内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:2人
- 受理日:9月4日
- 有効期限:11月30日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、半田公共職業安定所(ハローワーク半田)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※半田公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 エスチャイルの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「23070-09777341」を必ずお控えください。
有効期限は11月30日です。お早めにご検討ください。
株式会社 エスチャイルの募集内容、仕事概要
求人区分 |
パート |
雇用形態 |
パート労働者 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
0~5歳児まで、計64名定員の認可保育所(未満児28名、幼児
36名)です。イオンモール常滑にあるという特別な環境を充分活
かし、モール内散策やイベント参加など、特別な体験満載の保育園
です。一般的な保育園のような「クラス専門担任制」ではなく、異
年齢の子ども達でグループ活動を行う縦割保育を取り入れながら、
職員が孤立することのないよう、職員同士でチームを組んで保育に
取り組んでいます。
「変更範囲:変更なし」 |
試用期間 |
あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
正社員登用 |
あり
※過去3年間で正社員登用の実績:3名
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
保育士
必須
幼稚園教諭免許もある方は時給60円上乗せ
|
必要なPCスキル |
不問 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 18歳〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢未満の求職者を募集/深夜勤務有り
|
勤務地 |
〒479-0882 愛知県常滑市りんくう町2-20-3イオンモール常滑1階
|
最寄り駅 |
りんくう常滑駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 3分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 常滑市内別事業所への転勤あり(
応相談)
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 敷地内禁煙 |
給与、手当について
賃金 |
1,160円〜1,260円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 1,160円〜1,260円
- 定額的に支払われる手当
- -
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- ・幼稚園教諭…時給60円UP
・土日祝日手当…時給60円UP
・早番遅番手当1)…400円/回
・早番遅番手当2)…1,000円/回
・年末年始手当…5,000円/回
- 賃金形態
- 時給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり10円〜30円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 10,000円〜30,000円(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
日額950円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
就業時間 |
- 就業時間
5時30分〜23時00分の時間の間の4時間以上
- 特記事項
- 5時30分~7時30分スタートの早番、18時30分~23時0
0分終了の遅番、土日祝勤務、のいずれかが出勤できる方優遇 休
憩は法定通り
|
時間外労働時間 |
なし
- 月平均時間外労働時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
休憩時間 |
60分 |
週所定労働日数 |
週3日〜週5日 |
休日 |
- 休日
- その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- シフト制
|
待遇について
加入保険 |
労災保険 |
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
単身用あり
|
利用可能な託児所 |
あり
とこなめ駅前保育園、セントレア保育
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
リーダー、副主任、主任、副園長、園長といった役職に応じ基本給
、手当を増額。
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
・誕生日休暇制度あり
・年末年始出勤手当あり
・従業員駐車場全額法人負担
・セントレア大橋通行料全額法人負担
・保育士資格取得支援あり
・住宅手当最大26,800円まであり
・家族手当あり |
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- ・子育て支援員研修、保育士等キャリアアップ研修等
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
イオンモール常滑や中部国際空港、名鉄常滑駅前において、従業員
のお子さん(0歳~2歳)を主にお預かりする認可保育園(定員1
9名)を運営しています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後3日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒479-0882 愛知県常滑市りんくう町2-20-3
イオンモール常滑1階 エスチャイルりんくう保育園
|
最寄り駅 |
りんくう駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 1分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
- 応募書類の送付方法
- その他(面談時持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 代表取締役
- 担当者
- 小嶋 史裕
- 電話番号
- 080-1600-2622
- FAX
- 0569-89-6470
- Eメール
- info@s-chil.com
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
★見学だけでも、未経験やブランクのある方でも大歓迎!小規模な
保育園ですので異年齢チーム保育を主体とし、担当者が孤立しない
ように常に複数職員が連携しながら保育にあたっています。
★有給取得率も90%以上と高く、子育てしながら活躍しているス
タッフも多数在籍しています。職員の産休育休所得率はここ近年は
100%近くを推移しています。
★セントレアやイオンモールで働く保護者を応援するために「早朝
から夜間まで、365日開園する保育園」を特徴として掲げ、地域
の企業や保護者の皆さまから感謝の言葉を数多くいただいているこ
とが誇りです。
★早番や遅番、土日祝日勤務がありますが、該当時間は園児が多い
わけではなく、少人数でゆっくりとした時間が流れています。
*賞与は実績に応じて支給/有給休暇は法定どおり/労働条件によ
り加入保険は異なります。/橋通行料(会社負担)/無料駐車場あ
り |
株式会社 エスチャイルの会社情報
会社名 |
株式会社 エスチャイル |
代表者名 |
代表取締役:小嶋 史裕 |
会社所在地 |
〒479-0834 愛知県常滑市千代ケ丘5丁目67-7 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 48人
- 就業場所
- 23人(うち女性:22人、パート:13人)
|
設立 |
平成27年 |
資本金 |
500万円 |
事業内容 |
保育園・託児所の運営 |
年商 |
- 平成31年:1億4,200万円
- 平成30年:8,400万円
- 平成29年:8,100万円
|
事業所からのメッセージ |
≪新しい感性を積極的に受け入れます≫
法人設立からまだまだ歴史浅い法人ですが、正社員の平均年齢は非
常に若く、20代の園長も活躍しています。
自身の保育観を大切にしつつも変化や失敗を恐れず、子どものため
ならばと積極的にチャレンジする姿勢を法人としても応援いたしま
す。
≪経験年数にとらわれないキャリアアップ≫
経験年数も大切ですが、それよりも実際の知識、能力、コミュニケ
ーションスキルなどを重要視し、能力のあるスタッフにはリーダー
、副主任、主任、園長といった役職を積極的に任命します。
≪公立保育園ではできない保育環境を整えたい≫
365日開園、早朝5時30分から最長で23時までと長時間開園
している保育園はまだまだ多くありません。公立保育園にはできな
い、本当に求められている部分の保育環境を整えることこそがエス
チャイルの存在意義であると考えています。保育士の皆さんの負担
も大きくなるのは事実ですが、その分だけ保護者の皆さんからいた
だく感謝の言葉に重みがあり、それに支えられて、今までもこれか
らも必要とされる保育園作りに努めていきたいです。 |
主要取引先 |
- イオンモール株式会社
- 中部国際空港株式会社
- 中部国際空港旅客サービス株式会社
|
関連会社 |
|
支店・営業所・工場等 |
3箇所
- 代表的な支店・営業所・工場等
-
- エスチャイルイオンゆめみらい保育園常滑
- エスチャイルセントレア保育園
- エスチャイルとこなめ駅前保育園
|
事業所番号 |
2307-616953-2 |
法人番号 |
9180001119788 |
ホームページ |
http://s-chil.com |
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