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ケアマネージャー（富田林市）株式会社 アスモ介護サービス
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 欠員補充 |
| 仕事の内容 | ＊住宅型有料老人ホーム付きのケアマネージャー職です。 ・居宅（給付管理・調書管理・報告書作成など） ・老人ホーム（インテーク・アセスメント・ケアプラン作成等） ＊実務内容により居宅・老人ホーム間で業務を行います。 ＊要介護申請などで役所に赴いて頂くこともございます。 変更範囲：変更なし |
| 試用期間 | なし |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必須
ケアマネ経験３年以上
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| 必要な免許・資格 |
介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須 |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒584-0073
大阪府富田林市寺池台５丁目８－５ アスモ介護サ－ビス金剛 |
| 最寄り駅 | 南海高野線 金剛駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場なし） |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
266,000円〜285,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額21,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
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| 就業時間 |
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|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
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| 月平均労働日数 | 21.1日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 111日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数5年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | あり
職種により給与の決定が異なる
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| 復職制度 | あり
結婚・出産・介護等を対象とした制度あり
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| 福利厚生の内容 | ・社内食（１食３００円で提供） ・資格応援制度 ※無資格者が資格を取る際や、有資格者が上位の資格を取得する際 に、会社が資格代金を支払います。 ・看護師奨学金制度 ※正社員が看護師資格を目指す際に、入学金・授業料を会社が負担 します。 |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 体調不良や家庭環境により、一時的に通常勤務が困難な場合、勤務 時間の調整を行い負担軽減をしております。 |
| 会社の特長 | 株式会社アスモ（東証二部上場）の１００％出資会社。 平成２４年に株式会社アスモの介護事業部が独立。「顧客満足あり きの介護」を掲げ、積極的で計画的な介護事業を行っております |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | その他（後日連絡） |
| 選考場所 |
〒591-8025
大阪府堺市北区長曽根町３０３６－１４ グレースコート１０６ |
| 最寄り駅 | 地下鉄御堂筋線 なかもず駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 事前連絡のうえ、応募書類を上記住所に送付して下さい。 書類選考ではありません。 |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ※マイカー通勤不可 （自転車、バイク可） ガソリン代１６円／ｋｍ支給 ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。 ※未経験の方、ブランクのある方、丁寧にお教えします。 ※資格取得制度あり。（無資格者の方は、入社後資格取得していた だきます。） ※職員紹介制度あり。 |
|---|
| 会社名 | アスモ介護サービス金剛 |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：赤澤 優 |
| 会社所在地 | 〒584-0073 大阪府富田林市寺池台５丁目８－５ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 平成24年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 有料老人ホーム、訪問介護事業所、居宅介護支援事業所の運営。（ 有料老人ホームにおいては建設、企画、販売、管理及び当該事業に 関わる一切の事業も含みます） |
| 事業所からのメッセージ | １『研修制度』 入職後、ご入居者さまのＡＤＬや業務を把握して頂く期間は、弊社 の職員とマンツーマンで仕事をして頂きます。 経験者・ブランクのある方に係わらず、一定期間マンツーマンで研 修を実施しますのでご安心ください。 ２『職員紹介制度』 職員の紹介により、介護・看護・ケアマネージャー職が正社員とし て入社した場合、報奨金（１０万円）を支給しております。 |
| 関連会社 |
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| 支店・営業所・工場等 |
45箇所
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| 事業所番号 | 2716-915745-4 |
| 法人番号 | 2120001171586 |
| ホームページ | http://www.asmokaigo.co.jp/ |
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【仕事内容】
大阪府富田林市に位置する特別養護老人ホームです。
賞与は年2回、計4.00ヶ月分の支給実績があり、スタッフの頑張りをきちんと還元!
最寄駅より徒歩圏内にくわえて、マイカー通勤も可能と通勤も便利です。
ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。
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・ご利用者、ご家族へのヒ...
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【仕事内容】
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・サービス担当者会議の開催
・モニタリング
・給付管理
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【仕事内容】
大阪府大阪狭山市に位置する特別養護老人ホームにてケアマネージャーの募集です!
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ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください!
ケアマネ(介護支援専門員)
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【仕事内容】< 注目ポイント >
こちらは初めての転職や転職初心者向けに選考前にサポートが受けられる求人となります。
転職に不安のある方は応募後に、すぐに選考ではなく仕事内容や職場の雰囲気を確認してから選考を進めるのかを決めて頂けますので、安心してご応募ください。
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【仕事内容】居宅介護ケアマネジャー業務全般
・介護サービスに関わる相談窓口
・要介護認定申請手続きの代行
・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成
・サービス担当者会議の運営
・継続的なモニタリング
・ケアプランの管理と再評価 【経験・資格】
介護支援専門員
ケアマネ資格取得直後で業務未経験歓迎
経験者優遇
長期できる方
運転免許(AT限定可) 【給与】月給 ...
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