あり(3ヵ月※最長6ヵ月まで就業規則による)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
看護師
必須
准看護師
必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜69歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢が70歳の為
|
勤務地 |
〒206-0001 東京都多摩市和田403
|
最寄り駅 |
京王線 聖蹟桜ヶ丘駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 28分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 会社の定める事業所
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙所あり |
給与、手当について
賃金 |
276,000円〜296,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 165,000円〜165,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職務手当65,000円〜85,000円
処遇改善手当36,000円〜36,000円
地域手当10,000円〜10,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 〇正看護師の方296,000円~
・インセンティブ手当:1,000円~15,000円
・勉強会・ミーティング手当支給
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- なし
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 200,000円〜400,000円(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額30,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 5時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 利用者の病態急変・トラブル等による緊急対応業務、臨時業務で1
日10時間、年6回限度として1ヶ月80時間、年間720時間迄
|
月平均労働日数 |
21.4日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
108日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 月9日
シフト制
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
企業年金 |
確定拠出年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律70歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限75歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
・社会保険完備・退職金制度・制服貸与
・資格取得補助(介護職員初任者研修/介護福祉士実務者研修/介
護福祉士/認知症介護基礎研修/認知症介護実践者研修/認知症介
護実践リーダー研修/福祉用具専門相談員/IT介護士)
・少額短期保険加入・自動車保険団体割引
・インフルエンザ予防接種補助・育児サポート制度
・グランピング施設割引あり・自己啓発支援制度
・慶弔見舞金制度・定期健康診断
・永年勤続表彰・誕生日プレゼント
・介護、ヘルスケア用品社内割引・サークル活動助成制度
・引越し補助制度※規定あり・住宅手当※規定あり |
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- ・入社後OFF-JT:ケアの疑問や不安を解消する
ために参加者のリクエストに応じたカリキュラムを実
施
・介護技術動画(スマテク):60種類の介護技術動
画をいつでも視聴可能
・アセッサートレーニング(ケア指導者研修)
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
両立支援 |
・育児時間請求制度
・育児短時間勤務制度
・育児休業
・介護休業
・子の看護休暇
・介護休暇
・育児準備支援・育児準備セミナー
・睡眠指導ベッドライトのレンタル
・専門家監修の育児情報サイト(ベビケアプラスチャンネル)
・両立支援・コミュニケーション支援
|
会社の特長 |
在宅介護を中心に支援・個別性を支援・地域とつながる介護にIT
を積極的に取り入れ、近未来のケアの形を実現しております。また
、管理者の業務効率のためにも積極的にDX化を進めております。
|
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),その他 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,郵送,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒206-0001 東京都多摩市和田403
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
選考に関する特記事項 |
面接後にWEBでの適正検査(15分程度)をご自宅で受験して頂
きます |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 人事課
- 電話番号
- 054-285-5201
- FAX
- 054-280-7341
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*応募書類は面接時にご持参ください
*昇給・賞与は、会社業績、人事評価制度による
◇◆施設見学随時受付中◆◇
・どのようなケア・看護を提供している事業所なのか?
・働くメンバーについて
・専門職との連携、看護師の役割
・ワークライフバランスについて・・・など
働くうえで気になることにお答えしながら、施設を見学していただ
けます!少しでも気になって下さった方は、お気軽にお問い合わせ
ください
・この求人は「オンライン自主応募」が可能です。求人情報画面右
上に表示されている「自主応募」ボタンを押して応募してください
。
【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面
により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
株式会社 まごころ介護サービスの会社情報
会社名 |
株式会社 まごころ介護サービス |
代表者名 |
代表取締役:増田 正寿 |
会社所在地 |
〒422-8067 静岡県静岡市駿河区南町18-1 サウスポット静岡17F |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 338人
- 就業場所
- 10人(うち女性:8人、パート:7人)
|
設立 |
平成12年 |
資本金 |
1,000万円 |
事業内容 |
あらゆる介護シーンのニーズに応えるべく、介護保険事業・介護保
険外事業の両軸で社会課題を解決するビジネスを展開しています。
静岡県・東京都・神奈川県・埼玉県の16拠点28事業所。 |
年商 |
|
事業所からのメッセージ |
◇ES(従業満足度)を最重要視しています◇
お客様満足度を高める為には、ESを高めることが最重要であると
考え、職員の声に耳を傾け勉強会の企画や福利厚生等の制度を設計
しています!
・法人への提案アンケートの実施
・職員の声から生まれた福利厚生制度あり
・サークル活動への補助
・資格取得支援・自己研鑽支援 |
関連会社 |
|
事業所番号 |
2201-111396-6 |
法人番号 |
8080001009686 |
株式会社 まごころ介護サービスの全ての案件をチェック!
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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