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提案営業スタッフ（松阪店）【トライアル雇用併用求人】株式会社 カド（ＳＯＵＷＡ・創和Ｈｏｍｅ） -三重県松阪市久保町１８５５－１２１４
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| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | ◇リフォーム、庭、外構に関する営業 ※ 広告（折込チラシ）での、お客様からの依頼に対しての提案 新規の飛び込み営業はありません。 引合のあったお客様に、お部屋・お庭のイメージやご要望をヒヤリ ングし、プランナーと協力しながらプラン・見積を作成し、ご契約 後は工事担当との協力しながら着工から引渡し、アフターフォロー 迄、お客様をサポートします。 変更範囲：変更なし |
| 試用期間 | あり（１～３カ月）
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| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 学歴 |
高校以上が必須
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| 必要な経験等 |
あれば尚可
建築関係・営業職等経験者優遇
未経験者も歓迎 |
| 普通自動車運転免許 | 必須（ＡＴ限定不可） |
| 年齢 | 制限あり
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| 勤務地 |
〒515-0044
三重県松阪市久保町１８５５－１２１４ 松阪店 |
| 最寄り駅 | ＪＲ徳和駅
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| マイカー通勤 | 可（駐車場あり） |
| 転勤 | あり
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| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 賃金 |
181,000円〜418,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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|---|---|
| 昇給 |
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| 賞与 |
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| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額15,000円
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| 給与の締め日 | 固定（月末以外）
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| 給与の支払日 | 固定（月末）
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| 就業時間 |
変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 | なし
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| 月平均労働日数 | 22.3日 |
| 休憩時間 | 120分 |
| 年間休日 | 97日 |
| 休日 |
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| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 |
|---|---|
| 退職金共済 | 加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続年数3年以上） |
| 定年制 | あり（定年年齢一律65歳） |
| 再雇用制度 | あり（上限年齢上限70歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | あり |
| 外国人雇用実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 会社の特長 | 常に開拓開発前進を考え人と人との暮らしに豊かな生活空間を提供 します。楽しく刺激的に働ける会社です。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
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| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒519-0504
三重県伊勢市小俣町宮前２９７ |
| 最寄り駅 | ＪＲ宮川駅
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| 応募書類等 |
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| 応募書類の返戻 | あり |
| 担当者 |
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| 特記事項 | ＊トライアル期間中（３ヶ月）の条件は試用期間と同条件になりま す。 ＊トライアル雇用で応募の場合は書類選考はありません。 |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役：門 朝道 |
| 会社所在地 | 〒519-0504 三重県伊勢市小俣町宮前２９７ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
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| 設立 | 昭和21年 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 事業内容 | 建築資材設備機器の販売ーカド 増改築・リフォーム・外溝、エクステリア・・・ＳＯＵＷＡ 新築・・・創和ホーム |
| 事業所番号 | 2402-002103-6 |
| 法人番号 | 5190001006568 |
| ホームページ | http://www.g-ws.co.jp |
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新商品の提案を既存のお客様メインに行ないます。
新しい注文は訪問した際に頂くこともあれば、電話で受けることもあります。
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お仕事の習得状況やメーカー
修理件...
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