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機電系エンジニア/関西エリア株式会社 アウトソーシングテクノロジー -大阪府大阪市北区梅田2丁目2-2
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない(派13-300749) |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ■モノづくり技術で幅広い業界の事業支援を行う 【例えばこんな仕事があります!】 ・機械設計 ・電気設計 ・機械のメンテナンス ・試験評価業務など ■豊富な研修制度やサポート体制 ■未経験の若手も活躍! ■定年65歳でハイスペック人材も多数活躍! ■グレード制と連動した明確な評価制度あり! 【変更範囲:変更なし】 |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
・ものづくり業界での就業経験
・設計経験 |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田2丁目2-2 ヒルトンプラザウェスト オフィスタワー11階 会社の定める場所(相談可)
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最寄り駅 | JR大阪駅
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マイカー通勤 | 不可 |
転勤 | あり
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受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
210,000円〜450,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
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時間外労働時間 | あり
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月平均労働日数 | 20.0日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 123日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | なし |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | 単身用あり,世帯用あり
転居を伴う異動の場合、利用可。
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利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
労働組合 | なし |
職務給制度 | あり
役職や技術力に応じた賃金規定有り
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復職制度 | あり
就業規則に規定あり
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福利厚生の内容 | 年間休日123日 資格支援制度 育児救護取得実績:有 再雇用制度:有 住宅手当支給 引っ越し費用負担 敷金負担 |
研修制度 | 研修制度の正社員以外の利用:「可」
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フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 民生・医療・環境分野に関わる技術集団の企業。技術サービスと人 に役立つ優しい製品の開発に挑戦していくこと。将来的には、自社 開発製品を通し人の未来に貢献する。弊社の企業テーマです。 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒530-0001
大阪府大阪市北区梅田2丁目2-2 ヒルトンプラザウェスト オフィスタワー11階 |
最寄り駅 | JR大阪駅
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応募書類等 |
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応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 | メール以外の方はご相談ください |
担当者 |
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特記事項 | ●選考フロー エントリー → Web適性テスト → Web面接 → 内定 ●応募方法 下記の内容を記載して記載のメールアドレスまでご連絡お願いいた します。【メール以外の方はご相談ください】 宛先 : TO kansai-saiyo@ostechnology.co.j p CC a-matsui@ostechnology.co.jp ※全半角に変換ください。 タイトル:【機電中途/ハローワークHP経由】 本文 :「氏名」「フリガナ」「メールアドレス」「電話番号」 「希望就業エリア」 +履歴書・職務経歴書 *応募にはハローワークの紹介状が必要です。 *紹介時、求人管理情報参照のこと* |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:笠井 嘉明 |
会社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2丁目2-2 ヒルトンプラザウェスト オフィスタワー11階 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成16年 |
資本金 | 4億8,365万円 |
事業内容 | AIやARなど最新技術を活用した、ITソリューション 各種プラットフォーム、建設、流通、酒造など業界に特化した自社 パッケージ製品 |
事業所からのメッセージ | 会社規模業界トップクラスの会社で、長期就業しながらスキルアッ プいただける環境をご用意します! ▼豊富な研修! 現場で戦力となって活躍して頂くために「キャリアプランニングシ ステム」を構築。基礎から学ぶ基幹研修や社内イーラーニングによ る研修等、技術レベルの底上げを行います。 ▼長く働ける会社! 定年が65歳のため、メーカー様に比べても長く活躍いただけます 。 ▼配属後の手厚いフォロー体制! 営業・エンジニアリーダー・キャリアアドバイザー(キャリア設計 )が三軸で支援。 ▼社風 鳥人間コンテストに有志で出場したり、支店ごとにバーベキューを したり、社員同士の結びつきが強いことも当社の特徴です。 |
事業所番号 | 2702-619793-4 |
法人番号 | 7010001146074 |
ホームページ | http://www.ostechnology.co.jp |
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【仕事内容】
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「業務内容」
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・企画、要件定義、基本設計、開発、テスト、リリース、保守まで
・複数名のメンバーを束ね、プロダクト開発の開始~完了までをコントロール
・最先端技術を用いて、製品改良...
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