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居宅ケアマネ【仙台市若林区】株式会社 グランユニライフケアサービス -宮城県仙台市若林区若林5-4-50
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求人区分 | フルタイム |
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雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
仕事の内容 | 全国で約200拠点以上展開している学研グループの介護事業の会 社です。 サービス付き高齢者向け住宅におけるケアマネジャー業務 (1)ご利用者様のケアプラン作成、生活相談 (2)施設運営に関する事務業務 など ケアマネ業務が初めての方も歓迎です。 変更範囲:変更なし |
試用期間 | あり(3ヶ月)
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雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
学歴 |
不問
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必要な経験等 |
不問
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必要な免許・資格 |
介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須 いずれかの資格を所持で可 |
必要なPCスキル | 介護記録の作成にIpadを使用しますので操作経験のある方が望 ましいですが、なくても指導致しますのでご安心下さい。 |
年齢 | 制限あり
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勤務地 |
〒984-0826
宮城県仙台市若林区若林5-4-50 【メディカルグランヴィル仙台若林】 仙台市営バス 若林小学校前バス停から徒歩2分 |
マイカー通勤 | 可(駐車場あり) |
転勤 | なし |
受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 屋外に喫煙スペースあり |
賃金 |
236,900円〜236,900円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
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昇給 |
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賞与 |
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通勤手当 | 実費支給(上限あり)
月額40,000円
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給与の締め日 | 固定(月末) |
給与の支払日 | 固定(月末)
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就業時間 |
変形労働時間制
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時間外労働時間 | なし
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月平均労働日数 | 21.5日 |
休憩時間 | 60分 |
年間休日 | 107日 |
休日 |
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年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
加入保険 | 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
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退職金共済 | 未加入 |
退職金制度 | あり(勤続年数3年以上) |
定年制 | あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 | あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 | あり(上限年齢上限75歳まで) |
入居可能住宅 | なし |
利用可能な託児所 | なし |
育児休業取得実績 | あり |
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介護休業取得実績 | なし |
看護休暇取得実績 | なし |
労働組合 | なし |
職務給制度 | なし |
復職制度 | なし |
福利厚生の内容 | <正社員> 制服貸与 賞与年2回 慶弔時見舞金 ホテル等会員割引(福利厚生サービス加入) 資格取得支援制度(条件あり) 社員持株制度 社員紹介制度あり(紹介者・被紹介者双方に奨励金、規程あり) 退職金制度(勤続3年以上、就業規則による) 希望者食事賄い |
フルタイムの就業規則 | あり |
パートタイムの就業規則 | あり |
両立支援 | 産休(取得実績あり) 育休(取得実績あり) 時短勤務可 介護休暇 看護休暇 |
会社の特長 | グランメゾン迎賓館シリーズを全国展開。将来自分が住みたい家族 に住ませたい、知人に紹介したいと思える住まい作りを目指してい ます。 |
選考方法 | 面接(予定1回) |
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選考結果通知 |
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選考日時 | 随時 |
選考場所 |
〒984-0826
宮城県仙台市若林区若林5-4-50 【メディカルグランヴィル仙台若林】 仙台市営バス 若林小学校前バス停から徒歩2分 |
応募書類等 |
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応募書類の返戻 | あり |
担当者 |
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特記事項 | ※マイカー通勤補足:片道2キロ以上で相談可、任意保険加入 ※駐車場自己負担:なし ※バイク・自転車通勤:可 ※希望者には食事賄いあり ☆学研グループならではの教育研修がございます。 ☆学研グループ商品割引購入制度 ☆ご本人の希望、志向を考慮し、他の職種、管理職、本部職への チャレンジなど、多様なキャリアアップの機会があります。 面接は就業場所(メディカルグランヴィル仙台若林)で行います。 <公式インスタグラムを公開しています> アカウントGM_GEIHINKAN |
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会社名 | |
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代表者名 | 代表取締役:井上 隆司 |
会社所在地 | 〒612-8487 京都府京都市伏見区羽束師菱川町628-5 |
地図 | |
従業員数 |
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設立 | 平成24年 |
資本金 | 5,000万円 |
事業内容 | 介護サ-ビス事業。 サービス付き高齢者向け住宅、介護付き有料老人ホ-ム、グル-プ ホ-ム、訪問介護、通所介護、居宅介護支援、訪問看護など。 |
事業所番号 | 2603-619050-1 |
法人番号 | 6130001049209 |
ホームページ | https://grand-maison.jp/index.html |