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介護職員(デイサービス)株式会社 キタモリ -三重県伊賀市勝地73-2
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求人区分 | パート |
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雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない(派24-300203) |
募集の理由 | 増員 |
仕事の内容 | ・定員15名のディサービスセンターで、通所利用者様の送迎、 入浴介助、レクリエーションなどのお手伝いを行って頂きます。 変更範囲:変更なし |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績:なし
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
あれば尚可
介護職員初任者研修修了者・介護福祉士
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必要な免許・資格 |
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須(AT限定可) |
普通自動車運転免許 | 必須(AT限定可) |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒518-0203
三重県伊賀市勝地73-2 ディサービス「こうづの笑み」 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
賃金 |
1,023円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
日額700円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末以外)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | なし
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休憩時間 | 60分 |
週所定労働日数 | 週5日程度労働日数について相談可 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | なし |
定年制 | あり(定年年齢一律65歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限99歳まで) |
勤務延長 | なし |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | あり
事業所内保育所
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育児休業取得実績 | なし |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | 伊賀市安場1617-1グループホームあんだんて内に 企業内保育所ポコ・ア・ポコがあり、保育の必要なお子様をお預か りいたします。 |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
会社の特長 | 創業以来、官庁・各医療機関・大手各損害保険会社・JA・各自動 車ディーラー様の指定・委託を受け、順調に業績を伸ばしています 。 |
選考方法 | 面接(予定1回),書類選考 |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒518-0203
三重県伊賀市勝地73-2 ディサービスこうづの笑み |
最寄り駅 | 近鉄 伊賀上津駅 |
応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
担当者 |
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特記事項 | *有給休暇は法令に基づき付与 *就業時間、勤務時間については相談可 【応募方法】 履歴書(写真貼付)、ハローワーク発行の紹介状を 〒518-0203 伊賀市勝地73-2 ディサービスこうづの笑み 猪木 宛 まで送付して下さい。追って面接日等を連絡します。 *託児所利用者補助制度有り |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:北森 浩貴 |
会社所在地 | 〒518-0113 三重県伊賀市古郡546-1 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成8年 |
資本金 | 8,000万円 |
事業内容 | クレーン・レッカー業。道路維持、交通安全施設工事業。整備修理 業。タクシー・寝台・貸切バス・霊柩自動車の運行業務。損害保険 代理店業務。訪問介護事業所。福祉介護警備請負業。人材派遣業。 |
事業所番号 | 2406-101727-6 |
法人番号 | 5190001009224 |
ホームページ | http://kitamori.jp |
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【仕事内容】ご利用者様の日常のサポート
・食事、入浴、排泄介助など
従事すべき業務の変更の範囲なし
就業場所の変更の範囲あり(伊賀市の施設 運営状況により住居地など通勤状況をふまえ本人と相談)
雇用期間の定めなし 【経験・資格】
介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
簡単なエクセルなどの入力ができる方
年齢制限あり ~59歳(定年が60歳のため)
介護職員初任者研修(旧ヘルパー...
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【仕事内容】職種
ホームヘルパー
サービス/施設
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所属事業所
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【仕事内容】 週1日、短時間勤務からでもOK!正規職員への任用試験あり!未経験、ブランクありOK!
社会福祉法人青山福祉会
特別養護老人ホームいがの里
介護職員・ヘルパー
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・入居者様の日常生活における介護業務
・入浴、食事、排せつ、...
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【仕事内容】ライフスタイルに合わせて働ける訪問介護(ヘルパー)のお仕事
東証プライム上場企業のグループ会社で、各種制度、手当、福利厚生が充実、安定して働いていただけます。
セントケア三重株式会社
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介護職員・ヘルパー
時給1,425円~
ヘルパー2級(初任者研修)以上の資格を持っているスタッフが、 高齢者や障がい者...
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【仕事内容】訪問介護業務全般
身体介護
・入浴介助
・おむつ交換
・トイレ介助
・歩行介助
・食事介助
・清拭
・足浴など
生活援助
・調理
・買物
・掃除
・洗濯など
業務の範囲:訪問介護に関する業務
就業場所の変更:なし
雇用期間の定め:1年 (雇用期間が連続して1年を超える場合は無期雇用に転換) 【経験・資格】
介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上
普通自動車運転...
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