内閣府認可団体「職業技能振興会」認定のメンタルヘルス研修プログラムを導入している企業になります。
この研修は、ストレスに対する正しい理解はもちろん、ストレスと上手に付き合うコツや、聴く・話すなどのコミュニケーション力を向上させるプログラムを実施しています。
このことから、この企業は社内の風通しの向上に努めているといえるでしょう。
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一般社団法人「全国労務監査協会」の労務監査を実施済みの企業になります。
この監査は、就業規則や36協定などの各種規定の届出状況から、最低賃金を守っているかどうか、残業の違法性はないかなど、労働関係法令の遵守事項を160項目1000点満点で評価しています。
点数が800点以上の企業には優良企業証明書が発行され、特に労務体制が整っている企業であるといえるでしょう。
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- 採用人数:1人
- 受理日:12月18日
- 有効期限:2月28日
「ハローワーク求人情報」では、求職者の方々に、どこでも、簡単に、よりスピーディに、お探しの求人情報を提供することができるように、「ハローワークインターネットサービス」で公開されている求人情報を当サイトに転載し、皆様にお届けしております。
このページの情報は、静岡公共職業安定所(ハローワーク静岡)の情報となっております。
また、この求人に応募される場合は、最寄のハローワークに行き、紹介状をもらっておくことが大切です。※紹介状は、再就職手当・就業手当を受け取る時に必要な場合があります。※静岡公共職業安定所でなくても、どこのハローワークでも手続きできます。
株式会社 グローアップの、その他の求人がある場合は、このページの一番下から見ることができます。
応募する会社が今どのような採用活動をしているかということを含め、応募する企業様の情報は応募前にきっちり収集し、応募に臨んでください。
仕事探しをする上での、相談や困ったことがあればメールにて相談承りますので、お気軽にご登録下さい。
ご興味をもたれたら求人番号「22010-29044741」を必ずお控えください。
有効期限は2月28日です。お早めにご検討ください。
株式会社 グローアップの募集内容、仕事概要
求人区分 |
フルタイム |
雇用形態 |
正社員 |
派遣・請負等 |
派遣・請負ではない |
募集の理由 |
増員
|
仕事の内容 |
子ども主体性の保育を目指しています。
0歳児~2歳児の保育を、複数の保育士で担当して頂きます。
*児童は最大でも19名です。
*年齢別に分けた3クラスを7~8名のスタッフで担当
*SDGSの取り組みに力を入れています
*食育にも力を入れ、プランターで野菜を収穫し、調理してみんな
で食べることもしています
☆★☆【ぜひ一緒に働いてみませんか】☆★☆
「変更範囲:変更なし」 |
試用期間 |
あり(3ヶ月)
- 試用期間中の労働条件
- 同条件
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
学歴 |
不問
|
必要な経験等 |
不問
|
必要な免許・資格 |
保育士
必須
|
必要なPCスキル |
不問 |
年齢 |
制限あり
- 年齢制限範囲
- 〜59歳
- 年齢制限該当事由
- 定年を上限
- 年齢制限の理由
- 60歳定年制のため
|
勤務地 |
〒419-0112 静岡県田方郡函南町柏谷22-1
|
最寄り駅 |
JR函南駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
マイカー通勤 |
可(駐車場あり) |
転勤 |
あり
- 転勤の範囲
- 沼津・三島の法人園
|
受動喫煙対策 |
受動喫煙対策あり(屋内禁煙) |
給与、手当について
賃金 |
195,000円〜265,000円
※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています
- 給与の内訳
-
- 基本給(月額平均)又は時間額
- 175,000円〜215,000円
- 定額的に支払われる手当
- 処遇改善手当20,000円〜50,000円
- 固定残業代
-
なし
- その他の手当等付記事項
- 弊社棒給表にて
- 賃金形態
- 月給
|
昇給 |
- 昇給制度
- あり
- 昇給(前年度実績)
- あり
- 昇給金額/昇給率
- 1時間あたり2,500円〜5,000円(前年度実績)
|
賞与 |
- 賞与制度の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の有無
- あり
- 賞与(前年度実績)の回数
- 年2回
- 賞与金額
- 計2.00ヶ月分(前年度実績)
|
通勤手当 |
実費支給(上限あり)
月額10,000円
|
給与の締め日 |
固定(月末)
|
給与の支払日 |
固定(月末以外)
- 支払月
- 翌月
- 支払日
- 15日
|
労働時間について
就業時間 |
交替制(シフト制)
- 就業時間1
- 7時00分〜16時00分
- 就業時間2
- 8時30分〜17時30分
- 就業時間3
- 9時00分〜18時00分
7時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度
|
時間外労働時間 |
あり
- 月平均時間外労働時間
- 2時間
- 36協定における特別条項
- なし
|
月平均労働日数 |
20.4日 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日 |
120日 |
休日 |
- 休日
- 日曜日,祝日,その他
- 週休二日制
- 毎週
- その他の休日
- 土曜日出勤の場合平日に代休を取っていただきます。
|
年次有給休暇 |
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 |
待遇について
加入保険 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
なし |
定年制 |
あり(定年年齢一律60歳) |
再雇用制度 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
勤務延長 |
あり(上限年齢上限65歳まで) |
入居可能住宅 |
なし
|
利用可能な託児所 |
なし
|
働きやすさについて
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
該当者なし |
外国人雇用実績 |
なし |
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎 |
労働組合 |
なし |
職務給制度 |
あり
棒給表により適用
|
復職制度 |
あり
本人との話し合いにより期間等を定める。
|
フルタイムの就業規則 |
あり |
パートタイムの就業規則 |
あり |
会社の特長 |
働きやすい環境をつくることで、職員のストレスを軽減します。
そうすることで、良い保育が提供できると考えています。 |
選考について
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
- 選考結果通知のタイミング
- 面接選考後
- 書類選考結果通知
- 面接選考結果通知
- 面接後7日以内
- 求職者への通知方法
- 求職者マイページに連絡,電話,Eメール
|
選考日時 |
随時 |
選考場所 |
〒419-0112 静岡県田方郡函南町柏谷22-1
|
最寄り駅 |
JR函南駅
- 駅から勤務地までの交通手段
- 車
- 所要時間
- 10分
|
応募書類等 |
- 応募書類等
- ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書,その他
- その他の応募書類
- 保育士証
- 応募書類の送付方法
- その他,求職者マイページ(面接時持参)
|
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄 |
担当者 |
- 課係名、役職名
- 事務長
- 担当者
- 永井 大介
- 電話番号
- 090-5245-0988
- FAX
- 054-266-5462
- Eメール
- growupnagaidaisuke@gmail.com
|
求人に関する特記事項
特記事項 |
●働きやすい環境作りを心掛けております。
【マイカー通勤】無料駐車場あり
*ハローワーク紹介状を、必ず持参してください。
*UIJターンについて(応募時にご相談ください)
<オンライン自主応募可>
【オンライン応募(自主応募)で応募する場合】
・当該画面右上に表示されている「自主応募」ボタンを押して応募
してください。
・応募書類をアップロード(エクセル・ワード・PDF・JPEG
)して送信してください。
・応募書類到着後、「求職者マイページ」あてにメッセージをお送
りします。
【事業主・求職者の皆様へ】
労働条件通知書や労働契約書等の書面により採用後の労働条件を必
ず確認しましょう。 |
株式会社 グローアップの会社情報
会社名 |
株式会社 グローアップ |
代表者名 |
代表取締役:宮本 敬史 |
会社所在地 |
〒422-8044 静岡県静岡市駿河区西脇916-3 |
地図 |
|
従業員数 |
- 企業全体
- 88人
- 就業場所
- 12人(うち女性:12人、パート:4人)
|
設立 |
平成28年 |
事業内容 |
小規模認可保育園の運営 |
事業所からのメッセージ |
★☆★正社員募集中★☆★
(勤務地 函南園)
(姉妹園:三島市三島園 三島市壱町田園 沼津市大岡園)
職場での一番の悩みは人間関係ですよね。
弊社では働きやすい環境をつくることよで、職員のストレスを軽減
します。そうすることで、良い保育が提供できると考えています。
1年に数回全職員と個別面談を行い悩みを聞きます
☆ 持ち帰り仕事一切無
★ 残業ほぼ無
☆ 温かいおいしい給食が1食200円
★ 駐車場あり
☆ 学校行事、急な呼び出し等に対応します
★ 慶弔金あり |
事業所番号 |
2201-621657-2 |
法人番号 |
5080001022007 |
ホームページ |
https://growup-hoiku.com/ |
株式会社 グローアップの全ての案件をチェック!
フリーワードで、お好きな条件で検索ができます!
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【仕事内容】0歳児~2歳児の保育を、複数の保育士で担当
・年齢別に分けた3クラスを7~8名のスタッフで担当
・SDGSの取り組みに力を入れています
・食育にも力を入れ、プランターで野菜を収穫し、調理してみんなで食べることもしています 【経験・資格】
保育士資格
年齢制限あり ~59歳(年齢制限の理由:60歳定年制のため)
学歴・経験不問
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