|
|
ナイトフロント（コンフォートスイーツ東京ベイ）株式会社 グリーンズ -千葉県浦安市明海５丁目８番１５号
|
| 求人区分 | フルタイム |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員以外（契約社員） |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 募集の理由 | 増員 |
| 仕事の内容 | 夜間のフロント業務全般 チェックイン、チェックアウト対応 予約受付、管理（ＰＣ操作有：Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄ） 電話応対、精算業務、施設巡回、翌日の営業準備など ※日中勤務と比べてお客様の出入りが少ないのでマイペースにすす められます ※接客業務であり、外国籍の方の応募採用は、 日本語能力試験”Ｎ１”以上取得者に限定させて頂いております 変更範囲・変更あり（会社の定める業務） |
| 試用期間 | あり（３か月）
|
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） |
| 正社員登用 | あり
※過去3年間で正社員登用の実績：３名登用
|
| 学歴 |
高校以上が必須
|
| 必要な経験等 |
不問
|
| 必要なPCスキル | 基本的なパソコン操作（Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ） |
| 年齢 | 制限あり
|
| 勤務地 |
〒279-0014
千葉県浦安市明海５丁目８番１５号 「コンフォートスイーツ東京ベイ」 |
| 最寄り駅 | ＪＲ京葉線 新浦安駅
|
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤 | なし |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 全館禁煙 |
| 賃金 |
240,000円〜255,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
|
|---|---|
| 昇給 |
|
| 賞与 |
|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり）
月額45,000円
|
| 給与の締め日 | 固定（月末） |
| 給与の支払日 | 固定（月末以外）
|
| 就業時間 |
変形労働時間制
|
|---|---|
| 時間外労働時間 | あり
|
| 月平均労働日数 | 19.5日 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 年間休日 | 131日 |
| 休日 |
|
| 年次有給休暇 | 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 加入保険 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 |
|---|---|
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | なし |
| 定年制 | なし |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | なし |
| 入居可能住宅 | なし |
| 利用可能な託児所 | なし |
| 育児休業取得実績 | あり |
|---|---|
| 介護休業取得実績 | あり |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| UIJターン歓迎 | UIJターン歓迎 |
| 労働組合 | なし |
| 職務給制度 | なし |
| 復職制度 | なし |
| 福利厚生の内容 | 【福利厚生】 ・年２回７日間連続休暇取得制度 ・産前産後休暇、介護休業、慶弔休暇 ・育児休業（昨年実績 女性２０名、男性１名） ・研修制度（入社時研修、フォローアップ研修など） ・資格取得支援制度 ・制服一部貸与 ・社宅制度（規定あり） |
| フルタイムの就業規則 | あり |
| パートタイムの就業規則 | あり |
| 両立支援 | 法定を上回る育児支援制度、介護支援制度があり、プライベートと 両立して勤務することができます。 ・育児休業：「お子様が２歳の誕生日を迎えるまで」取得可能 ・育児短時間勤務：「お子様が満６歳になった年度の３月３１日ま で」取得可能 ・介護休業：休業中の社会保険料の個人負担分を全額会社負担しま す。 上記以外にも様々な制度がございます。 |
| 会社の特長 | グローバルブランドを擁するチョイスホテルズ事業と、６０年以上 のホテル運営の実績をもつグリーンズホテルズ事業を全国に展開し 旅先のホッとできる場所を提供しています。 |
| 選考方法 | 面接（予定1回），書類選考，その他 |
|---|---|
| 選考結果通知 |
|
| 選考日時 | 随時 |
| 選考場所 |
〒279-0014
※一次面接はＷＥＢ面接です。 |
| 応募書類等 |
|
| 応募書類の返戻 | 求人者の責任にて廃棄 |
| 選考に関する特記事項 | 選考方法 その他：ＷＥＢ適性検査 ※応募書類は三重県四日市まで必ず郵送かメールをしてください |
| 担当者 |
|
| 特記事項 | 株式会社グリーンズは、全国に１２０ホテル以上展開するスタンダ ード市場上場企業なので、労務環境は整っています。 【福利厚生】 ・年２回７日間連続休暇取得制度 ・産前産後休暇、介護休業、慶弔休暇 ・育児休業（昨年実績 女性２０名、男性１名） ・研修制度（入社時研修、フォローアップ研修など） ・資格取得支援制度 ・制服一部貸与 ・転勤なし！自宅からの通勤のみ ※ただし、社内で配置転換の可能性あり ※基本的にマイカー通勤は不可ですが、店舗によっては可能な ところもあり（申込時に確認ください） ※応募の際、電話での問い合わせは不要です ※履歴書にメールアドレスをご記入ください ※給与は経験や能力を考慮したうえ、決定します ※契約更新：上限なし |
|---|
| 会社名 | |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役社長：村木 雄哉 |
| 会社所在地 | 〒510-0067 三重県四日市市浜田町５－３ |
| 地図 | |
| 従業員数 |
|
| 設立 | 昭和32年 |
| 資本金 | 1億円 |
| 事業内容 | １．ホテル及びレストランの運営管理 ２．その他附帯する一切の業務 |
| 事業所番号 | 2401-007099-1 |
| 法人番号 | 5190001014736 |
| ホームページ | https://www.kk-greens.jp/ |
| 事業所に関する特記事項 | 再雇用については条件あり |
|
|
|
【仕事内容】
フロント業務を中心にホテル内のイベント企画・運営や新規開業準備など幅広く携わるチャンスもあります
フロント・フロアー業務(チェックイン/アウトのサポート)
館内ゲストへの対応
周辺施設や観光スポットのご案内
電話対応・予約受付業務
イベント企画 など
マニュアルにとらわれないホスピタリティを持った接客を大切にしてい...
|
|
|
|
【仕事内容】
当社運営ホテルのスタッフとして、「利他」を大事にした柔軟なサービスの提供を目指します。
当社運営のいずれかのホテルで
下記業務をお任せします。
フロント業務
予約受付・管理
宿泊プランの企画立案
旅行会社、OTAとの折衝
飲料サービス(ホール・調理)
公式SNSの運用 など
POINT
完全分業でない...
|
|
|
|
【仕事内容】
当社の運営する「ホテル エミオン 東京ベイ」内で、希望・適性に応じたサービス業務をお任せ。
希望・適性に応じて、以下いずれかの業務をお任せします!
フロント業務全般
ロビーでのお客様対応
大浴場でのお客様対応、清掃業務
ホテル内コンビニでのお客様対応、商品管理
イタリアンレストランでのホール...
|
|
|
|
【仕事内容】正社員経験のない方・転職回数が多い方も大歓迎!
応募者全員面接実施中!オンライン面接もOK
シーツ交換や掃除機がけが中心!難しい業務はありません
希望に合わせて配属先を決定します
ホテル客室のベッドメイキングやアメニティの交換、掃除機がけなど
カンタンな清掃業務をお任せします。
専門機器を使うこともなく、“普段の家の掃除”の延長線のようなイメージで
進められますのでご安心を
...
|
|
|
|
【仕事内容】診療介助、受付、片付け等の歯科助手業務と、受付業務をしていただきます。
スキルが上がると患者様との治療相談という治療コーディネーター業務も行って頂けます。 【経験・資格】
未経験・無資格OK!
自分の能力を高めたいという気持ちのある方大歓迎!!
3年以上の長期で働ける方。 【給与】月給 240,000円 〜
固定給:159,300円
資格手当:37,700...
|
