内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:10月15日
- 有効期限:12月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、西大寺公共職業安定所(ハローワーク西大寺)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※西大寺公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 イノテックの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「33110-05880341」を必ずお控えください。
有効期限は12月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 イノテックの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
欠員補充
|
仕事の内容 |
受注時に顧客との打ち合わせ、製造現場と調整しながら生産計画策
定、納期・在庫等の状況確認など、事務所と工場を行き来して状況
確認しながらお仕事を進めます。
生産管理部は、部長と他6名が在籍中。
最初は先輩社員のアシスタントから始めて、将来的には顧客数社を
担当してもらいます。
未経験者でも一から丁寧にお教えいたしますのでご安心ください!
【変更範囲:変更なし】 |
試用期間 |
あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 時給1,000~1,250円
通勤手当・食事手当あり
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
生産管理の業務経験者優遇
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普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢60歳のため
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勤務地 |
〒704-8125 岡山県岡山市東区西大寺川口420ー1
東備バス 健幸プラザ前バス停から徒歩5分
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最寄り駅 |
JR赤穂線 西大寺駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
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受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外所定の場所にて喫煙可能 |
給与、手当について
賃金 |
187,000円〜256,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 181,000円〜250,000円
- 定額的に支払われる手当
- 食事手当6,000円〜6,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 家族手当
(配偶者)5,000円
(子1~3人)3,000~9,000円
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり0円〜5,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 120,000円〜(前年度実績)
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額28,000円
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給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 10日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 8時00分〜17時00分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 20時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 業務量の増大等により、年6回を限度に1か月80時間、1年72
0時間まで延長する場合がある。
|
月平均労働日数 |
21.5日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
108日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 会社カレンダーにより年間休日108日(2024年)
年末年始・GW・お盆休みの長期休暇あり
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
企業年金 |
確定給付年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数2年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり |
勤務延長 |
あり |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
外国人雇用実績 |
あり |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
平均年齢42歳(男女比約5:1)
10代から70代まで幅広い年代の方が活躍されています。
改革・革新する力も求めています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話,Eメール
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選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒704-8125 岡山県岡山市東区西大寺川口420-1
本社
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最寄り駅 |
JR赤穂線 西大寺駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送,Eメール
- 郵送の送付場所
- 〒704-8125
岡山県岡山市東区西大寺川口420ー1
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 総務部 係長
- 担当者
- 若井 忍
- 電話番号
- 086-201-1932
- FAX
- 086-201-1933
- Eメール
- t-yoshioka@inno-tech.jp
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求人に関する特記事項
特記事項 |
・社内教育:入社日は入社手続き・工場見学・安全衛生教育・測定
器具研修を行います。製造現場の状況を把握した上で生産管理のお
仕事に取り組んで欲しい為、2日目以降は現場作業研修も暫く行い
ます。
・研修制度:担当業務に応じて、フォークリフト・玉掛け・クレー
ン資格を会社負担にて取得していただけます。
・会社設備:2018年に西大寺本社工場を移転、2022年には
第2工場をリニューアルしました。
・新年会、お花見、ボウリング大会など、社内行事で交流を深めて
います。
・マラソン部を立ち上げて、岡山市などが主催のマラソン大会に積
極的に参加しています。
・給与支給実績:300,000円(勤続年数3年、各種手当含)
・退職金共済:勤続1年経過後に加入対象
・通年採用実施中
・Youtube「イノテック チャンネル」にて会社紹介中!毎
日いつでもWEBで工場見学が可能!
・実際に現場を見てみたい方は、工場見学をいつでも受付中!お問
い合わせのお電話をお待ちしています! |
株式会社 イノテックの会社情報
会社名 |
株式会社 イノテック |
代表者名 |
代表取締役:岡崎 真之 |
会社所在地 |
〒704-8125 岡山県岡山市東区西大寺川口420ー1 |
地図 |
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従業員数 |
- 企業全体
- 177人
- 就業場所
- 164人(うち女性:31人、パート:3人)
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設立 |
昭和28年 |
資本金 |
9,500万円 |
事業内容 |
産業機械部品全般、金型の設計・製作、各種素材から機械加工まで
の一貫生産をしています。海外拠点は、中国河南省鄭州に100独
資の工場があります。昭和28年設立の歴史ある企業です。 |
事業所番号 |
3311-614650-3 |
法人番号 |
4260001000556 |
ホームページ |
http://inno-tech.jp |
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