内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
閉じる
一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
閉じる
- 採用人数:1人
- 受理日:8月22日
- 有効期限:10月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、山形公共職業安定所(ハローワーク山形)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※山形公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 エスパックの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「06010-15928641」を必ずお控えください。
有効期限は10月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 エスパックの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
県内既存顧客の農家さんや、市場さんを訪問して自社製品である
段ボール箱の営業や納品をする仕事です。お客様と直に関わる仕事
ですので、自分の仕事の社会的意義や、成果が見えやすい点も魅力
です。パッケージ以外にも関連する商材の提案を通して、自分の仕
事の可能性を広げられる職種です。先輩や上司の同行を定期的に実
施していますので、会社としてバックアップします。
上長との定期的な面談もありますので、仕事の悩みや想いを伝え
る場として活用が可能です。希望する人には次へ成長の機会も提供
しますので、キャリアアップ(現在担当する職務の追求、新しい顧
客や、他部門へのチャレンジなど、様々な成長の形があります)に
繋げることができます。 |
試用期間 |
あり(3か月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
不問
|
必要なPCスキル |
Excel、Wordで簡単な計算式や文章作成ができる程度の
基本ビジネスPC操作。
CADやadobeソフトの経験がある方尚可。 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜45歳
- 年齢制限該当事由
- キャリア形成
- 年齢制限の理由
- 長期継続雇用におけるキャリア形成を図るため
|
勤務地 |
〒999-3103 山形県上山市金谷798-2
|
最寄り駅 |
奥羽本線 茂吉記念館前駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 5分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
190,000円〜240,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 150,000円〜170,000円
- 定額的に支払われる手当
- 職能手当20,000円〜30,000円
- 固定残業代
-
あり
20,000円〜40,000円
- その他の手当等付記事項
- ・家族手当(扶養する子供一人あたり5000円)
・成果給(期待に対する手当)、職能手当(本人が有す
る能力に対する手当)※成果、職務は面接時に決定
【一年目、30歳未婚、山形、場合】
基16万円+通1万円+成果3万+職能2万円
=総支給額220,000円
- 固定残業代に関する特記事項
- 固定残業代は16時間分を支給し、それを超える場合は別途支給し
ます。
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり10,000円〜(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年3回
- 賞与金額
- 300,000円〜500,000円(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額15,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 10日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1年単位
- 就業時間
- 7時50分〜17時00分
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 25時間
- 36協定における特別条項
- あり
- 特別な事情・期間等
- 突発的なトラブル・クレーム対応等発生時
|
月平均労働日数 |
21.5日 |
休憩時間 |
70分 |
年間休日 |
108日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- その他
- その他の休日
- 1~4月は完全週休二日(それ以外は月1~2回土曜出勤あり)
年末年始(8日間)、夏季(5日間)、GW ※カレンダーによる
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数3年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
なし
|
復職制度 |
なし
|
福利厚生の内容 |
・作業着支給
・永年勤続表彰(5年ごと)
・お子さんの入学お祝い |
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
新しい取り組みにチャレンジする精神を大事に、社会的価値や働く
人の成長を大切に考えている会社です。社員さんが『働く意味』を
見出せるよう精一杯取り組んでいます。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回),書類選考 |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 書類選考後,面接選考後
- 書類選考結果通知
- 書類到着後7日以内
- 面接選考結果通知
- 面接後10日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒999-3103 山形県上山市金谷798-2
エスパック 会議室
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- 郵送
- 郵送の送付場所
- 〒999-3103
山形県上山市金谷798-2
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
選考に関する特記事項 |
選考について:WEB面接可能 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 管理部 主任
- 担当者
- 片桐 由美子
- 電話番号
- 023-673-1155
- FAX
- 023-673-1811
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
・年間休日が10月から111日になります。
・通勤は基本的に自動車通勤となります。
・R5年度に男性育休実績あります(1ヶ月間)。
・健康経営を推進していますので、運動に前向きな方の活動を
バックアップします。(マラソン部あり)
・健康経営の取り組みとして山形市内のスポーツジムと提携し、月
に一度フィットネスジム利用券もしくはゴルフ打ちっ放し利用券
を一枚配布しています。
・団体保険に加入しているので、業務外での怪我に対する通院費の
補助があります。
・賞与は入社6ヶ月後より支給
・ホームページやインスタグラムから雰囲気をご覧いただけます。
・応募前見学可(要事前連絡)
【業務内容】
お客様への訪問
見積書作成
納品 等が主な業務になります。 |
株式会社 エスパックの会社情報
会社名 |
株式会社 エスパック |
代表者名 |
代表取締役:佐藤 健太郎 |
会社所在地 |
〒999-3103 山形県上山市金谷798-2 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 33人
- 就業場所
- 30人(うち女性:6人、パート:8人)
|
設立 |
大正11年 |
資本金 |
3,300万円 |
事業内容 |
段ボール箱の製造・販売・配送等の基礎事業業務、パッケージデザ
インおよび販促品の企画・提案による付加価値向上業務、段ボール
製品の設計・開発による新規品開発および新規事業開拓業務 |
事業所からのメッセージ |
当社では『働く人の幸せを大切に考える』という企業理念に基づき
仕事をしています。
そのため仕事やプライベートなど、ポジティブな気持ちで楽しめる
人を望んでいます。創立100周年を迎えた息の長い会社ですが、
チャレンジ精神も旺盛で新しい事業にも積極的に取り組んでいます
。
また教育にも関心が深く、従業員の自主性をもとに
希望の研修を受けられる環境の整備を心がけています。 |
事業所番号 |
0601-000309-9 |
法人番号 |
8390001004722 |
ホームページ |
https://www.spack.co.jp/recruit/ |
株式会社 エスパックの全ての案件をチェック!
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
|