内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:1月15日
- 有効期限:3月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、浦和公共職業安定所(ハローワーク浦和)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※浦和公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 アズ・ライフケア あずみ苑グランデ桜の、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「11050-01562451」を必ずお控えください。
有効期限は3月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 アズ・ライフケア あずみ苑グランデ桜の募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
入居者様の生活全般の相談・調整等を行います。
計画作成担当者、介護スタッフと連携し、入居者様の生活全般のお
手伝いをしていただきます。
また、ご家族様との連絡調整や新規入居者様の見学対応等もお願い
します。
変更範囲;会社の定める仕事 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
介護福祉士
必須
社会福祉士
必須
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
社会福祉主事任用資格
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
あれば尚可(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
あれば尚可(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 60歳定年のため(省令1号)
|
勤務地 |
〒338-0823 埼玉県さいたま市桜区栄和6-14-3
JR南与野駅~バス大泉院通りバス停下車 徒歩9分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 転居を伴わない、通勤90分圏内
、もしくは、全国
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 就業時間内禁煙(敷地内全面禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
206,900円〜265,900円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 205,900円〜250,900円
- 定額的に支払われる手当
- 資格手当1,000円〜15,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・処遇改善手当は月毎変動あり
・法定手当
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,000円〜(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.20ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額150,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 当月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 8時30分〜17時30分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 10時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 突発的に発生した業務対応時、6回を限度として1カ月80時間ま
で、1年720時間まで延長できる。
|
月平均労働日数 |
21.0日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
113日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 休日はシフト制
4週8休
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
企業年金 |
確定給付年金 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限68歳まで) |
勤務延長 |
あり(上限年齢上限68歳まで) |
入居可能住宅 |
単身用あり
自己負担額;3万円/月(自社物
件)
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
あり
カムバック制度(希望者は退職時に登録)
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
あずみ苑のコンセプトは「こころの元気」ご利用して頂くお客様や
ご家族はもちろんのこと、働く職員についても充実した生活を送っ
て頂くために、こころが元気になる運営を目指しております。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒338-0823 埼玉県さいたま市桜区栄和6-14-3
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- 資格証コピー
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
〒164-0012 東京都中野区本町1-12-8
株式会社アズ・ライフケア 人事課 採用担当宛
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 施設長
- 電話番号
- 048-853-4165
- FAX
- 048-853-4177
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
*ユニフォーム貸与あり
*年次有給休暇は法定通り
*産休・育休・看護・介護休暇実績あり
*男性社員育児休暇、育児支援制度充実
【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面
により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう |
株式会社 アズ・ライフケア あずみ苑グランデ桜の会社情報
会社名 |
株式会社 アズ・ライフケア あずみ苑グランデ桜 |
代表者名 |
代表取締役 社長:前田 隆博 |
会社所在地 |
〒338-0823 埼玉県さいたま市桜区栄和6-14-3 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 1352人
- 就業場所
- 24人(うち女性:18人、パート:3人)
|
設立 |
平成25年 |
資本金 |
8,000万円 |
事業内容 |
あずみ苑は福祉施設を関東、中部地区で76施設運営しております
。あずみ苑グランデ桜については、22施設目になる新規立上の介
護付有料老人ホームとなります。 |
事業所番号 |
1105-922670-6 |
法人番号 |
5011201017174 |
ホームページ |
https://azumien-job.net |
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