内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:11月19日
- 有効期限:1月31日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、大森公共職業安定所(ハローワーク大森)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※大森公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 カラーズの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「13060-17111641」を必ずお控えください。
有効期限は1月31日です。お早めにご検討ください。
株式会社 カラーズの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
仕事の内容 |
福祉用具未経験でも先輩社員が丁寧に教えるので大丈夫です。
その人らしい生活を叶えるための福祉用具の選定や環境づくりのご
提案していただきます。
【具体的な仕事内容】
福祉用具を必要とするご利用者様宅を電動自転車やバイク、車で訪
問し、最適な商品のご提案をします。
・福祉用具の選定・納品
・介護リフォームの提案・業者選定・立ち合い
・請求書の作成等事務作業
・ケアマネや訪問介護の方等とのコミュニケーション
・ご利用者やご家族とのコミュニケーション
【変更の範囲:会社の定める業務】 |
試用期間 |
あり(6ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 異なる
- 試用期間中の労働条件の内容
- 試用期間中給与:250,241円~(基本217,000円+
固定残業代33,241円)
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
高校以上が必須
|
必要な経験等 |
あれば尚可
何かしらの営業経験あれば尚可
|
必要な免許・資格 |
福祉用具専門相談員
必須
※自転車に乗れる方
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
|
普通自動車運転免許 |
必須(AT限定可) |
必要なPCスキル |
パソコン基本スキル(エクセル、ワード、パワーポイント) |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜64歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 定年年齢が65歳のため
|
勤務地 |
〒143-0015 東京都大田区大森西6-2ー2 STビル1階
|
最寄り駅 |
京浜急行線 梅屋敷駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 7分
|
マイカー通勤 |
不可 |
転勤 |
なし
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
259,467円〜268,116円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 220,000円〜227,500円
- 定額的に支払われる手当
- 居住支援独自手当5,000円〜5,000円
- 固定残業代
-
あり
34,467円〜35,616円
- その他の手当等付記事項
- *住宅手当 10,000円~30,000円
※支給要件あり
*家族手当 5,000円
*自転車手当 勤務日数により0円~1,000円/月
*資格手当(住環境コーディネーター2級取得者に支給
):10,000円
- 固定残業代に関する特記事項
- 固定残業手当は時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、20時間を超える時間外労働分は法定通り追加で支給。
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1月あたり1,000円〜30,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年1回
- 賞与金額
- 計1.50ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額40,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 25日
|
労働時間について
就業時間 |
変形労働時間制
- 変形労働時間制の単位
- 1ヶ月単位
- 就業時間
- 9時00分〜18時00分
- 特記事項
- *勤務時間についてはご相談ください*
1日7時間又は7.5時間の時短制度あり
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 15時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.4日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
120日 |
休日 |
- 休日
- 土曜日,日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 祝日、年末年始(12/29~1/3)
*有休の事前計画取得あり(夏季休暇・リフレッシュ休暇等)
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
企業年金 |
確定拠出年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続年数1年以上) |
定年制 |
あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限70歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
なし |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
_
|
復職制度 |
あり
ジョブリターン制度
|
福利厚生の内容 |
★資格取得支援制度・奨励金制度、資格手当支給
★月1回の社内研修、社外研修等
★人事評価制度
★確定拠出年金(401K)
★スマホ・ノートPC(職種による)
★制服(ポロシャツ、パーカー、靴下)の貸与
★休憩室、仮眠室あり
★福利厚生(インフルエンザ予防接種費用会社負担、定期健診費用
会社負担、毎週の抗原検査会社負担など)
★ご家庭の事情に合わせて勤務時間は相談に応じます。
★短時間正社員制度あり(例:7時間/日など)
★住宅手当(支給要件あり)
★人材育成に力を入れています。(OJT、研修多数) |
研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用:「可」
- 研修制度の内容
- 月1回の社内研修は正社員以外も受講可能です。
その他必要に応じて外部研修受講あり
入社時研修・フォローアップ研修・中堅社員研修
他各種研修あり
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
両立支援 |
・ご家庭の事情に合わせて勤務時間の相談に応じます。
・短時間正社員制度あり
・男性社員の育児休業取得実績あり
・介護休業取得実績あり
|
会社の特長 |
地域共生、多世代共生を目指した事業展開を行っており、介護関係
だけでなく、障害分野、子育て分野のサービス展開もしています。
また車椅子の開発やICT活用など新しい事にも挑戦中です。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定2回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 郵送,電話
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒143-0015 東京都大田区大森西6-2ー2 STビル1階
|
最寄り駅 |
京浜急行線 梅屋敷駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 徒歩
- 所要時間
- 7分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
- 応募書類の送付方法
- その他(面接時持参)
|
応募書類の返戻 |
あり |
選考に関する特記事項 |
※ご応募は、ハローワークより事前連絡の上、面接日をご予約くだ
さい。面接日当日、応募書類をご持参ください。 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 採用担当
- 担当者
- 村田
- 電話番号
- 03-5767-5215
- FAX
- 03-5767-5217
- Eメール
- saiyou@colors-g.co.jp
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
※ご興味のある方は是非ご連絡下さい!
※※福祉用具専門相談員の資格は入職までに取得でOKです。
利用する方は高齢者だけでなく障がいをお持ちの方や施設に入所し
ている方も含まれます。
その人にあった最適な福祉用具をご提案すべく、福祉用具専門相談
員の資質向上に力を入れています。お一人おひとりにしっかりと向
き合いその方らしい自立した生活を叶えます。
★自社で車いす「COLORS」を開発し特許取得。日経新聞等に
も 掲載され話題を呼んでいます。
★自社製品の開発も積極的に行っています。
★作業療法士、理学療法士が各1名在籍。身体機能の評価など丁寧
に指導します。
★住環境コーディネーター2級を取得すると資格手当が増えるので
取得に向けてみんなで応援します。
◇当社ホームページ、インスタグラムもご覧ください◇
「大田区 カラーズ」で検索
「東京都福祉保健局の「TOKYO働きやすい福祉の職場宣言事業
所」です。働きやすい職場づくりに取り組む事業所として、人材育
成・キャリアアップなどについて、「ふくむすび」で公表されてい
ます。 |
株式会社 カラーズの会社情報
会社名 |
株式会社 カラーズ |
代表者名 |
代表取締役:田尻 久美子 |
会社所在地 |
〒143-0015 東京都大田区大森西6-2ー2 STビル1階 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 51人
- 就業場所
- 27人(うち女性:19人、パート:10人)
|
設立 |
平成23年 |
資本金 |
610万円 |
事業内容 |
介護保険法に基づく在宅介護サービス、高齢者介護サービス、
障害者総合支援法に基づくサービス、障がい福祉サービス、
子ども・子育て支援サービス、人財養成事業、 |
事業所からのメッセージ |
福利厚生充実しています
★資格取得支援制度(受験費用支給、取得奨励金、資格手当)
★有給休暇も取得しやすい環境です。
★人事評価制度あり
★確定拠出年金(401K)任意加入可
★福利厚生(インフルエンザ予防接種費用会社負担、定期健診費用
会社負担など)
★ご家庭の事情に合わせて勤務時間は相談に応じます
(例/1日7時間勤務 等)
★子育て中のスタッフが多数活躍しています。パパ育休取得実績あ
り
★人材育成に力を入れています
入社時研修、フォローアップ研修、中堅社員研修、外部研修等
月に1回の全社員研修など充実しています
「働きがい」と「働きやすさ」を求めている方にはぴったりの職場
です。 |
事業所番号 |
1306-616684-7 |
法人番号 |
1010801022166 |
ホームページ |
http://www.colors-g.co.jp |
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フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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